采購戰(zhàn)略與供應(yīng)商管理

  培訓(xùn)講師:柳榮

講師背景:
柳榮簡介香港國際經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院客座教授,香港企業(yè)生產(chǎn)力協(xié)會顧問,23課堂名師內(nèi)訓(xùn)團(tuán)高級講師,中國物中國物流協(xié)會認(rèn)證講師?! ∩a(chǎn)管理首席顧問,香港國際經(jīng)濟(jì)管理學(xué)院客座教授,香港企業(yè)生產(chǎn)力協(xié)會顧問,中國物流協(xié)會認(rèn)證講師?!冬F(xiàn)代生產(chǎn)》、《IE工業(yè) 詳細(xì)>>

柳榮
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采購戰(zhàn)略與供應(yīng)商管理詳細(xì)內(nèi)容

采購戰(zhàn)略與供應(yīng)商管理

《采購戰(zhàn)略與供應(yīng)商管理》(2天)
【課程背景】
“采購周期只要3個小時完成,但在公司走流程要1個星期”這是采購員的經(jīng)常的抱怨。
ZARA和H&M能夠風(fēng)靡全球,因?yàn)閺氖袌龃_認(rèn)到產(chǎn)品鋪貨到門店周期只要15天!其中物流采購戰(zhàn)略與流程的貢獻(xiàn)功不可沒。
供應(yīng)商開發(fā)與評估的流程和依據(jù)是什么?供應(yīng)商的績效如何管理?
面對壟斷供應(yīng)商又如何管理與控制?….
企業(yè)經(jīng)營的過程包括產(chǎn)品開發(fā)、計(jì)劃控制、生產(chǎn)交貨、成本控制等都離不開供應(yīng)商的支持,現(xiàn)代企業(yè)競爭已是整個供應(yīng)鏈的競爭!
面對多品少量短交期的市場競爭,企業(yè)戰(zhàn)略如何迅速并敏捷地響應(yīng)客戶的需求,是當(dāng)今大多數(shù)企業(yè)的考驗(yàn)。應(yīng)對繁雜重復(fù)、深陷異常救火的工作環(huán)境,采購效率和績效難以提升。如何站在供應(yīng)鏈角度厘清脈絡(luò),開闊視野,重新定位采購職能,提升采購價(jià)值貢獻(xiàn),采購組織需要建立戰(zhàn)略采購框架與系統(tǒng),以革新采購職能,突破績效瓶頸,提升采購職能競爭優(yōu)勢。同時,供應(yīng)商管理是戰(zhàn)略采購實(shí)施基本保障。由于歷史原因,國內(nèi)企業(yè)采購戰(zhàn)略管理相對比較大而全的粗放,對流程管理更多是基于純粹管理的管理,由此帶來的被動局面在追求高效商務(wù)競爭過程中往往處于被動的劣勢。提升采購戰(zhàn)略與管理,同時優(yōu)化供應(yīng)商管理體系,建立良好的供應(yīng)商關(guān)系,由交易型采購轉(zhuǎn)化為供應(yīng)鏈合作同盟,實(shí)現(xiàn)企業(yè)雙贏。
本課程將通過知識講解與案例系統(tǒng)全面展示一個企業(yè)采購戰(zhàn)略的決策與管理基礎(chǔ),以及通過價(jià)值流分析如何確立戰(zhàn)略采購和供應(yīng)商梳理。通過學(xué)習(xí),使學(xué)員樹立現(xiàn)代采購戰(zhàn)略管理與流程優(yōu)化緊迫性,通過現(xiàn)場模擬操作,使學(xué)員掌握采購操作的方法和技巧,提升采購人員的基礎(chǔ)運(yùn)營水平,降低采購成本和風(fēng)險(xiǎn),促進(jìn)企業(yè)可持續(xù)發(fā)展。
【課程對象】總經(jīng)理、副總經(jīng)理、采購與供應(yīng)經(jīng)理、MBA/EMBA等人士
【課程時間】2D/12H
【授課方法】知識講授、小組討論、視頻演示、角色扮演、情景模擬
【課程綱要】
第一講:采購戰(zhàn)略管理
國內(nèi)采購管理的現(xiàn)狀
采購以及采購管理的目標(biāo)
21世紀(jì)采購的特點(diǎn)
采購和利潤的財(cái)務(wù)關(guān)系
采購發(fā)展的四階段
精益化采購戰(zhàn)略模式背景
精益化戰(zhàn)略采購的價(jià)值定位
戰(zhàn)略采購的關(guān)鍵原理
采購管理戰(zhàn)略商機(jī)評估
商品識別與戰(zhàn)略
供應(yīng)市場戰(zhàn)略分析與產(chǎn)品匹配
采購策略與流程樹立
采購商務(wù)手段確立
流程實(shí)施與調(diào)整
戰(zhàn)略采購調(diào)整:知名公司實(shí)施成功推行電子采購戰(zhàn)略
戰(zhàn)略采購優(yōu)化:集團(tuán)企業(yè)的采購整合戰(zhàn)略
第二講:戰(zhàn)略實(shí)施與采購流程優(yōu)化
為何出現(xiàn)流程>成本?
流程分析與重定義
供應(yīng)客戶化的優(yōu)化
明確流程的目標(biāo)及關(guān)鍵成功因素
績效表現(xiàn)—重要性矩陣
三個指標(biāo)評量:影響/規(guī)模/范圍
流程規(guī)范精細(xì)化程度
流程管理的5原則
信息化流程推行
不同采購對象的流程差異與事項(xiàng)
流程反饋與績效改善
第三部分、供應(yīng)商的管理之選擇與開發(fā)
供應(yīng)商開發(fā)的必要性分析
企業(yè)供應(yīng)需求的自我標(biāo)準(zhǔn)設(shè)計(jì)
案例:某外資企業(yè)的供應(yīng)商開發(fā)流程與表格工具
供應(yīng)商識別、帥選、開發(fā)的流程
選擇的標(biāo)準(zhǔn)建立與量化設(shè)計(jì)
供應(yīng)商基礎(chǔ)帥選、評估的四大指標(biāo)
重新性采購評估的6個核心模型
—財(cái)務(wù)Financial
—技術(shù)Technology
—柔性Flexible
—質(zhì)量Quality
—生產(chǎn)Production capacity
—風(fēng)險(xiǎn)Risk
供應(yīng)商選擇的其他考慮
如何建立供應(yīng)商庫
供應(yīng)商確認(rèn)與分類
供應(yīng)商管理開發(fā)風(fēng)險(xiǎn)與控制
案例:日本企業(yè)對供應(yīng)商的評估
第三部分、供應(yīng)商管理之績效管理
供應(yīng)商績效管理的重點(diǎn)內(nèi)容
供應(yīng)商績效考核的流程
供應(yīng)商考核KPI指標(biāo)的確定
供應(yīng)商輔導(dǎo)與改善策略
供應(yīng)商考核目標(biāo)的執(zhí)行與修改
供應(yīng)商日常管理
案例:某世界500強(qiáng)企業(yè)的供應(yīng)商績效管理
供應(yīng)商教育訓(xùn)練與輔導(dǎo)
廠商管理圈與供應(yīng)商大會
供應(yīng)商定期與不定期稽核
討論:如何從供應(yīng)商管理中獲取成本優(yōu)勢

第四部分、供應(yīng)商管理之關(guān)系管理與改善輔導(dǎo)
供應(yīng)商關(guān)系與現(xiàn)代供應(yīng)的策略
企業(yè)與供應(yīng)商關(guān)系曲線分析
供應(yīng)商管理的八大策略
供應(yīng)商關(guān)系模型
用銷售的心態(tài)管理供應(yīng)商
供應(yīng)商管理的“蘿卜”與“大棒”管理
供應(yīng)商延誤的原因分析以及對策
供應(yīng)商缺陷的監(jiān)督與調(diào)控
供應(yīng)商輔導(dǎo)技巧
NOKIA、TOYOTA輔導(dǎo)案例研討

 

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P1:《基于OTEP模型供應(yīng)商開發(fā)、篩選、績效與關(guān)系管理》——基于實(shí)現(xiàn)采購競爭戰(zhàn)略的情景案例分析與模擬方案【課程背景】為什么選擇這個供應(yīng)商?如何第一次就選擇好供應(yīng)商,壓縮您的周期時間與投入成本?供應(yīng)商開發(fā)與評估的流程和依據(jù)是什么?供應(yīng)商的績效如何管理?面對壟斷供應(yīng)商又如何管理與控制?….企業(yè)經(jīng)營的過程包括產(chǎn)品開發(fā)、計(jì)劃控制、生產(chǎn)交貨、成本控制等都離不開供應(yīng)商

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