打造門店金牌店長系統(tǒng)提升特訓(xùn)營
培訓(xùn)講師:郜老師
時間地點:
2025年04月11-12日 深圳
2025年06月13-14日 深圳
2025年08月22-23日 深圳
2025年10月17-18日 深圳
2025年12月19-20日 深圳
培訓(xùn)費用:3200元
贈送積分:3200
打造門店金牌店長系統(tǒng)提升特訓(xùn)營詳細(xì)內(nèi)容
打造門店金牌店長系統(tǒng)提升特訓(xùn)營
培訓(xùn)時間地點:深圳
四月 | 六月 | 八月 | 十月 | 十二月 |
11-12 周五、六 | 13-14 周五、六 | 22-23 周五、六 | 17-18 周五、六 | 19-20 周五、六 |
培訓(xùn)對象:門店店長、督導(dǎo)、區(qū)域經(jīng)理、門店老板等
培訓(xùn)費用:3200元/人(培訓(xùn)費用、資料費、茶歇、結(jié)業(yè)證書、稅費等)一年內(nèi)可免費復(fù)訓(xùn)
課程背景:
計劃時代,靠生產(chǎn)賺錢,店里只要有貨就賺錢;產(chǎn)品時代,靠價格賺錢,誰家便宜買誰家;商品時代,靠服務(wù)賺錢,誰家服務(wù)好顧客就多;現(xiàn)在到了豐饒經(jīng)濟(jì),產(chǎn)品令郎滿目,消費者經(jīng)歷市場考驗,變得越來越理性了,現(xiàn)在的門店到了靠專業(yè)性賺錢的時代了。一個好的店長應(yīng)該是理性分析而非感性用事,應(yīng)該是科學(xué)管理而非藝術(shù)管理,應(yīng)該培養(yǎng)店員的規(guī)定動作而非自選動作。標(biāo)準(zhǔn)化的流程,讓門店管理變得規(guī)范簡單;統(tǒng)一化的管理工具,讓店員有了統(tǒng)一的執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn);科學(xué)化的營運分析,讓門店有了決策依據(jù);規(guī)定化的動作,讓店員有了共同的語言。讓門店管理從成功走向成熟,從成熟走向不斷的重復(fù)成功。
本課程根據(jù)世界500強(qiáng)品牌連鎖專賣店工作實踐經(jīng)驗,并結(jié)合多年門店的輔導(dǎo)經(jīng)驗,進(jìn)行系統(tǒng)總結(jié),結(jié)合零售業(yè)發(fā)展趨勢研發(fā)而成。是零售業(yè)中高層管理人員的必修課程。“聚焦店長日常管理中27個頭痛的問題”,“19個實用管理工具,回去就能用,行動就見效”是本課程的最大亮點。
課程收益:
定位轉(zhuǎn)型:幫助學(xué)員建立店長定位,清晰店長職責(zé)與存在價值,從而“在其位、謀其政”;
動作轉(zhuǎn)型:把服務(wù)變成具體動作,再把個性服務(wù)動作,用標(biāo)準(zhǔn)化流程變成規(guī)定服務(wù)動作;
陳列布置:用門店的氛圍制造出熱銷氣氛,讓顧客看到外圍想進(jìn)店,看到陳列就想購物;
目標(biāo)管理:通過科學(xué)目標(biāo)設(shè)置、分解,讓門店人員銷售業(yè)績從而實現(xiàn)翻番,大幅度提升;
打造團(tuán)隊:可運用課程中的激勵方法,組建具有戰(zhàn)斗力的門店團(tuán)隊,并進(jìn)行有效賦能;
貨品掌控:教會店長貨品銷售進(jìn)度掌控,使門店的售罄率及庫存控制在合理范圍之內(nèi);
數(shù)據(jù)分析:使店長學(xué)會門店數(shù)據(jù)分析,面對繁雜的數(shù)據(jù),確保理解、分析、歸納、應(yīng)用;
處理投訴:學(xué)習(xí)到投訴處理的流程、話術(shù),提升顧客滿意度,并形成記錄萃取組織智慧;
VIP系統(tǒng):掌握一套VIP客戶精準(zhǔn)營銷管理商業(yè)模式,直接套用,實現(xiàn)門店業(yè)績倍增。
課程特色:
實戰(zhàn):講解剖析門店實戰(zhàn)營銷、管理案例,情景帶入更深刻,學(xué)習(xí)更容易
實踐:課堂營銷思維、溝通話術(shù)、管理模擬,實踐更輕松,落實更簡單
實操:課程結(jié)構(gòu)環(huán)環(huán)相扣,系統(tǒng)記憶更簡單,實際運用更方便
授課方式:實戰(zhàn)講授+案例研討+情景互動+視頻分析+銷售演練
課程時間:2天,6小時/天
課程大綱:
前言:門店四項收入
第一講:認(rèn)識店長管理工作
一、店長定位——成敗的靈魂
主孰有「道」
將孰有「能」
天地孰「得」
法令孰「行」
兵眾孰「強(qiáng)」
士卒孰「練」
賞罰孰「明」
二、店長的“8大”角色
1. 企業(yè)代理人 2. 情報收集者
3. 調(diào)整者 4. 傳達(dá)者
5. 指導(dǎo)者 6. 管理者
7. 保全者 8. 活動者
第二講:做好門店管理實務(wù)
一、店鋪定位分級管理
“大店”管理重心
“小店”管理重心
二、做好門店陳列
做好門店陳列的6大好處
店鋪陳列規(guī)劃設(shè)計
終端店鋪陳列的5大關(guān)鍵點
店鋪布局規(guī)劃——3大區(qū)域管理
情景案例:優(yōu)秀陳列場景圖片展示及具體分析
三、做好門店形象管理
店面形象的維持
實戰(zhàn)方法:店面引流的3種技巧
商品形象的陳列
實戰(zhàn)工具:細(xì)部清潔表格
四、營業(yè)活動的7管理
開店、打烊準(zhǔn)備與管理
考勤管理的獎懲激勵
排班管理公平、穩(wěn)定
庫存控管,調(diào)整,盤點
能源,不動產(chǎn)、物料、日用品的控管和節(jié)約
店鋪交接班數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、清楚
遇到突發(fā)事件如何處理?
實戰(zhàn)案例:商品損壞,遭竊處理調(diào)整
五、做好業(yè)績目標(biāo)管理
如何制訂營業(yè)目標(biāo)
目標(biāo)制訂的SMART原則
店鋪業(yè)績關(guān)鍵圖分析
目標(biāo)時間分解法、人員分解法、客量分解法
如何建立指標(biāo)的共識
跟進(jìn)、執(zhí)行、再跟進(jìn)的方法
六、開好銷售例會
早會:目標(biāo)確認(rèn),技能演練,工作分配
晚會:工作檢討及建議,簡單總結(jié)
周會:追目標(biāo),定方向,案例研討,主題分享
月會:目標(biāo)確認(rèn),工作總結(jié),群體激勵
銷售例會注意事項
案例分析:銷售獎勵時機(jī)掌控的重要性
七、傳達(dá)企業(yè)愿景和文化
愿景:看到未來,自然向前
文化:親身實踐,自然傳達(dá)
品牌忠誠度,由自己做起
實戰(zhàn)案例:文化比榜樣更能激勵員工
八、指導(dǎo)工作心態(tài)
工作述職
平日激勵
熟人生處
激勵方法:馬斯洛層次的5類激勵方法及30種具體激勵技巧
第三講 打造優(yōu)秀門店團(tuán)隊
一、指導(dǎo)工作方法,教戰(zhàn)訓(xùn)練
教戰(zhàn)缺失:教而不練,練而不戰(zhàn),戰(zhàn)而不檢,檢而不優(yōu)
帶教新員工融入團(tuán)隊5步驟
意愿開發(fā)(2功能)
內(nèi)容講解(3要素)
模擬演練(2目的)
監(jiān)督輔導(dǎo)(2標(biāo)準(zhǔn))
考核收尾(3要求)
核心策略:承諾四要素
OJT高效帶教流程,6+1帶教模型
帶教開場(操作2重點)
你做我看(操作4重點)
我做你看(操作4重點)
尋找差異(操作5重點)
解讀內(nèi)容(操作4重點)
模擬演練(操作4重點)
實戰(zhàn)工具:OJT培訓(xùn)技能落地流程表格及操作要點
如何考核門店培訓(xùn)成果(書面、非書面)
開放的交流環(huán)境
一對一輔導(dǎo)的八大時機(jī)
核心策略:先固化行為再提升能力,規(guī)定動作比自選動作更重要
二、指導(dǎo)團(tuán)隊協(xié)作
工作手則的運用
工具的應(yīng)用
人員沖突管理
實戰(zhàn)案例:員工之間矛盾、店員說店長壞話、刺頭員工難管等等
三、帶人帶心的4大策略
提升領(lǐng)導(dǎo)力的5項技巧
強(qiáng)化表達(dá)能力5重點
收心法則6重點
帶動部屬5原則
四、四類員工的激勵模式
帝——效率型員工的管理與激勵模型
愛——關(guān)系型員工的管理與激勵模型
思——智力型員工的管理與激勵模型
士——工兵型員工 的管理與激勵模型
第四講 門店經(jīng)營業(yè)績提升
一、對外強(qiáng)勢的經(jīng)營戰(zhàn)略
如何成為區(qū)域中的最佳商店
多店化戰(zhàn)略
專門店
二、對內(nèi)的因應(yīng)對策
讓成員了解并遵循營業(yè)方針
熟悉對手門市商品及促銷
促銷8步驟解析
實戰(zhàn)工具:促銷8步驟流程
促銷誤區(qū)(促銷的目的不僅僅是促進(jìn)銷售)
促銷的8種方式解析(促銷是消防隊,隨時配備)
促銷產(chǎn)品規(guī)劃,藉由促銷,將重點商品推介給客戶
案例分析:促銷贈品3大增值技巧
三、門店經(jīng)營應(yīng)做6計劃
營業(yè)額計劃
商品計劃
采購計劃
銷售促進(jìn)計劃
人員計劃
經(jīng)費計劃
四、門店賣場10大數(shù)據(jù)分析與應(yīng)對
貨品統(tǒng)計與分析
促銷數(shù)據(jù)統(tǒng)計與分析
客流量分析及應(yīng)對方法
連帶率分析及應(yīng)對方法
坪效分析及應(yīng)對方法
客單價分析及應(yīng)對方法
人效分析及應(yīng)對方法
環(huán)比、同比銷售分析
根據(jù)數(shù)據(jù)分析做好員工目標(biāo)管理
市場調(diào)研數(shù)據(jù)收集與分析
實戰(zhàn)模型:顧客數(shù)據(jù)收集與應(yīng)對7層模型
第五講:門店貨品管理
一、如何判斷店鋪貨品的技術(shù)
周工作4查
周工作4問
周工作4想
周工作3重心
案例分析:暢滯銷產(chǎn)品的特征分類
二、貨品的分類管理
貨品分類執(zhí)行的方法
貨品的寬度及廣度
編號、替換、特賣商品
普通、觀賞、利潤、并列商品
貨品選定于補(bǔ)充
商品的進(jìn)、銷、存、盤
如何做好A、B、C管理
實戰(zhàn)表格:商品周轉(zhuǎn)率匯總表
第六講:金牌店長的客戶管理
一、如何做好客戶投訴7步驟
步驟一:隔離政策
步驟二:聆聽不滿
步驟三:做筆記
步驟四:分析原因
步驟五:敲定與轉(zhuǎn)達(dá)決策
步驟六:追蹤電話
步驟七:自我反省
情景演練:具體投訴流程、話術(shù)、動作分解
二、顧客道歉3句話
避免常用錯誤道歉語
我向你道歉
這真是太糟糕了
謝謝你
案例分析:道歉要不要微笑服務(wù)
三、門店與顧客保持良好維護(hù)
基本應(yīng)對用語
做好顧客分類管理
運用微信、抖音、百度宣傳與增值
VIP顧客100%再回頭的6大核心策略
做好商家聯(lián)盟
10招激活VIP
公益活動提升銷量
案例分析:山東大姐做好老顧客維護(hù)的2大絕招
第七講:問題分析與解決
現(xiàn)場問題:先解決問題,再找原因:追問五個為什么?
小問題分解:魚骨圖分析法、頭腦風(fēng)暴法
大問題:SWOT矩陣分析法
平衡輪分析與應(yīng)用實戰(zhàn)演練
實戰(zhàn)工具:SWOT矩陣、魚骨圖模型、平衡輪分析
授課講師介紹
郜老師 連鎖零售培訓(xùn)專家
18年門店實戰(zhàn)管理經(jīng)驗
ISOL國際組織學(xué)習(xí)協(xié)會認(rèn)證國際職業(yè)培訓(xùn)師
人力資源社會保障部注冊認(rèn)證企業(yè)人力資源管理師
曾任:Leysen1855萊紳通靈珠寶公司中國區(qū)門店 | 培訓(xùn)師
曾任:宛西制藥張仲景連鎖大藥房 | 門店實戰(zhàn)培訓(xùn)師
曾任:伊芙心悅女裝、百家好女裝中國區(qū) | 培訓(xùn)總監(jiān)
曾任:新加坡時計寶商廈中國區(qū) | 培訓(xùn)總監(jiān)
曾任:中原百姓家居建材廣場、沃瑪特家居館、歐凱龍家居商場 | 培訓(xùn)總監(jiān)
曾任:上海護(hù)理佳衛(wèi)生用品集團(tuán) | 中國營銷中心人力資源總監(jiān)、企業(yè)文化內(nèi)刊主編
■ 郜老師從一線導(dǎo)購做起,以超過第二名四倍的業(yè)績晉升銷售培訓(xùn)師,歷經(jīng)導(dǎo)購、銷售培訓(xùn)師、店長、督導(dǎo)、管理培訓(xùn)師、監(jiān)察、培訓(xùn)總監(jiān)等崗位,根據(jù)自己實戰(zhàn)經(jīng)驗,十幾年前在天涯發(fā)帖《導(dǎo)購,請不要再用老土的銷售對白了》,點擊過億次,轉(zhuǎn)載數(shù)千萬次(可百度),風(fēng)靡一時,成為導(dǎo)購必學(xué)門店銷售話術(shù)!
■ 出版銷售話術(shù)結(jié)構(gòu)化書籍《導(dǎo)購,別輸在不會溝通上》,入選當(dāng)當(dāng)網(wǎng)新書暢銷前七名。
■ 連續(xù)兩年國內(nèi)培訓(xùn)界評為【中國誠信公益培訓(xùn)師】
■ 多所大學(xué)院校和多家連鎖門店特聘講師/顧問:
→ 清華大學(xué)--中國零售業(yè)培訓(xùn)中心首席培訓(xùn)師
→ 南開大學(xué)MBA、浙江大學(xué)MBA、鄭州大學(xué)MBA導(dǎo)師
→ 時代光華、影響力商學(xué)院特聘實戰(zhàn)零售培訓(xùn)師
實戰(zhàn)經(jīng)驗/全國巡回案例:
★ 松下電器唯一外聘全國巡回門店銷售培訓(xùn)師,通過學(xué)習(xí)銷售技巧,員工感到銷售能力大增,銷售信心又重新回來了,銷售業(yè)績提升了20%;
★ 日本林內(nèi)電器唯一外聘全國巡回銷售培訓(xùn)師,獲得學(xué)員高度好評,業(yè)績當(dāng)年增長30%
★ 圣像集團(tuán)全國門店巡回總培訓(xùn)師,連續(xù)兩年巡回培訓(xùn)《門店實戰(zhàn)銷售話術(shù)提升》《經(jīng)銷商門店業(yè)績提升》,銷售業(yè)績同期相比提升20%,其中寧夏、陜西、湖北、浙江圣像公司集體團(tuán)購老師書籍《導(dǎo)購,別輸在不會溝通上》。
★ 雷士照明全國巡回講授《門店銷售話術(shù)與服務(wù)銷售動作分解》,在疫情期間仍然提升20%。
★ 敏華集團(tuán)邀請老師培訓(xùn)178場《消費者心理與銷售技巧》,被譽(yù)為最受歡迎的老師。
★ 周大福珠寶京、津、翼、陜、魯、粵地區(qū)《導(dǎo)購銷售話術(shù)結(jié)構(gòu)化訓(xùn)練》巡回培訓(xùn)24場,學(xué)員學(xué)會了一套結(jié)構(gòu)化銷售話術(shù),不再死記銷售話術(shù),銷售幅度大幅提高。
★ 夢金園珠寶買斷老師一年時間全國巡回《導(dǎo)購實戰(zhàn)銷售技巧提升》培訓(xùn)56場,當(dāng)年業(yè)績增幅200%,并于隔年上市成功;
★ 艾萊依時尚羽絨服,陜西、云南巡回培訓(xùn)《導(dǎo)購銷售技巧快速成交》,業(yè)績提升25%。
★ 恒源祥彩羊男裝全國巡回培訓(xùn)《導(dǎo)購銷售技巧與男裝陳列技巧》,門店業(yè)績提升30%
★ 海寧皮革城《門店銷售實戰(zhàn)技巧》連續(xù)全國巡回三年,得到商戶一直認(rèn)可,大量商戶業(yè)績提升40%,并且實現(xiàn)快速銷售成交。
★ 杉杉奧萊、賽特奧萊,全國巡回講授《金牌店長運營管理業(yè)績提升》,被賽特老總譽(yù)為性價比最高、最實戰(zhàn)的老師
主講課程:
導(dǎo)購類:《導(dǎo)購員服務(wù)銷售標(biāo)準(zhǔn)化訓(xùn)練》《導(dǎo)購銷售話術(shù)與動作分解訓(xùn)練》《門店高端品銷售技巧提升》《消費者行為破解與概念銷售技巧》《顧客人性心理解碼銷售——攻心為上》
《門店陳列與銷售技巧提升》
店長類:《打造金牌店長系統(tǒng)提升訓(xùn)練》《門店銷售技巧與下屬教戰(zhàn)訓(xùn)練》《實體店如何提升經(jīng)營管理質(zhì)量》《如何提升單店業(yè)績》《打造門店教戰(zhàn)型店長系統(tǒng)提升訓(xùn)練》《如何做好門店促銷》
經(jīng)銷商類:《連鎖門店系統(tǒng)運營管理》《優(yōu)秀經(jīng)銷商經(jīng)營管理提升》《經(jīng)銷商公司化與門店零售量化管理》
企業(yè)類:《業(yè)務(wù)銷售基本功—膽大、心細(xì)、臉皮厚》《經(jīng)銷商開發(fā)與門店量化管理》《零售企業(yè)卓越領(lǐng)導(dǎo)力提升》《零售企業(yè)公域與私域的營銷業(yè)績飛輪》
授課風(fēng)格:
理論深入淺出,門店實戰(zhàn)案例現(xiàn)場教學(xué),擅長課堂互動,課程講授風(fēng)趣幽默,讓學(xué)員在快樂中學(xué)到實戰(zhàn)內(nèi)容,以提問/案例分享/分組作業(yè)討論/考試/課后跟蹤五位一體的教學(xué)模式,具有極大的感染力和意想不到的收獲,令學(xué)員記憶深刻。回到店面就能產(chǎn)生效益,大幅度提升銷售業(yè)績。
部分服務(wù)過的客戶:
珠寶行業(yè):周大福全國巡回、夢金園全國巡回、賽菲爾全國巡回培訓(xùn)、中國鈔票制造印刷總公司北京貴金屬總部、中國工藝珠寶總部、河北邯鄲皇爵珠寶會所、廣州誠伯黃金、河南老名泰、天津老鳳祥、杭州老鳳祥、成都錦緣珠寶、犇鑫珠寶、金盛珠寶、鴛鴦金樓、金伯利鉆石、天津晶晶金飾、杭州珠寶城、深圳靈云翡翠、蘇和盛堂珍珠、越王珠寶、梵迪珠寶、尊嵐珠寶、南京寶慶銀樓、星光珠寶、成都珠寶協(xié)會大賽評委。
家具建材業(yè):雷士照明全國巡回、敏華集團(tuán)全國巡回、美國舒達(dá)床墊中國區(qū)、TATA木門、安徽山水裝飾、安徽國邦美家居、合肥紅星美凱龍、南京紅星美凱龍、武漢紅星美凱龍、長沙紅星美凱龍、合肥居然之家、南京家具協(xié)會、長治英雄國際家具館、安徽山水裝飾集團(tuán)、合肥紅旗建材市場、皇瑪.夢麗莎沙發(fā)、廣西貴港家具協(xié)會、恒潔衛(wèi)浴、北京科勒衛(wèi)浴、西安原點家具廣場、華意空間、百年翠麗等
家電行業(yè):創(chuàng)維河南大區(qū)、讀書郎學(xué)習(xí)機(jī)、長虹彩電、新亞手機(jī)連鎖、美的電磁爐、小天鵝洗衣機(jī)、惠而浦洗衣機(jī)、金豪數(shù)碼、松下電器全國巡回、華帝燃具、匯銀手機(jī)、中國電信巡回培訓(xùn)、襄陽聯(lián)通分公司、VIVO手機(jī)、老板電器、火星人集成灶、蘇泊爾、珠江鋼琴等
服裝百貨行業(yè):凱文服飾數(shù)十次、361°、耐克、艾萊依時尚羽絨服巡回培訓(xùn)、百家好、愛娃、唐卡、伊芙心悅、曼妮芬內(nèi)衣、山東華羽羽絨服、小王子童裝、慧涵服飾、百廣匯服飾、鄭州傲哥服飾、淺秋服飾、海寧皮革城巡回、深圳天天惠購服飾、鄭州波司登、三九鞋業(yè)、西班牙24HS鞋業(yè)、廣州金宇服飾、海寧雪豹皮裝、探拓戶外服飾、太平鳥、藍(lán)地、唯憶蔻、鴻潤家紡、恒源祥彩羊等
百貨商場:北京賽特購物中心、合肥銀泰商場、聊城百貨大樓、河津香江國際購物中心、鄭州建文商廈、新密金博大商廈、尚城百貨、民盛購物廣場、華北油田商場、大營西亞裘皮新城、邯鄲陽光百貨、長治八一百貨、珠海免稅商場、南湖薈、金鉆百貨、德銀百貨等
醫(yī)藥行業(yè): 張仲景大藥房、以嶺健康商城、以嶺連鎖藥店、淮海藥業(yè)全國經(jīng)銷商、寶視達(dá)眼鏡、藍(lán)絲帶月子中心、秦劍美肌、上海久匠、第一醫(yī)藥、華氏醫(yī)藥、佛山百姓堂、。
景區(qū)行業(yè):無錫拈花灣景區(qū)、無錫靈山景區(qū)、尼山圣境景區(qū)、三亞南山觀音景區(qū)、常州恐龍園景區(qū)、北京樂多港奇幻樂園景區(qū)、三亞國壽嘉園.逸境康養(yǎng)景區(qū)、海寧皮革城景區(qū)、北京奧萊小鎮(zhèn)、蘇和盛堂、蘇州太湖雪絲綢文化區(qū)、浙江中習(xí)文化區(qū)、北京十二棟.夾機(jī)占、武夷山茶園、三亞亞特蘭蒂斯酒店景區(qū)街等
快消行業(yè):嬡露德瑪、飛鶴乳業(yè)、叁佰添、能力多、丹陽眼鏡、宜賓煙草、棗莊煙草、海普諾凱、大紅袍集團(tuán)、百年桂發(fā)祥、西單新華書店、西安新華書店、貴陽新華書店、福州新華書店、必圖、昆侖好客、麗水連鎖商場協(xié)會、十二棟、上海護(hù)理佳、劍南燒坊、張小泉剪刀
推薦課程
企業(yè)招投標(biāo)與合同管理 2024-11-16
企業(yè)招投標(biāo)與合同管理培訓(xùn)時間/地點:2024年5月1819日(星期六 星期日)/上 海2024年7月1920日(星期五 星期六)/北 京2024年11月1617日(星期六 星期日)/上 海收費標(biāo)準(zhǔn):¥4800/人?含授課費、證書費、資料費、午餐費、茶點費、會務(wù)費、稅費?不包含學(xué)員往返培訓(xùn)場地的交通費用、住宿費用、早餐及晚餐課程背景:隨著市場競爭激烈程度的增加...
講師:宋老師詳情
高效倉儲管理與工廠物料配送 2024-11-16
《高效倉儲管理與工廠物料配送》課程時長:2天-13小時 9;00-12:00 13:30-17:00{課程背景}作為一名物流倉儲管理人員,應(yīng)該具有哪些專業(yè)技能,以勝任公司對物流倉儲的要求?作為一個物流倉儲部門,應(yīng)該建立哪些高效的物流倉儲流程和制度,以提升物流倉儲部門在公司的影響。倉儲物流的管理難度有哪些?為什么收貨時發(fā)現(xiàn)不了問題為什么倉庫面積不夠但有些貨架卻...
講師:張仲豪老師 陳老師 方老師詳情
生產(chǎn)計劃、采購計劃與庫存控制PMC 2024-11-16
《生產(chǎn)計劃、采購計劃與庫存控制PMC》課程時長:2天-13小時{課程背景}計劃人員是公司運營承上啟下的核心力量,需要具備哪些專業(yè)技能,以勝任公司對計劃管理的要求呢?生產(chǎn)、采購計劃管理是目前各生產(chǎn)企業(yè)的主要薄弱環(huán)節(jié)。小批量、多頻次的生產(chǎn)模式對生產(chǎn)、采購計劃的挑戰(zhàn)是什么?如何應(yīng)對銷售訂單經(jīng)常變更或過急?訂單導(dǎo)向與庫存導(dǎo)向的計劃管理方法有哪些不同?如何準(zhǔn)確預(yù)估各生...
講師:謝老師詳情
崗位分析與薪酬設(shè)計管理培訓(xùn) 2024-11-16
崗位分析與薪酬設(shè)計管理研討班時間地點:2024年1月20日成都3月17日廣州3月30日上海4月21日北京5月19日杭州6月16日深圳7月14日北京8月17日上海9月08日廣州10月27日北京11月16日上海12月15日深圳學(xué)員對象:單位高層薪酬決策人;人力資源經(jīng)理;薪酬專員;績效考核專員;勞動關(guān)系主管;工會干部等。費 用:2300元 (包括咨詢、教材、午餐...
講師:蔡巍詳情
企業(yè)招投標(biāo)與合同管理 2024-11-16
企業(yè)招投標(biāo)與合同管理課程安排2024年07月19-20日 上海 11月16-17日上海課程費用¥4,800/人(含授課費、證書費、資料費、午餐費、茶點費、會務(wù)費、稅費)課程背景 隨著市場競爭激烈程度的增加,開源節(jié)流成為市場的熱點。采購已成為了一個重要的利潤來源。采購市場的運作越來越規(guī)范化。采購領(lǐng)域內(nèi)的相關(guān)的規(guī)范和相應(yīng)的游戲規(guī)則是采購招標(biāo)人員必備的知識。對于每...
講師:宋老師詳情
現(xiàn)代企業(yè)檔案管理全流程專業(yè)規(guī)范與業(yè)務(wù)實操實務(wù)時間地點:2024年5月24-25日深圳6月21-22日北京7月13-14日上海9月07-08日廣州11月16-17日上海12月14-15日北京學(xué)員對象:各企、事業(yè)單位各級各部門、辦公室、綜合管理、人力資源、資料管理中心、文控中心、信息管理、工程項目檔案資料員、科室主任及部門經(jīng)理等各類檔案管理專兼職人員等。費 用...
講師:博文詳情
生產(chǎn)計劃與物料控制高級研修班(PMC) 2024-11-16
生產(chǎn)計劃與物料控制高級研修班(PMC)時間地點:2024年5月18-19日廣州9月07-08日深圳11月16-17日廣州學(xué)員對象:生產(chǎn)總監(jiān)、生產(chǎn)經(jīng)理、生產(chǎn)計劃經(jīng)理、生產(chǎn)計劃員、車間主任、物料主管、采購主管及相關(guān)人員。費 用:4580元/人 (包含:課程、講義、午餐、茶點等費用)認(rèn)證費用:中級證書1000元/人;高級證書1200元/人(參加認(rèn)證考試的學(xué)員須交...
講師:雷衛(wèi)旭詳情
倉儲管理實務(wù) 2024-11-16
倉儲管理實務(wù)(2天)【時間/地點】2024年01月20日 - 2024年01月21日 北京2024年01月22日 - 2024年01月23日 上海 2024年02月24日 - 2024年02月25日 北京 2024年02月26日 - 2024年02月27日 上海 2024年03月16日 - 2024年03月17日 北京 2024年03月18日 - 2024年...
講師:喬先生(Ivan)王老師 Rice詳情
班組管理技能提升情景沙盤 2024-11-16
《全面提升班組管理技能模擬訓(xùn)練 —沙漠掘金情景模擬沙盤》培訓(xùn)講師:郭老師培訓(xùn)時間地點:2024年06月22-23日廣州 06月29-30日上海2024年11月09-10日深圳 11月16-17日上海課程對象:班組長培訓(xùn)費用:3980元/人 (包含:授課費、講義、發(fā)票、茶點等費用)課程背景:在許多的企業(yè),班組長在管理的實踐中往往會有四種類型:生產(chǎn)技術(shù)型、盲目執(zhí)...
講師:郭老師詳情
高精度勞動定額管理與工價制定 2024-11-16
《高精度勞動定額管理與工價制定》培訓(xùn)時間地點:三月四月五月六月七月八月九月十月十一月十二月30-31深圳25-26 深圳27-28 深圳21-22 深圳16-17 深圳課程對象:1、制造企業(yè)總經(jīng)理、生產(chǎn)總監(jiān)/主管2、生產(chǎn)技術(shù)/IE(工業(yè)工程)工程師3、勞動額專員及人力資源工作者培訓(xùn)費用:4800元/人(培訓(xùn)費用、資料費、茶歇、結(jié)業(yè)證書、稅費等)一年內(nèi)可免費復(fù)...
講師:陳老師詳情
- [潘文富] 優(yōu)化考核方式,減少員工抵
- [潘文富] 廠家心目中的理想化經(jīng)銷商
- [潘文富] 經(jīng)銷商的產(chǎn)品驅(qū)動與管理驅(qū)
- [潘文富] 消費行為的背后
- [潘文富] 00后員工的試用期工資怎
- [王曉楠] 輔警轉(zhuǎn)正方式,定向招錄成為
- [王曉楠] 西安老師招聘要求,西安各區(qū)
- [王曉楠] 西安中小學(xué)教師薪資福利待遇
- [王曉楠] 什么是備案制教師?備案制教
- [王曉楠] 2024年陜西省及西安市最