培訓時間:

MBA精髓課程

  培訓講師:高建華 吳春波 黃恒學 李其 戚聿東

  時間地點:
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  培訓費用:3200

  贈送積分:3200

    服務電話:010-82593357

MBA精髓課程詳細內(nèi)容

課程說明: 四天不可能拿下MBA但卻可以獲得MBA課程之精髓 本課程專為時間有限的企業(yè)人士量身訂制 課程特征 ★ 將全日制MBA課程濃縮成六大核心模塊,涵蓋了標準MBA教育的基本精髓。 ★ 秉承MBA注重實戰(zhàn)、案例教學、講究學員參與討論的教學方式,要求學員事先將實際 工作中的問題帶到課堂,真正做到學以致用。 ★ 授課講師由多位國內(nèi)著名商學院教授和有豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗的管理專家組成。 參加對象:企業(yè)管理人員.
戰(zhàn)略管理(授課人:對外經(jīng)濟貿(mào)易大學教授 高建華)
重點培養(yǎng)學員從全局出發(fā)的經(jīng)營決斷能力,幫助學員理解企業(yè)高層管理者的本質(zhì)和作用;學會區(qū)分企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略和經(jīng)營方針的不同特點,掌握企業(yè)經(jīng)營戰(zhàn)略和經(jīng)營方針制定的各種實用工具和方法,如行業(yè)分析、競爭對手分析及自我分析等。

人力資源管理(授課人:中國人民大學公共管理學院組織與人力資源研究所教授 吳春波)
將突出兩個重點:一是人力資源規(guī)劃與戰(zhàn)略。通過讓學員掌握如何分析企業(yè)內(nèi)外部的優(yōu)勢與不足,了解人力資源管理如何幫助企業(yè)成功實施戰(zhàn)略。二是人力資源規(guī)劃實施中的幾個難點問題:如績效考核、薪酬管理與人員招聘等。

市場營銷學(授課人:北京大學教授,管理學博士生導師 黃恒學)
重點培養(yǎng)與發(fā)展經(jīng)理人員分析客戶需求變化、了解營銷決策的各個主要環(huán)節(jié)、包括整體營銷計劃的醞釀與執(zhí)行的能力。學員可通過典型的營銷案例分析,來掌握如下技能:產(chǎn)品定位與市場細分、主要競爭者分析、現(xiàn)在和潛在消費者分析、渠道選擇、促銷策略等。

組織發(fā)展與領(lǐng)導力(授課人:北京大學光華管理學院副教授 李其)
通過講解組織行為的有關(guān)知識,讓學員了解什么是管理及管理者的基本特征;管理與領(lǐng)導有何不同;什么因素對員工產(chǎn)生激勵及如何激勵;領(lǐng)導的風格為何直接影響組織文化,成功的公司文化的主要特征是什么

公司財務與分析(授課人:首都經(jīng)濟貿(mào)易大學工商管理學院院長 戚聿東)
旨在幫助學員從企業(yè)財務管理的角度掌握財務會計基本術(shù)語:如收付實現(xiàn)制與權(quán)責發(fā)生制會計、復式記帳法、總帳、資產(chǎn)與負債等,同時,讓學員掌握如何閱讀企業(yè)財務報表及其他公司理財?shù)闹R。

項目管理與管理信息系統(tǒng)(授課人:新中大軟件股份有限公司產(chǎn)品總監(jiān) 李伯鳴)
重點培養(yǎng)學員掌握如何在龐大、復雜的組織中,若干項目同時啟動,該怎樣正確地對這些短期任務進行有效管理。同時,學會掌握基于IT技術(shù)的各種決策工具,如怎樣利用管理信息系統(tǒng)進行決策和溝通等。

講師簡介:
高建華:對外經(jīng)濟貿(mào)易大學教授。曾先后擔任中國惠普公司戰(zhàn)略規(guī)劃總監(jiān), 華北區(qū)總經(jīng)理, 助理總裁, 中國第一位首席知識官CKO, 惠普中國公司決策委員會(EC)成員。值得一提的是他圓滿完成了備受矚目的惠普與康柏公司的亞太區(qū)的合并工作,他所帶領(lǐng)的團隊是整個惠普與康柏合并工作中各項任務完成質(zhì)量最高的,并提前完成了總部下達的合并與平穩(wěn)過渡的任務。高建華先生的在管理領(lǐng)域的專長是為企業(yè)提供以營銷為核心的企業(yè)戰(zhàn)略規(guī)劃與設計,并擅長將跨國公司的管理體系與中國國情相結(jié)合, 即有實踐,又有理論, 是本土與原創(chuàng)的完美結(jié)合。

吳春波:中國人民大學公共管理學院組織與人力資源研究所教授、博士生導師、經(jīng)濟學博士。主要研究領(lǐng)域為現(xiàn)代企業(yè)人力資源管理。主要研究領(lǐng)域為人力資源體系、企業(yè)文化、職位分析與評估、績效管理、薪酬設計、領(lǐng)導力開發(fā)、員工持股與股票期權(quán)的研究與實際操作。先后為十余家企業(yè)設計實施人力資源管理體系,并兼任多家企業(yè)的高級管理顧問或獨立董事。自1995年起,兼任華為技術(shù)有限公司常年高級管理顧問,是《華為基本法》的主要制定者。

黃恒學:北京大學教授,管理學博士生導師,公共經(jīng)濟學系主任,哲學學士,經(jīng)濟學碩士,心理學博士,工學博士,經(jīng)濟學博士,管理學博士后,兼任國內(nèi)外數(shù)十所大學的客座教授,MBA、MPA、DBA學位課程主講教授和學位論文導師,發(fā)表和出版了五百萬字的學術(shù)論著,享受國務院政府特殊津貼。兼任多家企業(yè)和政府機構(gòu)的管理顧問和政策顧問,親自培訓了數(shù)十萬名各級各類管理人員

李 其:奧地利維也納經(jīng)濟大學社會與經(jīng)濟科學博士學位;現(xiàn)為北京大學光華管理學院應用經(jīng)濟學系副教授,北京大學光華管理學院院長助理,北京大學工商管理研究所副所長、北京大學光華管理學院EMBA中心副教授。

戚聿東:經(jīng)濟學博士,首都經(jīng)濟貿(mào)易大學工商管理學院院長,MBA 教育中心主任,教授,博士研究生導師。主要研究產(chǎn)業(yè)組織、公司治理、財務管理等
李伯鳴:杭州新中大軟件股份有限公司產(chǎn)品總監(jiān),計算機應用高級工程師、國家863項目“中小制造型企業(yè)信息化集成平臺系統(tǒng)的開發(fā)與應用”課題負責人。近年來承擔并完成國家863項目、科技部技術(shù)創(chuàng)新基金、信息產(chǎn)業(yè)部發(fā)展基金、及省市科研攻關(guān)項目等20余項,

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