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唐磊老師
唐磊 老師
  •  所在地區(qū): 寧夏
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長領(lǐng)域:親子課堂
  •  企業(yè)培訓(xùn)請聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機(jī):
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唐磊老師的文章

現(xiàn)效率與公平的辨證統(tǒng)一,是社會經(jīng)濟(jì)生活永恒的主題,實(shí)踐證明平均主義和兩極分化都不利于社會的穩(wěn)定和發(fā)展。有中國特色的社會主義經(jīng)濟(jì),必須堅(jiān)持以按勞分配為主體,其他分配形式為補(bǔ)充的分配制度,既要克服平均主義,又要防止兩極分化,逐步實(shí)現(xiàn)人民的共同富裕。下面我們綜述人類歷史上出現(xiàn)的各種分配制度形式,并通過比較...

唐磊 2022-10-25查看全文


摘要:現(xiàn)代資產(chǎn)組合理論的提出主要是針對化解投資風(fēng)險(xiǎn)的可能性。“不要把所有的雞蛋放在一個(gè)籃子里”就是多元化投資組合的最佳比喻,而這已成為現(xiàn)代金融投資世界中的一條真理,本文將按照投資組合理論的產(chǎn)生和發(fā)展歷程依次介紹,綜述各種投資組合理論及所形成的各種的選擇模型。文中詳細(xì)敘述Markowitz的均值-方差...

唐磊 2022-10-25查看全文


每一個(gè)公司都會同時(shí)存在三種類型的管理者。輔導(dǎo)第一類型的管理者轉(zhuǎn)型,擺脫彼得定律(彼得定律許多人爬到了梯子的頂端,卻發(fā)現(xiàn)梯子架錯(cuò)了墻。)的宿命,重新發(fā)揮單兵作戰(zhàn)的能力。找到并淘汰第二類型的管理者,以免影響所帶領(lǐng)的整個(gè)團(tuán)隊(duì)。唯有大多數(shù)的人是第三類型的管理者,公司才能奮發(fā)向上、追求卓越。 BenQ 橫跨的...

唐磊 2022-10-25查看全文


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