胡麗燕 老師
- 所在地區(qū)： 不限地區(qū)
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《中華人民共和國企業(yè)所得稅法》已由中華人民共和國第十屆全國人民代表大會第五次會議于2007年3月16日通過，現(xiàn)予公布，自2008年1月1日起施行。 中華人民共和國主席 胡錦濤 2007年3月16日 中華人民共和國企業(yè)所得稅法 （2007年3月16日第十屆全國人民代表大會第五次會議通過） 目...
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新的《企業(yè)所得稅法》實施后，企業(yè)可以從股息再投資、設(shè)立中間控股公司、轉(zhuǎn)讓經(jīng)營部門等多方面作出相應的稅收籌劃。 1、股息再投資現(xiàn)行稅法的規(guī)定，外國公司采用股息再投資的方式進一步擴大投資，可以獲得再投資退稅優(yōu)惠。在未來進行投資時，外國投資者應對投資有充分的分析和預判。例如，考慮到香港和中國內(nèi)地在經(jīng)濟...
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吉爾middot;考金達爾(Gill Corkindale)，倫敦專職培訓師和作家。她與來自歐洲、亞洲、拉美、中東的管理者和領(lǐng)導者共事，一直致力于為商業(yè)效率以及個人發(fā)展提出策略性建議。她曾是金融時報的管理編輯，憑借自己的新聞報道技巧和商業(yè)眼光給全球管理和領(lǐng)導力帶來新的觀點。 你如何與你的經(jīng)理相處...
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企業(yè)每次危機皆具生命周期，按照管理過程可以劃分為不同階段。但是，現(xiàn)在的劃分方法存在一定的缺陷，即無論是對企業(yè)內(nèi)部還是外部來說，均采用單一危機生命周期的劃分，這種劃分有時的確能滿足企業(yè)外部利益相關(guān)者和公眾的需求，卻難滿足企業(yè)內(nèi)部精細管理的需要；有時的確能滿足企業(yè)內(nèi)部分工管理的需求，卻給外部利益相關(guān)者和...
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森林之王老虎每日逡巡于森林之中，處理著森林王國大大小小的事務。他所走過的每一個地方，王國中的動物成員們對他都是畢恭畢敬，有的動物甚至看到他到來都遠遠地走開了。每天晚上，他獨自回到自己的住所不知道該做些什么。聽著外面各種動物在月光下載歌載舞，他經(jīng)常偷偷地落淚。他多想與其它動物們一樣能夠在月光下跳舞、狂...
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2007年，美國前副總統(tǒng)戈爾和政府間氣候變化專業(yè)委員會科學家之一，保羅middot;萊特(Paulmiddot;Wright)博士分享了諾貝爾和平獎。一個致力于發(fā)現(xiàn)更好的哮喘吸入劑，從而減少破壞臭氧層的的小課題，展現(xiàn)了環(huán)保如何做到極至 對于一個年銷售收入297億美元的世界頂級公司來說，它在中國公...
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你能預測快樂嗎？等等，別忙著回答。不妨先來看看哈佛大學心理學家研究得出的結(jié)論。他們認為，由于存在注意力塌陷（attentional collapse），因此當人們試圖預估將來可能發(fā)生的某種經(jīng)歷會讓自己有多么開心時，十有八九會出錯。因為我們總是傾向于和其他的經(jīng)歷mdash;mdash;過去發(fā)生過的或者...
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Chris Resto為UPOP(大學生實踐機會項目)總監(jiān)，主要從事服務于企業(yè)和大型集團客戶的管理策略的市場研究 他在多行業(yè)領(lǐng)域分析企業(yè)案例、建立財務模型等方面具有豐富的經(jīng)驗 著有《受聘還是死掉》recruit or die一書。 當我作為Gemini咨詢公司(現(xiàn)為Capgemini，即凱捷咨詢...
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自《藍海戰(zhàn)略》一書出版以來，藍海戰(zhàn)略思想在全球范圍內(nèi)受到企業(yè)界的廣泛推崇。迄今為止，該書已經(jīng)被翻譯成40種語言；世界各地眾多的企業(yè)和政府部門已經(jīng)開始系統(tǒng)性地運用藍海戰(zhàn)略的分析和實施工具進行價值創(chuàng)新和戰(zhàn)略變革。 在中國，藍海和紅海也早已成為企業(yè)界的流行詞匯，類似某某企業(yè)推出藍海戰(zhàn)略不時見諸報端。與...
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央視網(wǎng)消息（第一時間）： 9月18號，美國第二大投資銀行摩根士丹利與美國第四大商業(yè)銀行－美聯(lián)銀行就合并事宜進行了初步洽談，目前談判還在進行中。 近一個月以來，作為美國第二大投行的摩根士丹利股票下跌了67％。因此，公司將被迫尋找一個可以合并的伙伴，可能選擇一家資金雄厚的銀行。 美國投資公司經(jīng)理...
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業(yè)內(nèi)人士認為，無論是雷曼、美林還是AIG，在中國市場的參與度都是很小的，美國金融動蕩對國內(nèi)金融業(yè)的影響有限，但卻沉重打擊了投資者的信心。 據(jù)經(jīng)濟參考報9月19日報道，雷曼兄弟陷入絕境申請破產(chǎn)保護，AIG(美國國際集團)財務形勢危急接受紐約聯(lián)邦儲備銀行提供的為期兩年、額度為850億美元的有抵押循環(huán)...
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讀于丹教授的論語心得有感（七） 在【論語middot;衛(wèi)靈公篇】中，子貢問曰：有一言而可以終身行之者乎？子曰：其恕乎！己所不欲，勿施于人。在【論語middot;顏淵篇】 中，仲弓問仁。子曰：出門如見大賓，使民如承大祭。己所不欲，勿施于人。孔子兩次提到了這種推己及人的內(nèi)心修養(yǎng)方法，可見它在孔子心目...
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三鹿奶粉事件發(fā)生后，綜合各方面的報道客觀來說一些地方政府的危機處理能力有了提高，這是一種進步。然而，從保護人民的生命財產(chǎn)高度來說，肯定政府的危機處理能力提高的同時，不如督促政府進一步提高危機的預防能力，讓老百姓少受損失，讓我們的孩子們少受點罪。 三鹿事件可以預防嗎？答案是肯定的。我們不必去推測奶...
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middot;專家詳解嬰兒患癥機理和奶粉挑選方法 middot;世界著名品牌也曾出過問題 middot;國外如何進行監(jiān)管 近日的三鹿奶粉事件，對中國乳業(yè)而言絕不亞于一次地震。自9月11日，媒體首次披露河北三鹿奶粉添加三聚氰胺以來，已有數(shù)千嬰兒確診患上腎結(jié)石。9月16日，國家質(zhì)檢總局檢測結(jié)...
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組織是PRINCE2項目管理八大組件之一。 PRINCE2假定每一個項目都是在客戶 ndash; 供應商的環(huán)境中進行的。這意味著項目由客戶來提供項目資金、由供應商組織專業(yè)技術(shù)和資源來實現(xiàn)客戶要求的項目成果。 客戶只有在確認投資的有效收益的時候（有效的商業(yè)論證），才應該對一個項目提供投入。這些收益應當...
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變更控制是PRINCE2項目管理環(huán)境中的8個組成元素之一。 在任何一個項目中，通常是由項目客戶或者項目產(chǎn)品的最終用戶來指定項目最終交付物的，并且必須在生產(chǎn)任何產(chǎn)品之前就明確地詳述出他們的要求。假如你請一個工匠來幫你建造房屋，你一定會先把房屋的建筑設(shè)計圖紙給這位工匠來說明你對這個房屋的具體要求。否則的...
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杰克middot;韋爾奇說：健康向上的企業(yè)文化是一個企業(yè)戰(zhàn)無不勝的動力之源。當今，企業(yè)的競爭已經(jīng)滲透到文化層面，企業(yè)文化成為決定勝負的一個重要因素。 企業(yè)文化反映了一個企業(yè)的價值觀，體現(xiàn)了該企業(yè)與其他企業(yè)的差異和存在價值，內(nèi)涵由價值觀、行為準則、企業(yè)經(jīng)營管理哲學、經(jīng)營理念、企業(yè)精神等涵蓋企業(yè)經(jīng)營...
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中國人的應酬與款待代表了誠意，也代表了相互尊重，在接待中建立的友誼有時是影響日后談判或聯(lián)系的重要因素。因此，接待應酬的實務變得格外重要。 相對于西方，中國商人的經(jīng)商有不少特點。中國商人人情味重、憑感覺做事，西方人務實且現(xiàn)實，想要長期建立關(guān)系比較困難，因為他們在職務上的輪替比較頻繁。 中國人參加商務應...
石詠琦 334查看全文
對于想做大做強的企業(yè)，上市無疑是一劑補藥。然而是藥三分毒，企業(yè)要上市，管理必須先上市！管理上市是企業(yè)以上市公司的管理要求規(guī)范自身的各項經(jīng)營活動，以上市所必須的社會化、公開化、規(guī)范化、制度化為契機，實現(xiàn)管理規(guī)范化，提升自身管理能力和競爭力 一次咨詢課，下面坐的學員大多都是企業(yè)老總。培訓師問：你們的...
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一項新調(diào)查顯示，中國的私營企業(yè)主出現(xiàn)了明顯的精英化趨勢，他們的從政意識也更加強烈。 最近，由全國工商聯(lián)和國家工商總局等聯(lián)合進行的調(diào)查顯示，中國的私營企業(yè)已發(fā)生了歷史性的重大變化，這主要體現(xiàn)在企業(yè)主的構(gòu)成發(fā)生根本性變化。 調(diào)查顯示，在全國的私營企業(yè)中，企業(yè)主為企業(yè)經(jīng)營管理人員和專業(yè)技術(shù)人員...
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中國有近千萬家中小型企業(yè)，占中國企業(yè)總數(shù)的90以上，而在中小企業(yè)中，民營企業(yè)又占了很大一部分，而這些民營企業(yè)中，大部分處于由創(chuàng)業(yè)期到成長期過渡階段，在這個階段民營企業(yè)的人力資源管理問題往往比較突出，初步總結(jié)，民營企業(yè)人力資源管理上有九大怪： 一大怪：忙者忙，閑者閑 民營企業(yè)有些人天天忙忙碌碌，幾乎沒...
王茂 293查看全文
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林丹奪取冠軍以后，將球拍扔上觀眾席，迅疾又將鞋子脫下來，扔上觀眾席。獲取冠軍之后的忘我狀態(tài)，林丹給觀眾帶來了激情、給中國羽毛球帶來的勝利，而給整個羽毛球運動吹入了一股凌厲的殺氣。 通過北京奧運會，經(jīng)過四年痛苦的準備，林丹終于成熟，成為現(xiàn)在羽壇的王者，而此前因為寄予厚望的情況下，在雅典奧運會第一輪...
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十幾年前鄧本桐還在哥倫比亞大學商學院讀MBA時經(jīng)歷的一件事情讓他至今仍記得很清楚。哥倫比亞大學的市場管理教授在品牌管理課上，拿中國香港的國泰航空做案例。而美國長春藤學院的哥倫比亞大學商學院的學生們，竟然不知道香港是什么。他們問：香港是個城市還是國家？在美國還是歐洲？坐在他們中間的鄧本桐想：外國人對中...
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中華文化博大精深，但對中國企業(yè)家的影響并非全是正面的。 中國文化博大精深，這一點相信大家都會認同，在這個博大精深的外衣之下談談小問題，我認為中國文化有一個很重要的問題，那就是投機取巧，或者叫智謀。 小概率事件 大家應該都看過《三國演義》這本書，它幾乎囊括了中國文化的精髓mdash;mda...
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我國知名經(jīng)濟學家梁小民所寫的《小民經(jīng)濟觀察（系列4）》一書已于2008年1月由北京大學出版社出版。 作者在書中就去年一些經(jīng)濟和社會方面的熱點問題進行了細致獨到的觀察。正如自序所言，作者不希望用自己的觀點去說服別人，只想為讀者觀察和思考各種經(jīng)濟社會問題提供一點參考。 全書分為五大部分：政府與...
梁小民 323查看全文
企業(yè)文化看起來有些虛，實際上是做出來的。顧名思義，所謂做，就是執(zhí)行。企業(yè)軟實力權(quán)威專家、企業(yè)未來生存管理思想創(chuàng)立者鄧正紅先生認為，如果企業(yè)自覺按照自己所倡導的理念、準則、價值主張，認認真真去執(zhí)行，做到表里如一、言行一致，并長期堅持下去，這樣的企業(yè)文化就不是虛的了，而是實實在在的一種風氣和氛圍。 一、...
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民企老板難覓人才精英，喟嘆沒有人才；職業(yè)經(jīng)理人苦擇明君良主，抱怨沒有平臺?？上У氖乾F(xiàn)實中總有許多激情在離職時冷卻，總是有許多無奈在離職時感懷。 職業(yè)經(jīng)理人的非能力困局 案例： 現(xiàn)任某大型民企營銷總監(jiān)的A君憤憤地說：你知道老板高層會議上如何奚落我的嗎？太犀利了，我實在受不了了！很快他忍無可...
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今天，企業(yè)之間的競爭，越來越多地表現(xiàn)為品牌的競爭。 以今天 全球打印市場的領(lǐng)導者mdash;mdash;精工愛普生集團為例，這家當年普通的機械手表制造商，之所以能夠發(fā)展為今天在全球42個國家和地區(qū)，擁有上百家分支機構(gòu)的超級IT巨擘，與其在進軍國際打印市場過程中，勇于創(chuàng)立屬于自己的品牌，有著密不可...