系統(tǒng)思維訓練—問題分析和解決技巧

  培訓講師：袁勁松

講師背景：
中國思維訓練第一人，柔性思維理論創(chuàng)始人，國內(nèi)著名思維學專家，金智腦思維咨詢公司總經(jīng)理，從事大腦思維研究和訓練近20年，當他開始在中國推廣思維培訓時，國內(nèi)在這一領域還幾乎是一片空白。其研究領域涉及：創(chuàng)新思維、復雜思維、系統(tǒng)思維、柔性思維、戰(zhàn)略 詳細>>

袁勁松
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系統(tǒng)思維訓練—問題分析和解決技巧詳細內(nèi)容

系統(tǒng)思維訓練—問題分析和解決技巧
　　**講 系統(tǒng)思維原理
　　一、 系統(tǒng)思維導論
　　1、 什么是“系統(tǒng)”？
　　2、 為什么要學習系統(tǒng)思維？
　　3、 古代系統(tǒng)思維——五行說
　　4、 現(xiàn)代系統(tǒng)思維——系統(tǒng)論
　　二、 五行系統(tǒng)思維
　　1、 土——觀察思維技能／觀察類問題
　　2、 金——分析思維技能／分析類問題
　　3、 木——設計思維技能／設計類問題
　　4、 水——決策思維技能／決策類問題
　　5、 火——創(chuàng)新思維技能／創(chuàng)新類問題
　　第二講 系統(tǒng)思維工具
　　一、 系統(tǒng)基模
　　1、簡單系統(tǒng)／復雜系統(tǒng)
　　2、靜態(tài)系統(tǒng)／動態(tài)系統(tǒng)
　　3、封閉系統(tǒng)／開放系統(tǒng)
　　4、有形系統(tǒng)／無形系統(tǒng)
　　5、穩(wěn)定系統(tǒng)／進化系統(tǒng)
　　6、線性系統(tǒng)／混沌系統(tǒng)
　　二、 思維工具
　　1、 要素視角
　　2、 聯(lián)系視角
　　3、 結(jié)構(gòu)視角
　　三、 思維訓練
　　1、思維案例研討
　　2、實際問題＋系統(tǒng)思維工具訓練
　　第三講 觀察思維技能
　　一、 思維理念
　　1、 什么是觀察？（信息搜集）
　　2、 同一事物存在多個側(cè)面、多個層面。
　　3、 思維的關(guān)注點決定了人能看到什么。
　　二、 思維模板
　　1、 事物觀察
　　2、 聯(lián)系觀察
　　3、 環(huán)境觀察
　　三、 思維訓練
　　1、 思維案例研討
　　2、實際問題＋觀察思維訓練
　　第四講 分析思維技能
　　一、思維理念
　　1、什么是分析？（事理推演）
　　2、分析模式不同會導致結(jié)果不同。
　　3、分析的目的影響著分析的結(jié)果。
　　二、思維模板
　　1、分解分析
　　2、因果分析
　　3、類比分析
　　三、思維訓練
　　1、思維案例研討
　　2、實際問題＋分析思維訓練
　　第五講 設計思維技能
　　一、思維理念
　　1、什么是設計？（方案構(gòu)思）
　　2、模型是設計的種子。
　　3、好的設計既要滿足主觀，又要遵循客觀。
　　二、思維模板
　　1、目標描述
　　2、目標量化
　　3、三角模型
　　三、思維訓練
　　1、思維案例研討
　　2、實際問題＋設計思維訓練
　　第六講 決策思維技能
　　一、思維理念
　　1、什么是決策？（利害權(quán)衡）
　　2、決策標準存在著多維性、多層次性。
　　3、決策者的腦型決定著對決策標準的選擇。
　　二、思維工具
　　1、方案列舉
　　2、標準確定
　　3、優(yōu)劣評估
　　三、思維訓練
　　1、思維案例研討
　　2、實際問題＋決策思維訓練
　　第七講 創(chuàng)新思維技能
　　一、思維理念
　　1、什么是創(chuàng)新？（創(chuàng)意激發(fā)）
　　2、創(chuàng)新是推陳出新的突破，也是無中生有的創(chuàng)造。
　　3、創(chuàng)新沒有對錯之分，只有優(yōu)劣之別。
　　二、思維模板
　　1、快速發(fā)散
　　2、強制聯(lián)想
　　3、創(chuàng)意轉(zhuǎn)化
　　三、思維訓練
　　1、思維案例研討
　　2、實際問題＋創(chuàng)新思維訓練
　　第八講 問題系統(tǒng)思維實戰(zhàn)
　　一、 系統(tǒng)思維框架
　　1、 問題列舉——存在哪些問題？
　　2、 快速分類——問題屬于什么類型？
　　3、 抓住重點——真正的問題是什么？
　　4、 分析解決——觀察／分析／設計／決策／創(chuàng)新
　　二、 團隊系統(tǒng)思維實戰(zhàn)（略）
　　1、實際工作問題研討
　　2、思維教練咨詢輔導

 

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