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徐其淵 老師
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最近有個(gè)五十步笑百步的案例:微軟以反壟斷為由,要求政府對(duì)谷歌(Google)以31億美元收購DoubleClick的提議展開調(diào)查。 以前人們就說過,谷歌吃上反壟斷官司只是時(shí)間早晚的事。具有諷刺意味的是,率先發(fā)難的居然是曾被反壟斷官司搞得焦頭爛額的微軟。對(duì)一家快速發(fā)展的公司來說,一件大宗反壟斷官司是何...

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不做上班族后,還是常被問到:你現(xiàn)在在哪里高就? 你一定也被問過這個(gè)問題。業(yè)界的會(huì)議、朋友的派對(duì)、路上的巧遇、跑去應(yīng)酬的KTV,你坐下來,背后有人拍你的肩hellip;hellip;啊,你好你好,喔好久不見好久不見,哇你越來越年輕了hellip;hellip;,這些沒營養(yǎng)的場面話講完后mdash;md...

王文華 381查看全文


作家張愛玲曾經(jīng)造過一個(gè)古怪的象聲詞拼拎訇隆來形容正在長大的孩子,這種形容也很適合紅孩子這家做目錄直投和網(wǎng)絡(luò)銷售的公司。 2004年6月成立的北京紅孩子科技公司,僅僅用了半年時(shí)間就實(shí)現(xiàn)了贏利。去年10月,紅孩子執(zhí)行總經(jīng)理李陽還自稱母嬰用品渠道商,希望將產(chǎn)品目錄在1-3歲嬰幼兒的需求上稍加延展擴(kuò)充,現(xiàn)在...

王琦 344查看全文


橘生淮南則為橘,生于淮北則為枳。這似乎成了所有國際互聯(lián)網(wǎng)巨頭入華后的共同寫照,用這句話來總結(jié)Google也不為過。如今Google正使出渾身解數(shù)以扭轉(zhuǎn)頹勢,它能成為第一個(gè)贏得中國市場的國際互聯(lián)網(wǎng)企業(yè)嗎? 伴隨著一系列烙有中國印記產(chǎn)品的誕生,過去一年飽受外界質(zhì)疑的Google中國開始反擊。今年以來,它...

269查看全文


人力資源管理是現(xiàn)代人事管理的主要內(nèi)容,它是保證人力資源培養(yǎng)、選拔、使用的有效方法。在人力資源管理的實(shí)踐中,各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)或人事管理工作者如果靈活運(yùn)用人事心理效應(yīng),就能充分調(diào)動(dòng)下屬或人才的積極性,使人盡其才,才盡其能,從而使工作效能達(dá)到最優(yōu)。 ■自覺運(yùn)用羅森塔爾效應(yīng) 美國心理學(xué)家羅森塔爾考查某校,隨意從每班...

265查看全文


19世紀(jì)50年代末,美國煙草商已經(jīng)發(fā)現(xiàn),賞心悅目的名稱能讓人過目不忘,富于創(chuàng)造性的名稱有助于銷售。而西方品牌融入中國的第一步就是本土化正名mdash;mdash;取一個(gè)完全中國化的名字,要易讀、易記、容易辨認(rèn)、涵義優(yōu)美。 當(dāng)年巴伐利亞(BMW)曾是德國最小的一家汽車公司,在進(jìn)入中國市場時(shí)把自己的汽車...

280查看全文


如果2006年風(fēng)險(xiǎn)投資在中國的風(fēng)生水起可能帶來何種負(fù)面效應(yīng),那很可能是,它多少傳遞了錯(cuò)誤信息,讓為數(shù)不少的行外人士認(rèn)為,這是一個(gè)高調(diào)且相比其他投資業(yè)務(wù)更容易也更有趣的行業(yè)。而這種錯(cuò)誤理解背后更深遠(yuǎn)的影響是,那些致力于創(chuàng)辦一流企業(yè)的創(chuàng)業(yè)者們,會(huì)因相關(guān)信息的錯(cuò)誤導(dǎo)向影響融資進(jìn)程。 一定程度上,我們承認(rèn)類...

265查看全文


日前,世界知名商業(yè)雜志《福布斯》中文版對(duì)外發(fā)布了2007中國最具價(jià)值商學(xué)院榜單。繼2005年首度推出此項(xiàng)榜單后,《福布斯》中文版今年第三次針對(duì)中國商學(xué)院及其畢業(yè)生進(jìn)行調(diào)查,評(píng)選出10個(gè)投資回報(bào)最高的全日制MBA項(xiàng)目和15個(gè)投資回報(bào)最高的在職MBA項(xiàng)目,中歐國際工商學(xué)院連續(xù)3年奪得全日制MBA項(xiàng)目桂冠...

291查看全文


有沒有發(fā)現(xiàn)你MSN名單上朋友們的名字前面多了個(gè)嫩綠色的I'm符號(hào)?這是微軟從2007年3月1日開始啟動(dòng)的I'm Initiative慈善活動(dòng),你只要選擇支持此活動(dòng)中的某個(gè)慈善組織,微軟就幫你捐款。 不過,能看到那個(gè)漂亮的I'm符號(hào)的一定是Windows Live Messenger 8.1版本的MS...

王慧琴 391查看全文


如果把IBM比作一頭步伐穩(wěn)重的大象,惠普更像一條靈活善變的巨龍,以創(chuàng)新的精神、靈敏的嗅覺,鎖定了自己的高速增長之道。 在莊正松的眼里,惠普(HP)董事會(huì)主席、首席執(zhí)行官兼總裁馬克middot;赫德是一位有著獨(dú)特魅力的人。至于怎樣獨(dú)特,這位已在惠普工作17年、現(xiàn)為中國惠普有限公司的高級(jí)副總裁一時(shí)也無法...

268查看全文


如果把時(shí)鐘撥回20世紀(jì)60年代,恐怕沒有人會(huì)告訴你,一個(gè)軟件公司會(huì)超過通用汽車的規(guī)模,可是這件事情在15年前就已經(jīng)發(fā)生了(1992年微軟的股票總市值超過通用汽車)。   在這里,新舊組織的交替早已開始。在今天的財(cái)富榜單上,除了傳統(tǒng)的石油大亨和制造業(yè)巨頭之外,IT業(yè)新貴們火箭般的竄升速度早已不是什么新...

284查看全文


4月,在北京上海等一線城市的馬路上,騰訊廣告牌在一夜之間如雨后春筍般冒出mdash;mdash;在無數(shù)小圖案的組合下,一只只獅子、老鷹等大型肉食性動(dòng)物的輪廓清晰可見,均打著大回響,大影響的品牌口號(hào)。 騰訊到底想干什么?許多人提出了這樣的疑問。 對(duì)他們而言,騰訊在互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)的影響力已經(jīng)不言而喻。其即時(shí)...

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當(dāng)廣告通常只是與直接消費(fèi)者(consumers)溝通,但直接消費(fèi)者卻并不一定是真正到商場里購物的人/購買者(shoppers)時(shí),品牌應(yīng)該如何將消費(fèi)者變?yōu)橘徺I者?   當(dāng)購買者在超市選購商品,面對(duì)著數(shù)十類甚至是上百類的同類產(chǎn)品時(shí),品牌又將如何幫助購買者更快、更順利地作出對(duì)的選擇?   顧客平均在店內(nèi)...

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大寶也要出走了。 這家有著20余年品牌歷史的國有化妝品生產(chǎn)經(jīng)營商,長期以來被看作是與外資日化品牌分庭抗禮的一面民族旗幟,即使在競爭最為激烈的本世紀(jì)初,北京大寶化妝品有限公司(下稱大寶)的產(chǎn)品市場份額仍高達(dá)10。大寶明天見,大寶天天見、要想皮膚好,早晚用大寶等家喻戶曉的廣告語一度在中央電視臺(tái)各頻道的黃...

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大寶要賣給強(qiáng)生了。一件讓人唏噓的事情??傆幸惶欤壑袊说哪?,已經(jīng)沒有中國的產(chǎn)品可以往上抹了。 但大寶怎么就賣不過強(qiáng)生呢?強(qiáng)生收購了大寶之后,人還是那些人,產(chǎn)品還是那些產(chǎn)品,只不過是把大寶的品牌換成強(qiáng)生的,為什么就能身價(jià)倍增了呢? 大寶的掌門人關(guān)門到臨頭都沒弄明白,自己的產(chǎn)品是賣什么的。強(qiáng)生卻知道,...

李光斗 439查看全文


最近,聯(lián)想發(fā)布消息,再次在全球裁員1400人,占員工總數(shù)的5%左右。除了大中國區(qū)沒有波及之外,這次裁員涉及到全球各個(gè)大區(qū),而聯(lián)想總部美國羅利則成為重災(zāi)區(qū),將裁員20%。從部門來看,主要裁減的部門有會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)、供應(yīng)鏈、客戶服務(wù)和軟件測試部門。值得注意的是,這些被裁減的部門都不是生產(chǎn)部門,而是知識(shí)階層,...

249查看全文


有時(shí)候,連我們也覺得,星巴克太激進(jìn)了!2007年4月13日夜22點(diǎn),有星巴克內(nèi)部人士在電話中提到星巴克的最新拓張計(jì)劃時(shí),立即換了一種頗為夸張的語調(diào)。 去年10月24日,星巴克咖啡國際有限公司(Starbucks Corp.以下簡稱星巴克)高調(diào)對(duì)外宣布,收購北京美大星巴克咖啡有限公司90的股權(quán),從而收...

333查看全文


進(jìn)入2月之后,你會(huì)毫無理由地變成一個(gè)戀愛中人mdash;mdash;并不是說我們一定會(huì)產(chǎn)生一段感情,而是說你將存在于一種氛圍里,這種氣氛會(huì)讓你就是走在鄉(xiāng)野山間的小路上也能從馬糞蛋的氣味里嗅出愛情的芬芳。在這樣一個(gè)季節(jié)里,任何事情都是可以和愛情相提并論的。 1.都喜歡經(jīng)歷,期待故事。 晏曾佳是清華大學(xué)...

324查看全文


上周一,就在我驚呼有大量創(chuàng)業(yè)投資正在涌入中國群雄爭霸的網(wǎng)上視頻業(yè)兩周后,土豆網(wǎng)(Tudou.com)宣布將大規(guī)模進(jìn)行第三輪融資,據(jù)傳將從中國風(fēng)險(xiǎn)投資公司今日資本(Capital Today)和總部位于美國波士頓的風(fēng)險(xiǎn)投資公司General Catalyst Partners處獲得1,800萬美元投資...

276查看全文


什么才叫人才開發(fā)呢?國外的學(xué)者是怎么講人才開發(fā)的? 第一個(gè)公式,智力乘以活力等于績效 這個(gè)說法來源于美國人力資源開發(fā)協(xié)會(huì)的章程。開發(fā)人才無非是兩個(gè)支點(diǎn):第一,提升其智力;第二,激發(fā)其活力。如果你的部下,你的孩子,你的學(xué)生,他的智力提升了,活力增加了,則這個(gè)孩子,這個(gè)學(xué)生,這個(gè)部下就開發(fā)好了。我們的部...

王通訊 358查看全文


這并不是張大中式的個(gè)案,而是60歲商界老一輩的普遍命題。 張大中真的老了。很多追隨張大中創(chuàng)業(yè)多年的老員工最近都發(fā)出了這樣的感慨。盡管并購的局面跌宕起伏,永樂在去年7月被國美并購,大中被拋在了一邊,但張大中一直在尋求脫手。 由于一直沒有一個(gè)得力助手,張大中不得不事必躬親,經(jīng)常顯得很疲憊 我們一直在尋找...

李黎 279查看全文


編者按:以激蕩時(shí)代的企業(yè)為主題的06年度中國最受尊敬企業(yè)頒獎(jiǎng)典禮將于4月27日在北京大學(xué)百年紀(jì)念講堂隆重舉行。本網(wǎng)屆時(shí)將對(duì)活動(dòng)進(jìn)行現(xiàn)場直播。本文選自《經(jīng)濟(jì)觀察報(bào)》即將出版的中國最受尊敬企業(yè)評(píng)選特刊,特刊更多內(nèi)容也會(huì)和現(xiàn)場直播內(nèi)容一起登載在本網(wǎng)的中國最受尊敬企業(yè)專題中,敬請關(guān)注。 本報(bào)記者 方軍 北京...

507查看全文


首富的光環(huán)總是那么耀眼。幾乎在一夜間,楊惠妍這個(gè)名字紅遍了大江南北。 4月20日,中國內(nèi)地誕生新首富的猜測得以證實(shí)。這一天,碧桂園正式在香港主板掛牌上市,以收市價(jià)每股7.27港元計(jì)算,持有95.2億股碧桂園股份的楊惠妍當(dāng)天身價(jià)為692.104億港元,逼近700億港元。同一時(shí)間,前首富張茵旗下玖龍紙業(yè)...

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某個(gè)晴朗的午后,已經(jīng)上小學(xué)一年級(jí)的王曉明,正興高采烈地與媽媽在百貨公司里逛街,走著走著經(jīng)過一家玩具店,突然之間,王曉明的眼睛一亮,指著里面的甲蟲玩具高喊著:媽媽,我要買這個(gè)。話一說完,只見王媽媽皺著眉頭說:不行,你的玩具已經(jīng)夠多了。一聽到被拒絕了,王曉明便開始有如天崩地裂般地激烈哭鬧,引來不少路人異...

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18世紀(jì)思想家馬修middot;亨利(Matthew Henry) 說:成大事者必起大早。這和早起的鳥兒會(huì)捉蟲的諺語英雄所見略同。許多企業(yè)的頂級(jí)管理者把這句話奉為自己的時(shí)間管理準(zhǔn)則。 迪士尼CEO羅伯特middot;愛格爾(Robert A. Iger) 每天4:45 起床到健身房鍛煉,6:00 進(jìn)...

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喜悲進(jìn)行時(shí) 安徽名酒企業(yè)古井集團(tuán)正在經(jīng)歷著嬗變。 不久前,古井集團(tuán)董事長王效金被紀(jì)檢部門帶走接受調(diào)查,與此同時(shí),集團(tuán)及其子公司的20多名高管也被紀(jì)檢部門調(diào)查或被要求協(xié)助調(diào)查。這對(duì)重組改制剛剛有點(diǎn)眉目的古井集團(tuán)來說,無疑是發(fā)生了一場強(qiáng)烈地震,其改制前景再度蒙上厚厚的陰影。 在遭遇人事地震的同時(shí),古井集...

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在美利堅(jiān)航空公司(American Airlines)上周從紐約飛往西雅圖的一個(gè)航班上,吉姆蘇利文(Jim Sullivan)看見服務(wù)人員準(zhǔn)備發(fā)放食物了,于是他拿來一瓶清潔劑開始擦拭面前的餐托。蘇利文說,他認(rèn)識(shí)的一個(gè)機(jī)組人員告訴他這些東西很臟。 的確,如今的飛機(jī)常常滿員搭載著世界各地的乘客來往于各大...

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2005年,瑞克斯尼德(Rick Snyder)獲悉公司聘請了一位新的首席執(zhí)行長(CEO)。這位高級(jí)技術(shù)負(fù)責(zé)人開始感到困惑了。我會(huì)不會(huì)被看成是前任首席執(zhí)行長的人呢?一朝天子一朝臣,斯尼德對(duì)此深信不疑。 主帥更替令公司高管人心惶惶是常有的事。周三將發(fā)表在《哈佛商業(yè)評(píng)論》(Harvard Busines...

271查看全文


無論你看到的有多少, 事實(shí)上冰山的九成都隱藏在海面之下, 而一個(gè)人的表層行為卻恰恰是由冰山下85的深層意識(shí)所決定的。這其中,情商的高低是最大的影響因素。 你如何看待情緒及情商 當(dāng)這個(gè)問題被突然地拋在你面前時(shí), 你會(huì)怎樣回答 我們的經(jīng)理人社區(qū)活動(dòng)也從這個(gè)問題開始: 你如何理解情商你認(rèn)為它對(duì)一個(gè)人的影響...

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