心體驗 促成交 —— 一線銷售和銷售主管銷售培訓(xùn)
心體驗 促成交 —— 一線銷售和銷售主管銷售培訓(xùn)詳細(xì)內(nèi)容
心體驗 促成交 —— 一線銷售和銷售主管銷售培訓(xùn)
心體驗 促成交
——體驗式銷售與服務(wù)技能訓(xùn)練營 ——
【課程背景】
我們每天都在銷售或者被銷售,什么樣的銷售給我們留下好的體驗?銷售人每天收獲
的苦惱和喜悅是什么?如何讓顧客有一個好的購物體驗?如何打造一個卓有成效的銷售
隊伍讓銷售戰(zhàn)無不勝?
面對互聯(lián)網(wǎng)的“沖擊”,給線下銷售帶來怎樣的挑戰(zhàn)和威脅?線下實體店的銷售的出路
在哪里?如何帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊突破重圍?
通過實踐“體驗式銷售與服務(wù)課程”的思想及工具,可以將銷售從“單向傳遞”成功轉(zhuǎn)變
為“互感模式”,從而實現(xiàn)“體驗式銷售與服務(wù)”,讓銷售真正的走進(jìn)客戶的內(nèi)心;讓銷售
人收益喜悅告別苦惱;讓銷售場域變成銷售人的樂園、客戶的家園;讓企業(yè)帶來銷售業(yè)
績和銷售管理上的全新突破。
【課程精華】
1、理論和實戰(zhàn)結(jié)合
從美國蘋果直營店體驗式銷售的實踐出發(fā),復(fù)盤萃取出其中的方法論;并結(jié)合“三腦
銷售理論”基礎(chǔ),步步演變,并形成可以輕松實踐的方法與步驟。
2、模板、步驟、圖表易于操作
體系模版、各種簡單步驟、數(shù)張圖形,將“體驗式銷售與服務(wù)”視覺化、簡易化,讓之
前大家聽到的概念瞬間變成可以實踐的日常行為。
3、老師示范結(jié)合現(xiàn)場輔導(dǎo)
老師根據(jù)自己的 20
年的銷售及培訓(xùn)經(jīng)驗進(jìn)行現(xiàn)場示范;學(xué)員現(xiàn)場根據(jù)自己或者團(tuán)隊面對的銷售挑戰(zhàn)設(shè)計
自己的體驗式銷售行動方案,老師給予輔導(dǎo)。
【課程收益】
1、提升一線銷售銷售技能,與顧客快速建立信任關(guān)系;
2、讓一線銷售學(xué)會與顧客溝通,讓顧客愿意與銷售聊天;
3、教會一線銷售銷從“單向傳遞“成功轉(zhuǎn)變?yōu)椤盎ジ心J健?,讓銷售真正的走進(jìn)客戶內(nèi)心;
4、借助課程中的模型、方法論與工具的實踐,促進(jìn)銷售的成交率;
5、讓一線銷售人員從新的視角認(rèn)知銷售,從而收益喜悅告別苦惱;
6、支持一線銷售和銷售主管將賣場變成銷售人的樂園、客戶的家園,從而給企業(yè)帶來銷
售業(yè)績和銷售管理上的全新突破。
【課程適合對象】
1、企業(yè)總裁、培訓(xùn)總監(jiān)、培訓(xùn)經(jīng)理;
2、銷售總監(jiān)、銷售經(jīng)理、資深銷售等相關(guān)專業(yè)人士。
【課程大綱】
導(dǎo)入:體驗式銷售的價值
(1)?理解銷售及銷售的意義
(2)?當(dāng)下銷售現(xiàn)狀、挑戰(zhàn)、威脅與對策
(3)?體驗式銷售為什么可以突破企業(yè)的銷售瓶頸
?案例分享:美國Apple(蘋果零售店) 的體驗式銷售服務(wù)
模塊一、認(rèn)識體驗式銷售(定義、愿景 & 價值 & 目標(biāo)與理論模型)
(1)與傳統(tǒng)銷售的三大區(qū)別(以蘋果零售店為例)
? 銷售主體
? 銷售客體
? 二者關(guān)系
? 體驗式銷售的定義
(2)體驗式銷售愿景、價值與目標(biāo)
? 通常的銷售目標(biāo)出了什么問題
? 目標(biāo)和愿景的區(qū)別:銷售管理中的雞和蛋
? 如何確立愿景
? 目標(biāo)從哪里來-目標(biāo)宣告、價值宣告
(3)體驗式銷售理論模型
? 層次理論(“體驗式銷售行為層次理論”)
? 體驗之箭(“顧客之旅”和“員工體驗”)
? 信任與發(fā)展(“信任三角形”和“發(fā)展三角形”)
練習(xí)-圖1:《個人目標(biāo)宣言》
模塊二、體驗式銷售實施的層次模型(體驗銷售的6個層級)
(1)如何理解銷售行為
? L1:傳統(tǒng):各種買和賣的關(guān)系
? L2:當(dāng)下:所謂的各類體驗店
? L3:策略:硬件和軟件的配合
(2)分解銷售行為(以Apple Store為例)-體驗式銷售行為層次理論
? 環(huán)境層:挖掘客戶何時購買?
? 行為層:挖掘客戶將會如何使用產(chǎn)品
? 能力層:挖掘客戶對產(chǎn)品功能的需求
? 價值層:挖掘客戶對產(chǎn)品價值的依賴
? 身份層:挖掘產(chǎn)品能支持客戶成為怎樣的人
? 愿景層:挖掘產(chǎn)品在未來生活中使用產(chǎn)品的應(yīng)用場景
(3)實踐:學(xué)員設(shè)計產(chǎn)品的體驗式層級及話術(shù)
? 設(shè)計、討論
? 分享、總結(jié)
練習(xí)-模型2:《體驗式銷售層次體系模型》
模塊三、體驗式銷售之箭-員工&顧客(銷售的3大巨變)
(1)再度認(rèn)識銷售本質(zhì): 從“單向傳遞”轉(zhuǎn)向“互感模式”
? 銷售伙伴練習(xí):購買伙伴的重要性-你會向誰購買?
? 銷售溝通:如何問問題、4步法及“信任三角形”
? 銷售二維下的4度空間
? 體驗式銷售的5項基本原則——體驗式銷售心態(tài)打造
(2)建立在3腦系統(tǒng)上的體驗:從“外在”轉(zhuǎn)向“體驗”
? 建立親和:如何與客戶在初次對話時的“破冰”
? 產(chǎn)生愉悅:如何讓客戶喜歡與銷售“聊天“
? 幸福決策:如何讓客戶自然而然的成交策略
(3)體驗式銷售之箭(從“單點”轉(zhuǎn)向“立體”)
? 銷售合約
? 創(chuàng)建體驗(爬坡):蘋果體驗式銷售體驗五步法
■ 接近
■ 探尋
■ 陳述
■ 聆聽
■ 簽約
? 關(guān)閉欣賞
練習(xí)-模型3:《體驗式銷售之箭》
模塊四、統(tǒng)合綜效 持續(xù)改進(jìn)
(1)體驗式銷售理論與實踐工具整合
? 一頁圖通曉體驗式銷售
(2)優(yōu)化行動舉措
? 繼續(xù):保持哪些較好的習(xí)慣
? 停止:哪些行為不要再發(fā)生
? 開始:開啟嶄新的體驗行為
練習(xí)-圖4:《我的個人行動計劃》
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