《商務談判技能提升》
《商務談判技能提升》詳細內容
《商務談判技能提升》
商務談判技能提升
課程背景:
2015年,面對營銷人員的工作轉型及能力提升的需求,目前更多的是以加大培訓力度來
帶動營銷人員的談判能力提升,而面對復雜實際工作,營銷人員需要全方位、系統(tǒng)化的
培養(yǎng)提升。提出圍繞培訓人員商務禮儀、客戶拜訪、談判、營銷技能等綜合能力素質進
行提升的需求,希望通過第三方培訓工作,提升培訓人員的工作技能,進而實現(xiàn)行業(yè)市
場份額的整體提升?;谝陨侠斫猓菊n程整合國內外優(yōu)秀的成功經(jīng)驗做法,在實務運
營中引入“CTC”整體操作模式,結合200多百家企業(yè)的具體現(xiàn)狀設計開發(fā)出此次培訓操作
方案。
課程目標:
1、幫助營銷人員了解客戶拓展的關鍵觸點及每個觸點需要掌握的關鍵能力;
2、幫助營銷人員建立客戶拜訪的操作步驟,需要注意的關鍵點,掌握每個步驟的方法技
巧,以及拜訪前、拜訪中、拜訪后需要的準備工作以及注意事項,增強客戶經(jīng)理在拜訪
時的信心和提高成交率;
3、系統(tǒng)的講解營銷人員的商務禮儀,從而提升服務質量
4、幫助營銷人員分析客戶的談判心理,在談判中需要掌握的核心要求,如價值的傳遞、
價格的談判、差異化競爭優(yōu)勢的凸顯
5、幫助營銷人員掌握營銷技巧中的關鍵能力需求挖掘機、產(chǎn)品介紹,需求跟進、促成銷
售,實現(xiàn)商機的發(fā)現(xiàn)及業(yè)務的有效拓展
6、通過案例的分析講解,使營銷人員掌握與客戶高效溝通、需求挖掘、產(chǎn)品介紹、促成
銷售、售后服務、二次營銷的方法和技巧,在和客戶的交往中有效探尋客戶需求,并運
用雙贏的溝通技巧提升銷售成功率;
課程時間:2天,6小時/天
授課對象:營銷人員
授課方式:案例教學+視頻分享+課堂演練
課程特色:遠離純粹的理論教學,課程通過情景重現(xiàn)、實戰(zhàn)演練、小組討論等方式進行,
全場培訓貫穿的核心就是——實戰(zhàn),確保培訓效果最大化。
課程大綱:
上篇:贏得商機的關鍵觸點
第一講:客戶拓展的五個關鍵觸點
1、七秒定律——如何建立良好的第一印象
溝通中形象、身體語言、語音語調哪個更重要
2、客戶潛意識的五種心理需求分析
案例分享:接受、尊重、贊美、認可、感激的具體運用技巧和時機
3、有效開場白的設計
4、贏得客戶好感的四個訣竅
案例教學:氛圍的訣竅、稱呼的訣竅、請教的訣竅、下級的訣竅
5、最終印象—良好的最終印象和建立第一印象一樣重要
小節(jié)目標:
1、建立營銷人員在拜訪時的信心,了解客戶的心理需求,并掌握行之有效的應對方法;
2、通過拜訪和客戶建立信賴關系,為今后交流的開展奠定良好的基礎。
第二講:談判基礎知識
一、認識談判
1、什么是談判?
2、談判的類型
3、談判的三要素
4、談判的基本觀念
視頻分析:《認識雙贏》
二、自我談判能力的測試
三、成功談判者的條件和要求
小節(jié)目標:
1、了解對雙贏談判的基礎理論知識
2、掌握成功談判的關鍵要素
第三講:雙贏商務談判的焦點
一、談判的八大要素
1、目標
2、風險
3、信任
4、關系
5、雙贏
6、實力
7、準備
8、授權
二、談判的六種結果
1、成交與關系
三、衡量成敗的最終標準
四、焦點:價格
五、甲乙方殺價與議價的實力
小節(jié)目標:
1、能夠對談判的八大要素進行分析,掌握各要素的基本點
2、掌握商務談判的核心焦點及應對的策略、方法
第四講:商務談判中的雙贏思維
1、有效的商務談判溝通概念
2、溝通者的誓言
3、原則和方式
4、策略應對四種不同風格的人
5、四個雙贏思維工具
小節(jié)目標:
學習和掌握談判的雙贏思維和操作方法
下篇:談判技巧提升
第五講:談判技巧提升談判技巧之-打動客戶-產(chǎn)品介紹
一、認識產(chǎn)品賣點
1、深度掌握產(chǎn)品的幾個關鍵要素和技巧
2、產(chǎn)品賣點分析――如何通俗化理解數(shù)據(jù)業(yè)務?
3、產(chǎn)品賣點提煉法
課堂練習:不同業(yè)務產(chǎn)品價值分析
二、業(yè)務表達“三句半”法
1、產(chǎn)品有效推介的技巧:FABE
視頻情景教學:有效推薦業(yè)務的“三句半”法
模擬練習:數(shù)據(jù)業(yè)務推介“三句半”技巧訓練
工具運用:不同類型業(yè)務的“三句半”腳本
小節(jié)目標:
1、掌握產(chǎn)品賣點分析思路和方法
2、掌握產(chǎn)品通俗化表達的方式
3、熟悉產(chǎn)品功能的分析方法,并掌握一套產(chǎn)品賣點分析的工具;
4、在FABE原則的指導下,通過“三句半”腳本的演練,掌握一套簡單易懂的產(chǎn)品介紹方法
和話術。
第六講:談判技巧之-籌碼-方案策劃設計與推介促成
一、以客戶為導向的方案制作
1、解決方案案例介紹
2、方案制作的基本思路
3、方案的設計原則和要素
二、《項目建議書》分析
現(xiàn)場演練:方案制作
小節(jié)目標:
1、學習以客戶為導向的產(chǎn)品方案書設計方法
2、項目書通俗易懂、重點突出、具有較強的使用性
第七講:談判技巧之-底牌評估-客戶購買決策分析
一、客戶決策鏈的關鍵人物
1、影響決策采購的五種人
2、尋找無權有影響力的人——狐貍精
二、關鍵人物對產(chǎn)品/項目的態(tài)度
三、關鍵人物的個人信息分析
四、各關鍵人的內外部政治信息
建立立體的客戶關系網(wǎng)
五、采購關鍵時機信息
借助客戶端關鍵活動和事件
經(jīng)典案例分析:不知所措的曾經(jīng)理——校訊通在客戶端的營銷過程
小節(jié)目標:
1、掌握客戶購買決策分析的流程
2、了解對產(chǎn)品/項目帶來影響的關鍵人類型及分析特征,便于更清晰的把握各自關注的
重點
3、從“曾經(jīng)理”的營銷案例剖析中,有效的了解在客戶端建立立體關系網(wǎng)的重要性及關鍵
環(huán)節(jié),便于把握客戶采購關鍵時機的重要信息
第八講:談判技巧之-資源交換-售后維系以及迂回補助
一、售后維護與二次營銷
1、功能維護
2、技術維護
3、關系維護
二、客戶關懷常態(tài)化的策略
三、經(jīng)典客戶關懷的案例分享
小節(jié)目標:
1、理解信息化產(chǎn)品售后維護的基本內容和運作
2、客戶關懷常態(tài)化的策略
3、學習信息化推廣的成功案例
結訓
黃鑫亮老師的其它課程
《政企大客戶公關與商務談判》 04.13
政企大客戶公關與商務談判——黃鑫亮專講基于政企大客戶銷售中“高層領導突破難+過程透明控制難”等難題而專門設計:課程目標:透視政府客戶關系管理:通過客戶關系溫度計等工具的運用了解不同層級的客戶關系狀態(tài),透視政府客戶在不同場景、不同銷售階段的情感需求,在銷售過程中通過一系列的觸角和正向行為不斷升級客戶關系,實現(xiàn)客戶關系從陌生、熟悉、信任到同盟關系的建立;本課程將
講師:黃鑫亮詳情
《營銷博弈與商務談判》 04.13
營銷博弈與商務談判課程背景:營銷體系中,最為有力的工具一定是談判。商務談判貫穿在營銷的全過程,從拜訪到營銷推廣,異議處理,促成成交,合同簽訂,商務議價,等等環(huán)節(jié),都呈現(xiàn)出他的作用。對于營銷人員來講,商務談判的能力的欠缺,直接導致的結果,就是整個營銷過程不斷的失利。在營銷前期,客戶溝通對接的過程中,無法有效的辨別用戶的真實信息以及意圖。在異議處理過程,與客戶溝
講師:黃鑫亮詳情
互聯(lián)網(wǎng)思維:營銷策略與競爭方案分析課程背景:中國移動經(jīng)歷了2009年至2014年的全業(yè)務轉型,2014年4G業(yè)務高速發(fā)展新形勢,也帶來了全面的新的競態(tài)勢。從移動的全面鋪設4G進攻,中國電信的市場整合營銷,化小核算,結構優(yōu)化等一系列動作,三批虛擬運營商的市場試水營銷,BAT公司的平臺化戰(zhàn)略,華為,小米等終端公司搶占端口,預示著互聯(lián)網(wǎng)大時代來臨的同時,中國移動公
講師:黃鑫亮詳情
《客戶拜訪藝術與營銷溝通技巧訓練》 04.13
客戶拜訪藝術與營銷溝通技巧訓練課程背景:引言:客戶拜訪過程中經(jīng)常出現(xiàn)的問題解析1、對客戶拜訪過程中,由于拜訪目的不清晰,導致出現(xiàn)問題的案例解析2、對客戶拜訪過程中,由于拜訪時機把握不恰當,導致的拜訪效果欠佳案例解析3、對客戶拜訪過程中,由于拜訪準備工作草率,導致的失敗的案例解析4、針對不同人際風格客戶,由于溝通技巧欠缺,導致的失敗案例解析5、對客戶拜訪過程中
講師:黃鑫亮詳情
《大客戶關系管理與維護》 04.13
大客戶關系管理與維護課程收益:1.認識客戶:根據(jù)客戶價值與特性,深入理解目前的競爭形勢,明確全業(yè)務運營對營銷經(jīng)理的機會與挑戰(zhàn),了解各類客戶如何有效應對。2.客戶清分:避免忙亂的開展維護工作,了解客戶分層分級管理策略,掌握必要的客戶維護方式。3.維護流程:掌握業(yè)常用客戶維護方式,學習具體的流程與技巧的操作。4.關系模式:了解如何與客戶形成唇齒相依的合作模式,如
講師:黃鑫亮詳情
《顧問式銷售五步法》 04.13
顧問式銷售五步法課程簡介:基于顧問式銷售管理的基礎,全面提升銷售人員的營銷能力。課程通過分析各行業(yè)的新格局、企業(yè)經(jīng)營新時代等當前熱點話題,確定銷售人員的新定位,銷售人員在新形勢下必須發(fā)生轉變。課程重點在講解行業(yè)需求透視化管理的三五五聯(lián)動法,通過精準重點產(chǎn)品、客戶類別、產(chǎn)品策略實現(xiàn)有效的拓展與保有,其中課程設計項目管理、行業(yè)分析、客戶分析等內容。課程將競爭應對
講師:黃鑫亮詳情
- [潘文富] 中小企業(yè)招聘廣告的內容完
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [潘文富] 經(jīng)銷商的產(chǎn)品驅動與管理驅
- [潘文富] 消費行為的背后
- [王曉楠] 輔警轉正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最
- 1社會保障基礎知識(ppt) 21158
- 2安全生產(chǎn)事故案例分析(ppt) 20229
- 3行政專員崗位職責 19044
- 4品管部崗位職責與任職要求 16221
- 5員工守則 15458
- 6軟件驗收報告 15393
- 7問卷調查表(范例) 15113
- 8工資發(fā)放明細表 14554
- 9文件簽收單 14194