《銀行廳堂現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)務(wù)(共2天)》
《銀行廳堂現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)務(wù)(共2天)》詳細(xì)內(nèi)容
《銀行廳堂現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)務(wù)(共2天)》
|主要課程1 | |
| |銀行廳堂現(xiàn)場(chǎng)管理實(shí)務(wù)(共2天) |
|培訓(xùn)對(duì)象 |支行行長(zhǎng)、大堂經(jīng)理、廳堂管理人員等 |
|授課方式 | |
|課程目標(biāo) |協(xié)助掌握客戶滿意的溝通技巧,努力提高客戶滿意度,培養(yǎng)更多的忠 |
| |實(shí)客戶; |
| |幫助了解內(nèi)部溝通、協(xié)調(diào)的重要性,掌握在工作中與各崗位人員不同 |
| |的溝通技巧; |
| |掌握自身行為禮儀規(guī)范,提升綜合職業(yè)素質(zhì),樹(shù)立優(yōu)質(zhì)的銀行形象。 |
| |提升營(yíng)業(yè)廳人員職業(yè)形象、溝通、激勵(lì)能力、自我形體語(yǔ)言表達(dá)技巧 |
| |、服務(wù)用語(yǔ)技巧 |
| |現(xiàn)場(chǎng)管理的方法與技巧------6S管理法 |
|課程大綱 | |
| |模塊一、現(xiàn)場(chǎng)管理者素質(zhì)技能要求 |
| |1.職業(yè)形象塑造 |
| |2.溝通、激勵(lì)能力 |
| |3.形體語(yǔ)言表達(dá)技巧 |
| |4.服務(wù)用語(yǔ)技巧 |
| |5.豐富的專業(yè)技能 |
| |6.時(shí)間管理技巧 |
| |7.溝通方式和技巧 |
| |▲案例分享:清除雜草的運(yùn)動(dòng) |
| | |
| |模塊二、營(yíng)業(yè)廳現(xiàn)場(chǎng)管理體系 |
| |1. 理解現(xiàn)場(chǎng)管理 |
| |1) 營(yíng)業(yè)廳現(xiàn)場(chǎng)管理所面臨的挑戰(zhàn) |
| |2) 現(xiàn)場(chǎng)管理的核心法則 |
| |3) 現(xiàn)場(chǎng)管理的方法與技巧 |
| |1) 現(xiàn)場(chǎng)管理之“望聞問(wèn)切” |
| |2) “目視+走動(dòng)”管理法 |
| |3) 人性化管理在營(yíng)業(yè)廳現(xiàn)場(chǎng)的運(yùn)用 |
| |▲視頻欣賞:優(yōu)秀商業(yè)銀行大堂經(jīng)理 |
| | |
| |模塊三、現(xiàn)場(chǎng)“物”的管理 |
| |1.現(xiàn)場(chǎng)環(huán)境管理 |
| |2.現(xiàn)場(chǎng)設(shè)備管理 |
| |3.功能區(qū)管理 |
| |4.營(yíng)業(yè)廳視覺(jué)營(yíng)銷(xiāo)管理 |
| |5.POP管理與應(yīng)用 |
| |POP分類 |
| |POP設(shè)計(jì)與使用原則 |
| | |
| |模塊四、現(xiàn)場(chǎng)“事”的管理 |
| |1. 客戶排隊(duì)(客戶等候)管理 |
| |2. 填單管理 |
| |3. 客戶分流 |
| |4. 人員調(diào)度 |
| |5. 咨詢管理 |
| |6. 等候管理 |
| |7. 接觸點(diǎn)管理 |
| |8. 服務(wù)管理與創(chuàng)新 |
| |9. 現(xiàn)場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)管理 |
| |10. 突發(fā)事件 |
| |11. 控場(chǎng)能力提升 |
| |情景演練:現(xiàn)場(chǎng)情景演練 |
| | |
| |模塊五、現(xiàn)場(chǎng)“人”的管理 |
| |1.現(xiàn)場(chǎng)中自我管理 |
| |2.現(xiàn)場(chǎng)客戶情緒管理 |
| |客戶滿意度模型分析 |
| |3.現(xiàn)場(chǎng)員工管理 |
| |員工心態(tài) |
| |員工行為督導(dǎo) |
| |▲情景案例分享、點(diǎn)評(píng)及改進(jìn): |
| | |
| |模塊六、現(xiàn)場(chǎng)管理工具介紹: |
| |神秘顧客 |
| |考核方法 |
| |晨會(huì)及列會(huì)管理 |
| |如何開(kāi)展?fàn)I業(yè)廳5分鐘短訓(xùn)培訓(xùn) |
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·講授
·游戲
·練 習(xí)
·小組討論
·視頻教學(xué)
·教練式訓(xùn)練
·角色演練
·案例分析
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《新員工入職》 03.03
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《新員工職業(yè)化與職場(chǎng)心態(tài)》第一部分:角色定位——明確職場(chǎng)規(guī)則學(xué)習(xí)目標(biāo):理解我是誰(shuí),我知道我該怎么做困惑/常見(jiàn)問(wèn)題眼高手低,如何珍惜當(dāng)前機(jī)會(huì);目光短淺,找不到行業(yè)發(fā)展的方向?qū)λ诓块T(mén)和崗位的職業(yè)要求不清晰不能擺正位置,端正新人角色心態(tài)解決方案/培訓(xùn)內(nèi)容2010-2013中國(guó)就業(yè)形式分析、總結(jié)行業(yè)發(fā)展與競(jìng)爭(zhēng)趨勢(shì)分析職業(yè)規(guī)則:職業(yè)要求、崗位素質(zhì)模型人際規(guī)則:身份分
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《銀行新員工銷(xiāo)售技巧提升》 03.03
銀行新員工銷(xiāo)售技巧提升一、挖掘和識(shí)別目標(biāo)客戶 (一)、目標(biāo)市場(chǎng)分類 (二)、目標(biāo)客戶挖掘與識(shí)別 ?。ㄈふ毅y行利基市場(chǎng)---MAN法則 ?。ㄋ模⑺褜た蛻粼醇记杉白⒁馐马?xiàng)二、客戶深層需求及決策分析 ?。ㄒ唬?、客戶冰山模型 ?。ǘ⒏咝占蛻粜枨笮畔⒌姆椒ā 。ㄈ⒏咝б龑?dǎo)客戶需求的方法 ?。ㄋ模?、客戶合作心理分析 ?。ㄎ澹?、客戶決策身份分析 三
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《職場(chǎng)溝通與團(tuán)隊(duì)協(xié)作》第一部分:破冰導(dǎo)入課程的利益點(diǎn)分析團(tuán)隊(duì)組建紀(jì)律和共同語(yǔ)言的約定第二部分:有效人際溝通概述決定業(yè)績(jī)的三方面:態(tài)度、知識(shí)、技巧人際溝通技巧是成功人士必備技能之一有效人際溝通概述第三部分:有效人際溝通技巧完整的人際溝通過(guò)程有效人際溝通的基本步驟與原則人際溝通言語(yǔ)技巧溝通中的聽(tīng)的技巧溝通中的問(wèn)的技巧溝通中的答的技巧溝通中的有效反饋第四部分:針對(duì)
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銀行個(gè)人客戶經(jīng)理顧問(wèn)式銷(xiāo)售技巧培訓(xùn)目標(biāo):1.明晰角色定位,樹(shù)立以客戶為中心的銷(xiāo)售理念;2.以專業(yè)化的客戶開(kāi)發(fā)流程,提高銷(xiāo)售效率和贏率;3.通過(guò)業(yè)務(wù)針對(duì)性實(shí)戰(zhàn)模擬,快速掌握銷(xiāo)售實(shí)戰(zhàn)技巧。培訓(xùn)對(duì)象:個(gè)人客戶經(jīng)理、理財(cái)客戶經(jīng)理、貴賓客戶經(jīng)理培訓(xùn)課時(shí):12小時(shí)課程大綱:第一部分、銀行個(gè)人客戶開(kāi)發(fā)技巧1、銀行個(gè)人客戶開(kāi)發(fā)八步法:①甄選目標(biāo)客戶②拜訪準(zhǔn)備③接近客戶建立信
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銀行網(wǎng)點(diǎn)優(yōu)質(zhì)服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)與主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)技巧第一部分:營(yíng)造客戶印象深刻的銀行體驗(yàn)1.銀行服務(wù)的目標(biāo)在于塑造客戶忠誠(chéng)2.客戶忠誠(chéng)來(lái)自客戶的滿意體驗(yàn)3.客戶滿意與客戶期望4.三個(gè)標(biāo)準(zhǔn)贏得客戶滿意第二部分:網(wǎng)點(diǎn)各崗位在服務(wù)中的主要定位1.網(wǎng)點(diǎn)各崗位職責(zé)2.網(wǎng)點(diǎn)主任的現(xiàn)場(chǎng)管理角色與崗位職責(zé)3.大堂經(jīng)理的現(xiàn)場(chǎng)管理角色與崗位職責(zé)4.個(gè)人客戶經(jīng)理的現(xiàn)場(chǎng)管理角色與崗位職責(zé)5.個(gè)人理財(cái)
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大堂經(jīng)理現(xiàn)場(chǎng)服務(wù)與營(yíng)銷(xiāo)技巧培訓(xùn)目的:1.明晰大堂經(jīng)理的角色定位和職責(zé),強(qiáng)化主動(dòng)營(yíng)銷(xiāo)觀念;2.通過(guò)情境模擬快速掌握客戶服務(wù)和交叉銷(xiāo)售實(shí)戰(zhàn)技巧。培訓(xùn)課時(shí):12小時(shí)培訓(xùn)對(duì)象:大堂經(jīng)理課程大綱:第一部分:大堂經(jīng)理的角色認(rèn)知與職責(zé)1、網(wǎng)點(diǎn)轉(zhuǎn)型后大堂經(jīng)理的角色定位2、大堂經(jīng)理的九大職責(zé)客戶接待、客戶識(shí)別分流、業(yè)務(wù)咨詢、產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)……3、大堂經(jīng)理必備的技能服務(wù)技能、銷(xiāo)售技能
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高端理財(cái)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)技巧本課程旨在通過(guò)課程講授及學(xué)員參與訓(xùn)練,明確商業(yè)銀行高端客戶的定位,掌握高端理財(cái)產(chǎn)品營(yíng)銷(xiāo)的基本流程和方法,熟練運(yùn)用專業(yè)顧問(wèn)式營(yíng)銷(xiāo)技巧,深入挖掘并開(kāi)發(fā)高端客戶的理財(cái)需求,有效提升高端客戶經(jīng)理精準(zhǔn)營(yíng)銷(xiāo)的能力。一、培訓(xùn)對(duì)象本方案的適合培訓(xùn)對(duì)象為商業(yè)銀行從事高端理財(cái)產(chǎn)品的銷(xiāo)售人員和銷(xiāo)售后備人員。二、培訓(xùn)目的通過(guò)培訓(xùn),可以幫助學(xué)員掌握高端客戶的銷(xiāo)售理
講師:袁玥詳情
理財(cái)經(jīng)理營(yíng)銷(xiāo)技能提升課程背景:隨著客戶理財(cái)觀念的逐漸成熟,以及財(cái)富管理市場(chǎng)由藍(lán)海進(jìn)入紅海,競(jìng)爭(zhēng)越來(lái)越激烈:第三方財(cái)富管理、獨(dú)立理財(cái)顧問(wèn)迅速掘起,信托、基金等公司紛紛成立財(cái)富管理中心,繞過(guò)銀行直接面向終端客戶,銀行在產(chǎn)品上的優(yōu)勢(shì)己經(jīng)越來(lái)越少。與此同時(shí),單一產(chǎn)品銷(xiāo)售帶來(lái)的問(wèn)題也逐步顯現(xiàn):越來(lái)越多的銀行零售客戶經(jīng)理抱怨自己就是個(gè)產(chǎn)品推銷(xiāo)員,根本談不上為客戶做資產(chǎn)管
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