HR“色”眼識人

  培訓(xùn)講師：朱廣力

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朱廣力老師介紹上海益西企業(yè)EAP心理援助機構(gòu)高級EAP顧問、企業(yè)心理培訓(xùn)師EAP心理輔導(dǎo)師/管理者心靈教練機構(gòu)認證項目實操培訓(xùn)導(dǎo)師NLP簡快治療師/婚姻家庭治療師/職業(yè)規(guī)劃師組織診斷分析與壓力預(yù)防對策系統(tǒng)培訓(xùn)師日本EQ-ELP情商效能溝通訓(xùn) 詳細>>

朱廣力
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HR“色”眼識人詳細內(nèi)容

HR“色”眼識人

**講 把握員工心理，做員工情緒的主宰者
1.及時把握員工的心理需求與動機
2.維護員工的心理平衡
3.解讀自己及員工的心靈密碼
4.提升員工的自我情緒察覺情緒整合能力
5.協(xié)助員工建立陽光心態(tài)
6.現(xiàn)場案例分析與角色扮演
第二講 成為團隊的“EAP”講師
1.員工激勵技術(shù)與方法
2.幫助員工提升情商和逆商的能力
3.管理心理學(xué)：員工的處理及心理疏導(dǎo)
4.常見問題員工的應(yīng)對策略
5.現(xiàn)場案例分析，討論感悟
第三講 提升HR個人魅力 1.職業(yè)形象和專業(yè)能力的提升
2.成為咨詢型的管理者
3.管理從“心”開始
第四講 現(xiàn)場答疑 1.現(xiàn)場提問，老師提供針對性的解決方法

 

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從事企業(yè)心理援助、管理者心靈教練與培訓(xùn)8年（含個案咨詢3年）。擅長用整合的模式處理婚姻家庭、青少年發(fā)展、性格－職業(yè)選擇等如何與原生家庭關(guān)聯(lián)的問題。治療中強調(diào)來訪者未曾開發(fā)的自我療愈的能力、過程改變的能力和適應(yīng)系統(tǒng)平衡的能力。覺察、感受、連接、欣賞放下、替代的互動模式，將心里咨詢和治療納入一個運用咨詢師“本體”－“空性”覺知當下的系統(tǒng)當中并與來訪者建立開放的“

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