步入職場之前你必須要知道的那些事課程大綱
步入職場之前你必須要知道的那些事課程大綱詳細(xì)內(nèi)容
步入職場之前你必須要知道的那些事課程大綱
步入職場前你必須要知道的那是事課程大綱
主講:劉蕙蘭
【課程背景】
人生成功的道路上有時(shí)候選擇比努力還重要,但很多應(yīng)屆畢業(yè)生甚至已經(jīng)步入職場幾
年的新人總會(huì)遇到這樣或者那樣的問題。不知道自己適合做什么工作,不知道為什么
自己的工作總是自己做著不開心,甚至自己很努力但是工作的成績?nèi)ゲ槐M如意。很多
問題的主要原因是出在步入職場之前大家犯了很多錯(cuò)誤,而這門課程主要就是幫助大
家找到適合自己的職業(yè)定位,不了解工作,更不了解自己適合的工作。
【課程時(shí)長】
一天半,9個(gè)課時(shí)(時(shí)間可以根據(jù)客戶要求進(jìn)行調(diào)整)
【魅力職場系列課程】
《步入職場前你必須要知道的那些事》
《職場新人面試技巧》
《新時(shí)代商務(wù)禮儀》
【課程對(duì)象】
應(yīng)屆畢業(yè)生、在校大學(xué)生、步入職場的新人
【課程收益】
1. 讓職場新人少走彎路,找到適合職業(yè)發(fā)展路徑。
2. 職業(yè)方向定位三原則,找到適合你的職業(yè)發(fā)展方向。
3. MBTI職業(yè)性格測試,了解到自己的性格和你性格適應(yīng)的工作。
4.
應(yīng)屆生的面試技巧。著重介紹行為事件面試法。這是HR現(xiàn)在最常使用的面試技巧。
通過學(xué)習(xí)行為事件面試法能更好的在面試中展現(xiàn)自己的長處。
【課程要點(diǎn)】
第一部分:職業(yè)發(fā)展的重要性
職業(yè)發(fā)展對(duì)個(gè)人職業(yè)發(fā)展的影響
職業(yè)發(fā)展對(duì)個(gè)人幸福指數(shù)的影響
職業(yè)發(fā)展的時(shí)效性
第二部分:職業(yè)方向定性
職業(yè)方向定位的三原則
三原則沒有達(dá)到理想狀態(tài)如何調(diào)整
如何在個(gè)人興趣、能力,和職業(yè)間找到你的平衡點(diǎn)
第三部分:MBTI
MBTI的介紹
MBTI現(xiàn)場測試
MBTI的講解,尋找到適合自己性格的職業(yè)范圍
第四部分:面試技巧
從HR角度看培訓(xùn)看面試
從崗位要求看面試
HR常用面試技巧
行為事件面試講解
面試現(xiàn)場模擬實(shí)戰(zhàn)
【授課風(fēng)格】
課程內(nèi)容包括MBTI和行為事件面試法,更重要的是對(duì)職業(yè)規(guī)劃的引導(dǎo)。課程形式以互
動(dòng),摸底演練為主。以講授為引導(dǎo),結(jié)合生活中的案例,和對(duì)現(xiàn)場學(xué)員的分析,讓學(xué)員
能通過課程對(duì)自己和自己未來的職業(yè)規(guī)劃有更明確的分析。
課程可在前期充分調(diào)研的情況下,根據(jù)學(xué)員的情況,現(xiàn)存問題及特殊要求進(jìn)行針對(duì)性講
授。
劉惠蘭老師的其它課程
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TTT系列培訓(xùn)主講:劉蕙蘭【課程背景】隨著企業(yè)的不斷發(fā)展,和個(gè)人職業(yè)發(fā)展的需求。個(gè)人的培訓(xùn)能力,講授能力,演講的感染力,表達(dá)的邏輯性和說服的技巧。這些能力已經(jīng)不僅僅是針對(duì)企業(yè)內(nèi)部培訓(xùn)師,對(duì)于管理者和有演講或者對(duì)外講演人員,都需要進(jìn)行有針對(duì)性的TTT培訓(xùn)。通過對(duì)學(xué)員進(jìn)行認(rèn)識(shí)上的引導(dǎo),最后將重點(diǎn)落在“培訓(xùn)師的技能修煉”上,講授具體實(shí)戰(zhàn)性的方法和工具,結(jié)合形式多樣
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