想清楚 說明白——結構性思維與高效匯報(1天)
想清楚 說明白——結構性思維與高效匯報(1天)詳細內容
想清楚 說明白——結構性思維與高效匯報(1天)
想清楚 說明白
——結構性思維與高效匯報
培訓背景
您在工作中是否遇到過如下場景?
(1)您有一件重要的事要向領導匯報,如何言簡意賅地說清楚,有點費神!
(2)您與同事開會討論問題,總覺得雙方說的不在一個頻道爽,很難達成一致。
(3)為見客戶做了幾十頁ppt,數據詳實,信息充分,但是客戶好像沒有獲得他最想
要的信息,如何修改PPT?
沒有要點、雜亂無章的寫作表達往往都缺乏說服力,信息接受者很難理解表達者的真
正意圖,從而難以達成共識,長此以往,就會降低組織運營的效率。上述情景當中,如
果當事人可以簡單、明了地將自己的觀點有理、有據、有序的表達出來,結果就會截然
不同?;诮鹱炙淼慕Y構化思維可以幫助當事人理清思路,進而提高匯報的效率,
這一思維模式也因此成為職場人士一項必備的管理溝通技能。
本課程的原理來源于芭芭拉?明托女士的經典暢銷商業(yè)管理書籍《金字塔原理》。通過
講解思維的結構性特點,強化學員思考時的邏輯思維方式,藉此提高學員思考、表達與
呈現的能力,該方法已受到全球眾多跨國公司的推崇,目前已經幫助眾多國內大型企業(yè)
的員工交流、表達與呈現的標準化工具。
課程特色:
? 專業(yè)魅力的表達技巧,使課程更具啟發(fā)性
? 課程內容架構清晰,內容組織張弛有度
? 理論與實務兼具, 使學習極具系統性
? 通過案例解說,讓學員感悟更深刻
? 在實際互動演練中得到隨學即用的效果
課程目標:
? 提升員工的思維能力:學會思考
? 提升員工的表達效率:善于表達
? 建立企業(yè)統一的思維和呈現體系,打造共同的思維和語言平臺
?
促進企業(yè)的經驗沉淀:樹立企業(yè)隱性、零散的管理經驗,使其更加可傳承可復
制
培訓大綱
前言:匯報前的思考
1. 為什么您的匯報聽起來有點費勁?
1. 未能充分考慮聽眾的需求
2. 行文缺乏清晰的邏輯和架構
2. 高效匯報三要素
1. 觀點(主題):言之有物
2. 邏輯(結構):言之有理
3. 事實(數據):言之有據
(一)有效匯報——四招確保表達效果
1. 觀點明確——易于理解、接受的主題句
2. 理由充分——支持觀點的理由充分、可靠
3. 架構合理——易于全盤掌握的結構安排
4. 事實給力——事實充分,支持觀點
(二)確定受眾——基于目標定主題
1. 設定目標——讓表達有的放矢
1. 設定場景:寫給誰看
A. 確認目標之前先設定好場景
B. 場景越具體內容才能越準確
2. 確定目標:擬討論的主題
A. 目標的可達成性
B. 所有內容圍繞目標展開
2. 設定主題——讓表達觀點明確
1. 明確主題:您最想和聽眾分享的觀點
2. 強化主題:讓聽眾一看便知
(三)厘清邏輯——讓匯報有理有據
1. 觀點說清楚:主要觀點是什么?
? 方法:基于事實,精煉總結
思路:歸納(要點歸納、主題歸納)
? 步驟:
a) 搜集:盡量尋找和寫作主題相關的事實、數據、信息
b)
篩選:選擇與寫作主題相關度較大的材料(事實、數據、
信息等)
c) 總結 :從基本信息中尋找共性信息
d) 判斷:基于共性信息得出一些有價值的觀點
2. 理由講明白:為什么這么認為?
? 用處:論證觀點的合理性
? 闡述理由的方式:
a) 演繹式
b) 動因式
c) 目的/成果式
他山之石:其他企業(yè)實踐案例分享
(四)架構清晰——讓匯報一聽就懂
1. 架構的作用:觀點表述立體化,信息傳達層次化
2. 結構性思維的特征:
a) 要點(結論)先行
b) 上下對應
c) 分類清楚
d) 排序邏輯
3. 結構性思維的優(yōu)勢:
a) 利他思維——從聽眾角度想問題
b) 講理思維——論點清晰,論證充分,以理服人
課堂互動:用實踐案例分享金字塔原理在寫作用的運用和優(yōu)勢
4. 如何搭建架構:
1. 縱向關系:結論先行,上下對應的5個原則
2. 縱向原則:寫深入
A. 確定主題中的關鍵詞并充分論述
B. 選擇子主題,使其與主題上下對應
C. 說有用的重點,少說“正確的廢話”
D. 說確定的結論(看法),少說“關于……”的描述
E. 用事實和數據打底,充分證明主題的合理性
3. 橫向結構: 寫全面的分類原則與方法
a) 原則:MECE 相互獨立 完全窮盡
b) 方法:尋找不同的標準,利用行業(yè)模型
4. 橫向結構:合理排序的5個選擇
1. 論證順序
2. 結構順序
3. 重要性順序
4. 時間順序
5. 視角順序
課堂互動:結合案例詳細闡述縱向與橫向的結構設計注意點
他山之石:其他企業(yè)實踐案例分享
(五)漸進開篇——SCQA式開篇
SCQA式開篇的優(yōu)勢在于通過運用構建作者聽眾雙方的對話平臺,使話題得以自
然引入
1. S
(情境):雙方共同認可的背景、事實,共享的信息,共同擁有的價值
觀,共同遵守的原則等……
2. C (沖突):在這一情境(現狀)下,出現的現象,產生的問題/矛盾
3. Q(問題):如何解決這一問題?如何緩解這一矛盾?
4.
A(解答):擬在正文中討論的內容概括(包括關于這一問題的根本原因
分析、解決方案、預期收益等……)
案例分享:通過不同行業(yè)文章的開篇,探尋開篇的寫作思路。
(六)包裝主題——讓受眾眼前一亮
1. 原始狀態(tài):描述性主題
2. 提高狀態(tài):觀點性主題
3. 最終狀態(tài):亮點詞+觀點性主題
案例分享:分享從普通標題到優(yōu)秀標題的包裝。
結語:經驗分享
1. 先想后說,事半功倍; 2. 架構在前,內容在后;
3. 好文要改,好句要謀; 4. 章法在手,速度不愁;
5. 多練幾手,成竹在胸 。
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