領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與創(chuàng)新思維

  培訓(xùn)講師:劉安達(dá)

講師背景:
劉安達(dá)二十年的培訓(xùn)生涯,幾千場(chǎng)的精彩演講,使很多人邁向成功!他的演講激情四溢,大氣磅礴,同時(shí)又不乏詼諧幽默,妙趣橫生,學(xué)員對(duì)他的課程認(rèn)可率幾近100,他的許多至理名言,喚醒了人們心中沉睡已久的巨人!他對(duì)人性的理解已臻化境。二十年來他從理論到 詳細(xì)>>

劉安達(dá)
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領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與創(chuàng)新思維詳細(xì)內(nèi)容

領(lǐng)導(dǎo)藝術(shù)與創(chuàng)新思維

一、 領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具備的態(tài)度
1、 如何定位與企業(yè)的關(guān)系
1) 你想要什么?
2) 有什么可利用的資源?
3) 為什么要付出?
4) 設(shè)定與企業(yè)共同成長(zhǎng)的目標(biāo)
5) 成為企業(yè)的楷模
2、 如何與老板建立和諧關(guān)系
1) 為什么要和老板建立和諧關(guān)系?
2) 怎樣與老板建立和諧關(guān)系?
3) 修煉一顆感恩的心
4) 營(yíng)造和諧、積極、向上的氛圍
3、 堅(jiān)定信念、充滿斗志
1) 配合企業(yè)制定合理的戰(zhàn)略目標(biāo)
2) 開動(dòng)腦筋提出新穎的戰(zhàn)術(shù)方案
3) 積極投入,帶動(dòng)員工完成任務(wù)
二、 領(lǐng)導(dǎo)者應(yīng)該具備的特質(zhì)
1、 善于激勵(lì)
2、 了解人性
3、 精于溝通
4、 樹立威望
5、 精通業(yè)務(wù)
6、 熱愛學(xué)習(xí)
7、 善于思考
8、 做事認(rèn)真
9、 沉著冷靜
10、不畏艱難
11、做事公道
12、善解人意
13、虛懷若谷
14、懂得授權(quán)
15、解決問題
16、復(fù)制人才
17、定期檢討
18、集思廣益
19、承擔(dān)責(zé)任
20、領(lǐng)袖風(fēng)范
三、領(lǐng)導(dǎo)者如何具備創(chuàng)新思維
1、為什么要?jiǎng)?chuàng)新?
2、創(chuàng)新為什么不容易?
3、我們應(yīng)該怎樣去創(chuàng)新?
4、幾個(gè)創(chuàng)新案例。

 

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共繪藍(lán)圖   09.28

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