培訓時間：

北京大學人力資源總監(jiān)高層研修班

  培訓講師：余順坤 劉秋華 梁雅杰 肖鳴政 王明基 劉俊勇 陳少峰 武欣欣

  時間地點：
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  培訓費用：18800元

  贈送積分：18800

    服務(wù)電話：010-82593357

北京大學人力資源總監(jiān)高層研修班詳細內(nèi)容

【培訓背景】 　　人才因素日益成為組織實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的關(guān)鍵因素！ 　　人才因素也日益成為組織實現(xiàn)戰(zhàn)略目標的瓶頸！ 　　企業(yè)的競爭，最終都可歸結(jié)為"人才"的競爭！ 　　人力資源管理部門，已由過去的普通職能部門、后勤部門發(fā)展為組織核心競爭力的源泉和組織發(fā)展的發(fā)動機。人力資源總監(jiān)，也相應(yīng)地由一般作業(yè)性的實務(wù)工作者轉(zhuǎn)變?yōu)镃EO的戰(zhàn)略伙伴、核心決策層的重要成員。 　　一個現(xiàn)代企業(yè)的人力資源總監(jiān)，必須從戰(zhàn)略高度努力構(gòu)建高效實用的人力資源管理系統(tǒng)，成功進行人才選拔，建立科學的考核與激勵機制，最大限度地激發(fā)人才潛能，創(chuàng)建優(yōu)秀團隊，塑造卓越的企業(yè)文化，推動組織變革與創(chuàng)新，最終實現(xiàn)組織的持續(xù)發(fā)展。 　　北京大學HR（人力資源）總監(jiān)班，匯集名校名企一流師資，為人力資源總監(jiān)、行政主管及其他高層決策人員提供系統(tǒng)的人力資源 培訓課程、前沿的人力資源理念和最新人力資源管理信息。 　　北大HR總監(jiān)班，為中國企業(yè)人力資源開發(fā)與管理提供全面解決方案。 【授課對象】 各類型企業(yè)人力資源總監(jiān)/主管/經(jīng)理、行政主管； 分管人力資源的副總裁、副總經(jīng)理；董事長、總裁、總經(jīng)理等高層決策人員； 政府機關(guān)和事業(yè)單位人事/行政主管。 【教學模式】 1、最新理念、信息的大量介紹； 2、理論框架的系統(tǒng)化講授； 3、實務(wù)操作技術(shù)的詳細解析； 4、豐富的實戰(zhàn)案例分析； 5、互動式交流探討； 6、突出現(xiàn)實性和前沿性的講座、論壇。

【課程內(nèi)容】
1、北京大學人力資源管理核心課程
◇ 人力資源整體設(shè)計與構(gòu)建(2007年04月13-14)
余順坤　華北電力大學 教授 北京市HR委員會 主席
◇ 職業(yè)經(jīng)理人選擇與任用(04月15日)
劉秋華 北京睿恒華管理咨詢機構(gòu)董事長 原榮盛控股股份有限公司人力資源總監(jiān)
◇ 工作分析與崗位評價(05月18-19日)
梁雅杰　艾科泰電子有限公司亞太區(qū)HR總監(jiān) 北京外企HR協(xié)會薪酬工作委員會顧問 曾任美國舒布洛克公司、DHL國際航空快件公司HR總監(jiān) ◇ 人員招聘、面試與素質(zhì)模型(05月20日)
孫　波　《人力資源》雜志社北京執(zhí)行主編 北京華夏基石教育培訓公司總經(jīng)理
◇ 危機管理(06月15日)
崔 翔 畢業(yè)于北京大學，獲美國康奈爾大學碩士及北伊利諾斯州立大學博士學位,
歷任摩托羅拉(中國)公司、上海朗訊科技HR總監(jiān)。
◇ 員工素質(zhì)測評(06月16-17日)
肖鳴政　北京大學人才與人力資源研究所 所長、
北京大學政府管理學院 教授、博導 著名人力資源專家
◇ 培訓體系的建立與運作(07月20－21日)
徐　斌　博士　原摩托羅拉（中國）公司培訓部、薪酬福利部高級經(jīng)理
◇ 職業(yè)生涯規(guī)劃(07月22日)
藍　天　清華大學 管理學博士 英國BATH大學HR管理碩士
◇ 執(zhí)行力與團隊建設(shè)(08月17日)
王明基 南開大學 EMBA教授
◇ 薪酬理論與制度設(shè)計(08月18-19日)
?！P　宜家(中國)公司HR總監(jiān)　原諾基亞 全球薪酬經(jīng)理
◇ 企業(yè)并購、重組中的ＨＲ管理(09月14日)
梁雅杰　艾科泰電子有限公司亞太區(qū)HR總監(jiān) 北京外企HR協(xié)會薪酬工作委員會顧問 曾任美國舒布洛克公司、DHL國際航空快件公司HR經(jīng)理/總監(jiān)
◇ 全面績效管理(09月15－16日)
劉俊勇 中國人民大學商學院 博士 中央財經(jīng)大學 副教授
◇激勵（股權(quán)激勵）與約束機制(10月19日)
文宗瑜 博士 財政部財政科學研究所國有資產(chǎn)優(yōu)化配置研究中心主任
◇ 人力資源中的企業(yè)文化(10月20-21日)
陳少峰 北京大學哲學系教授 博導 北大文化產(chǎn)業(yè)研究所副所長
◇勞動法規(guī)與勞動關(guān)系管理(11月16日)
吳穎萍　北京市易和律師事務(wù)所 合伙人 北京律協(xié)勞動法專業(yè)委員會 副主任
◇ 組織變革與組織發(fā)展(11月17日)
武欣欣　簡氏集團亞太區(qū)高級顧問　 法國IESEG大學及丹麥COPENHAGEN大學客座教授
◇ 國際化的HR管理(11月18日)
武欣欣　簡氏集團亞太區(qū)高級顧問　法國IESEG大學及丹麥COPENHAGEN大學客座教授
2、 現(xiàn)代工商管理系列講座
3、 現(xiàn)代人力資源管理系列論壇
【師資結(jié)構(gòu)】
北大、清華、人大等著名高校和科研機構(gòu)的有豐富實踐經(jīng)驗的專家教授(學院派)；
來自世界500強等知名企業(yè)的有高度文化和理論素養(yǎng)的資深人力資源主管(實戰(zhàn)派)。
【部分講座師資】
劉　偉　教授、博導 北京大學經(jīng)濟學院院長 著名經(jīng)濟學家
鄭學益　北京大學經(jīng)濟學院教授、博導 北京大學繼續(xù)教育部部長 著名領(lǐng)導力與營銷戰(zhàn)略專家
彭劍鋒　中國人民大學教授　華夏基石管理咨詢集團董事長　中國著名管理咨詢專家
　　　　曾任中國人民大學勞動人事學院副院長，北京和君創(chuàng)業(yè)企業(yè)管理顧問有限公司總裁
王通訊　人事部中國人事科學研究院副院長兼人事與人才研究所所長、研究員　著名人才學專家
【學期安排】學期八個月，每月集中一個周末上課三天一晚（講座安排在周六晚間)。 
【住　　宿】需住宿者由招生辦提供校內(nèi)外住宿信息，學員自主選擇，費用自理。
【學員管理制度】按北大學生管理制度統(tǒng)一管理，建立學員檔案，結(jié)業(yè)后在本校存檔。
【學　　費】18800元（含課程、講座、教材、講義、證書等費用）

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