培訓(xùn)時(shí)間:

降本增效的物流供應(yīng)鏈管理

  培訓(xùn)講師:陳老師

  時(shí)間地點(diǎn):
本課程時(shí)間已過期,點(diǎn)擊搜索其它開課時(shí)間

  培訓(xùn)費(fèi)用:4880

  贈(zèng)送積分:4880

    服務(wù)電話:010-82593357

降本增效的物流供應(yīng)鏈管理詳細(xì)內(nèi)容

降本增效的物流供應(yīng)鏈管理

時(shí)間:7月26-27日    

地點(diǎn):廣州 

培訓(xùn)費(fèi)用:4880元(含資料費(fèi)、午餐費(fèi)、專家演講費(fèi));住宿統(tǒng)一安排,費(fèi)用自理;

授課對(duì)象:

物流部、電商DC等相關(guān)人員

 

課程背景:

作為以快取勝的物流配送電商服務(wù)企業(yè),隨著現(xiàn)代信息技術(shù)的發(fā)展,智能物流體系的硬件通過投融資得以解決,但企業(yè)的文化、人才、成本與質(zhì)量意識(shí)、作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)有序整潔高效的行為習(xí)慣等軟性管理,需要從供應(yīng)鏈全局的視角出發(fā),通過日常規(guī)范標(biāo)準(zhǔn)化操作養(yǎng)成新的習(xí)慣,全員達(dá)成共識(shí),才能較好縮短供應(yīng)鏈周期,提高物流效率,降低產(chǎn)品損耗,減少退換貨,提升存儲(chǔ)和服務(wù)質(zhì)量,進(jìn)而讓員工職業(yè)素養(yǎng)及能力得到同步提升,增強(qiáng)企業(yè)持續(xù)贏利的能力。

本課程跳出京東看倉儲(chǔ)物流管理效益,針對(duì)現(xiàn)代倉儲(chǔ)效率及物料配送存在的質(zhì)量、成本、人員專業(yè)性、現(xiàn)場(chǎng)管理等問題,從供應(yīng)鏈角度,挖掘倉儲(chǔ)物流的增值點(diǎn),儲(chǔ)備并培養(yǎng)專業(yè)人才,提高人效,規(guī)范現(xiàn)場(chǎng)6S管理,全面貫徹質(zhì)量成本管控意識(shí),達(dá)至物流配送企業(yè)降本增效的目標(biāo)。

 

培訓(xùn)目標(biāo):

● 厘清現(xiàn)代倉儲(chǔ)管理的價(jià)值點(diǎn),界定增收來源;

● 盤點(diǎn)倉儲(chǔ)團(tuán)隊(duì)知識(shí)技能合集,掌握高效策略;

● 領(lǐng)悟成功案例降本增效技法,優(yōu)化流程系統(tǒng)。

 

課程大綱:


視頻:世界上最神奇的瓶子

導(dǎo)入:20201年Gartner公布的全球供應(yīng)鏈25強(qiáng)

案例:某汽車公司的物流成本居高不下怎么辦?

第一講:挖掘物流供應(yīng)鏈的增值點(diǎn)

一、倉儲(chǔ)物流管理的挑戰(zhàn)

1. 庫存控制中心

1)預(yù)期的庫存   2)季節(jié)性庫存   3)供需的平衡   4)應(yīng)對(duì)不確定

2. 物流調(diào)度中心

3. 增值中心

1)競(jìng)爭(zhēng)性供應(yīng)鏈策略

2)低成本策略

3)減少物流時(shí)間策略

4. 設(shè)施設(shè)備技術(shù)中心

5. 信息平臺(tái)中心

討論:本企業(yè)的倉儲(chǔ)物流管理中有哪些主要問題和挑戰(zhàn)?

二、現(xiàn)代企業(yè)的第三利潤(rùn)源

1. 第一利潤(rùn)源

— 改進(jìn)生產(chǎn)工藝,降低原材料消耗

2. 第二利潤(rùn)源

— 增加銷售數(shù)量,提高銷售利潤(rùn)率

3. 第三利潤(rùn)源

— 加強(qiáng)物流管理,降低物流的成本

思考:本企業(yè)物流成本的對(duì)標(biāo)企業(yè)是誰?還可以從哪些方面提高成本競(jìng)爭(zhēng)力?

三、倉儲(chǔ)物流的增值點(diǎn)

1. 經(jīng)濟(jì)收益

1)集拼和分撥

2)分類——越庫配達(dá)、組合、裝配

案例1:具倉儲(chǔ)附加值的輪胎與辦輪組裝

案例2:第三方倉庫為一家大型汽車裝配廠存儲(chǔ)線束

3)季節(jié)性存儲(chǔ)

4)逆向物流處理

a退貨管理

b重新制造與修理

c重新銷售

d回收

e處理過期或損壞庫存產(chǎn)品

案例:GECCO逆向物流

2. 服務(wù)收益

1)定點(diǎn)存儲(chǔ)

2)全產(chǎn)品線存儲(chǔ)

3)增值服務(wù)——延遲制造戰(zhàn)略、降低風(fēng)險(xiǎn)、減少總庫存

3. 供應(yīng)鏈?zhǔn)找?/p>

案例:第二次世界大戰(zhàn)中的陸軍倉庫

1)長(zhǎng)期存儲(chǔ)為未來消費(fèi)提供產(chǎn)品

2)支撐功能性規(guī)模經(jīng)濟(jì)

a在支撐制造經(jīng)濟(jì)中的作用

b在支撐采購經(jīng)濟(jì)中的作用

c在支撐運(yùn)輸經(jīng)濟(jì)中的作用

討論:你所在企業(yè)的倉儲(chǔ)物流管理可從哪里創(chuàng)收?

成果輸出:

成果1:界定本企業(yè)的倉儲(chǔ)物流管理的問題點(diǎn)

成果2:挖掘本企業(yè)的倉儲(chǔ)物流的增值點(diǎn)

 

第二講:發(fā)揮人才管理的效能

一、倉儲(chǔ)物流一線人員的6個(gè)核心素養(yǎng)

1. 知識(shí)技能

2. 信息交換

3. 協(xié)助

4. 績(jī)效反饋

5. 認(rèn)定

6. 跨部門服務(wù)導(dǎo)向

案例:一個(gè)物流人員發(fā)展案例的研究

二、倉儲(chǔ)物流管理人員的7個(gè)核心能力

1. 決策與委派

2. 規(guī)劃與創(chuàng)新

3. 管理風(fēng)險(xiǎn)、安全性與保密性

4. 溝通

5. 指導(dǎo)和輔導(dǎo)

6. 建議和解決問題

7. 人員培訓(xùn)和發(fā)展

練習(xí):基于倉儲(chǔ)物流專業(yè)能力要求,請(qǐng)擬寫一份本崗位的招聘文案。

三、5G+物流的復(fù)合型人才

四、有效的激勵(lì)績(jī)效考核

1. 有效的績(jī)效指標(biāo)KPI

2. 有效的行為過程激勵(lì)

討論:如何提升本企業(yè)倉儲(chǔ)物流團(tuán)隊(duì)的人效?

成果輸出:

成果3:基于現(xiàn)在或未來的倉儲(chǔ)物流人才畫像

成果4:倉儲(chǔ)物流人員人效提升措施

 

第三講:物流供應(yīng)鏈降本管理

一、經(jīng)營(yíng)思維管理倉儲(chǔ)物流

1. 倉儲(chǔ)經(jīng)營(yíng)組織

2. 倉儲(chǔ)經(jīng)營(yíng)方法

1)保管倉儲(chǔ)  2)混藏倉儲(chǔ)  3)消費(fèi)倉儲(chǔ)  4)倉庫租賃經(jīng)營(yíng)  5)流通加工

3. 倉儲(chǔ)多種經(jīng)營(yíng)

1)多種經(jīng)營(yíng)的條件   2)倉儲(chǔ)增值服務(wù)   3)運(yùn)輸中介

4)配送與配載       5)物流經(jīng)營(yíng)者

4. 流程管理

1)全鏈流程圖

2)成本與價(jià)值鏈

3)全面成本預(yù)算管理

練習(xí):畫出本企業(yè)倉儲(chǔ)物流價(jià)值鏈圖,并指出可優(yōu)化的要點(diǎn)

三、倉儲(chǔ)物流成本管控

1. 倉儲(chǔ)性能指標(biāo)——庫容量/出入庫頻率/其他管理指標(biāo)

2. 設(shè)備

3. 倉儲(chǔ)作業(yè)

1)收貨和上架  2)補(bǔ)貨  3)揀貨和暫存 

4)檢查和裝貨  5)物料處理系統(tǒng)   

6)出庫  7)裝卸與搬運(yùn)

4. 物料儲(chǔ)存與防護(hù)

5. 物流標(biāo)準(zhǔn)化

四、倉儲(chǔ)現(xiàn)場(chǎng)的6S管理

1. 把空間騰出來活用

2. 定置管理三定

3. 用眼整頓零時(shí)間找到

4. ABC物料控制法

5. 物料存量定額

6. 價(jià)值鏈的精益管理

案例:精益生產(chǎn)實(shí)踐

7. 質(zhì)量管理

1)質(zhì)檢流程

2)質(zhì)量KPI考核

3)質(zhì)量問題協(xié)調(diào)與解決

4)質(zhì)量風(fēng)險(xiǎn)防范

5)質(zhì)量顯性與隱性成本

討論:如何優(yōu)化本企業(yè)倉儲(chǔ)物流的現(xiàn)場(chǎng)6S管理?

練習(xí):請(qǐng)列出本企業(yè)倉儲(chǔ)物流管控中質(zhì)量隱患的要點(diǎn)

五、包裝和物料處理降本

1. 包裝作業(yè)的前景——消費(fèi)包裝、工業(yè)包裝

2. 工業(yè)產(chǎn)品包裝的作用

1)產(chǎn)品包裝和處理

a統(tǒng)一化    b標(biāo)準(zhǔn)化    c穩(wěn)定化    d高效使用包裝材料

案例:卡車軟頂篷設(shè)備的新設(shè)計(jì)和包裝

2)保護(hù)

3)識(shí)別與交流

3. 包裝促進(jìn)處理的效率

1)包裝設(shè)計(jì)

2)單元化——密封集裝箱、集裝包

3)信息交流

討論:本企業(yè)包裝的優(yōu)化方案有哪些?

4. 物料處理

1)需要考慮的基本作業(yè)問題

2)機(jī)械化系統(tǒng)

3)半自動(dòng)化系統(tǒng)

4)自動(dòng)化系統(tǒng)——自動(dòng)化系統(tǒng)的潛力、單分揀系統(tǒng)、自動(dòng)存取

5)信息控制系統(tǒng)——無線電射頻與射頻技術(shù)、摘取式揀貨系統(tǒng)

6)需要考慮的特殊作業(yè)問題

a電子訂單履行    b環(huán)境影響    c環(huán)境管理    d回收處理

六、安全與保障降本

1. 預(yù)防和減少倉庫事故

案例:視覺安全通信的策略和系統(tǒng)

2. 保護(hù)工人和設(shè)備

3. 安全的產(chǎn)品搬運(yùn)

4. 安全提示

1)視覺類型提示  2)聲音類型提示  3)觸摸類型提示  4)氣味類型提示  5)安全事故

5. 安全揀貨和補(bǔ)貨

6. 安全產(chǎn)品暫存

7. 保護(hù)產(chǎn)品

1)偷盜與行竊    2)損壞    3)水與火    

4)害蟲侵?jǐn)_    5)人身安全措施

討論:適合本企業(yè)現(xiàn)階段的降本增效措施有哪些?為什么?

成果輸出:

成果5:倉儲(chǔ)物流的現(xiàn)場(chǎng)6S優(yōu)化措施

成果6:倉儲(chǔ)物流質(zhì)量隱患的管控要點(diǎn)

成果7:包裝優(yōu)化方案

成果8:適合本企業(yè)現(xiàn)階段的降本增效措施

 

【課程回顧、結(jié)業(yè)、總結(jié)行動(dòng)計(jì)劃表、祝福、合影】

 


 

講師介紹:

陳老師:

教育及資格認(rèn)證:

? 采購供應(yīng)鏈全流程管理專家

? 23年供應(yīng)鏈管理實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)

? 廣西師范大學(xué)工商管理碩士

? 大型企業(yè)供應(yīng)鏈體系核心構(gòu)建者

? 深大MBA創(chuàng)業(yè)俱樂部副主席兼秘書長(zhǎng)

講師經(jīng)歷及專長(zhǎng): 

? 曾任:安莉芳控股有限公司(上市企業(yè)) | 供應(yīng)鏈總助、采購統(tǒng)籌

? 曾任:廣東多拉美有限公司 | 供應(yīng)鏈總監(jiān)

? 擅長(zhǎng)領(lǐng)域:供應(yīng)鏈管理/采購與供應(yīng)商/倉儲(chǔ)物流/生產(chǎn)成本/質(zhì)量管理……

? → 專業(yè):擅長(zhǎng)組建、管理供應(yīng)鏈團(tuán)隊(duì),為安莉芳培養(yǎng)20名供應(yīng)鏈梯隊(duì)專業(yè)操盤手

? → 專注:優(yōu)秀的組織協(xié)調(diào)溝通談判能力,召開了上百場(chǎng)供應(yīng)商交流與合作大會(huì),供應(yīng)鏈流程優(yōu)化達(dá)百余次,維護(hù)并穩(wěn)定了新品牌合作供源

? → 專一:從業(yè)以來只做原料開發(fā)與采購、倉儲(chǔ)與物流管控、訂單管理、供應(yīng)商管理等企業(yè)供應(yīng)鏈全環(huán)節(jié)管理,曾輔導(dǎo)新興集團(tuán)、勁霸(中國(guó))等近百家生產(chǎn)制造型、產(chǎn)銷研一體化、供應(yīng)鏈運(yùn)營(yíng)等企業(yè)提供供應(yīng)鏈管理優(yōu)化方案。

? 在廣東多拉美任職供應(yīng)鏈總監(jiān)時(shí),創(chuàng)建并梳理生產(chǎn)訂單管控流程、梳理質(zhì)量管控、工藝標(biāo)準(zhǔn)、貨倉管理

等,針對(duì)厚家居服回料晚爆倉問題,采用JIT及精益管理模式,有效解決來料周轉(zhuǎn)效率及倉儲(chǔ)空間利用率;針對(duì)生產(chǎn)車間產(chǎn)能瓶頸問題,分客戶層級(jí)結(jié)合品類管理策略,動(dòng)態(tài)調(diào)整外發(fā)策略,將生產(chǎn)的產(chǎn)能價(jià)值最大化,排單率達(dá)120%,及時(shí)完單率達(dá)98%,6個(gè)月內(nèi)交貨準(zhǔn)期率提升20%,成本下降15%,質(zhì)量提升10%。

? 在威仕風(fēng)制衣廠任職采購經(jīng)理助理時(shí),負(fù)責(zé)原材料的開發(fā)和采購,建立倉存物料樣辦室及扣倉激勵(lì)機(jī)制,

規(guī)范了原材料樣辦庫存管理,1年內(nèi)SMQ配合運(yùn)營(yíng)效率指標(biāo)達(dá)到90%。

? 在安莉芳(中國(guó))任職供應(yīng)鏈總助、統(tǒng)籌時(shí),從無到有構(gòu)建企業(yè)供應(yīng)鏈體系,打造供方戰(zhàn)略聯(lián)盟合作模

式,整合內(nèi)外部資源,配合智能倉倉儲(chǔ)、物流及市場(chǎng)快反需求,與幾百家供應(yīng)商形成行業(yè)核心競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)。梳理并優(yōu)化供應(yīng)鏈流程,推拉結(jié)合方式組建敏捷柔性供應(yīng)鏈,創(chuàng)建新產(chǎn)品研發(fā)關(guān)鍵點(diǎn)產(chǎn)品生命周期管理模式和S&OP產(chǎn)銷協(xié)同模式,產(chǎn)品供應(yīng)周期由120天縮短至80天,降低庫存30%。

培訓(xùn)客戶及培訓(xùn)風(fēng)格:

? 制造業(yè):四川二灘實(shí)業(yè)發(fā)展有限責(zé)任公司、深圳市長(zhǎng)盈精密技術(shù)股份有限公司、重汽(濟(jì)南)車橋有限

公司、航宇救生裝備有限公司、貴州興富祥立健機(jī)械有限公司、翔訊科技有限公司、株洲冶煉集團(tuán)股份有限公司、南海祥威達(dá)五金制品廠有限公司、凱業(yè)五金塑膠制品(深圳)有限公司、冠科金屬塑膠(深圳)有限公司、同興塑膠五金(深圳)有限公司、中國(guó)鋁業(yè)集團(tuán)有限公司、重汽車橋、天穎制品廠、上海海泰汽配有限公司、北汽福田汽車股份有限公司、東莞植富商標(biāo)印刷有限公司、惠州市億順豐實(shí)業(yè)有限公司、安徽中鼎流體系統(tǒng)有限公司……

? 大型企業(yè):中國(guó)移動(dòng)通信集團(tuán)有限公司、浙江眾鑫環(huán)??萍技瘓F(tuán)、斯必克(上海)流體技術(shù)有限公司、

上海久游網(wǎng)絡(luò)科技有限公司、東北工業(yè)集團(tuán)有限公司、深圳市柏志興環(huán)??萍加邢薰?、武漢淡雅香生物科技有限公司、深圳巴士集團(tuán)、深圳市通用條碼技術(shù)開發(fā)中心、寧波如意股份有限公司、九江富和建設(shè)投資集團(tuán)有限公司、敬業(yè)集團(tuán)有限公司、欣賀股份有限公司、湖北中煙工業(yè)有限責(zé)任公司、蘇州市煙草公司太倉分公司、武漢卷煙廠、中煙物流技術(shù)有限責(zé)任公司、中國(guó)石油天然氣股份有限公司、北京京訊遞科技、廣東職業(yè)理工學(xué)院……

? 紡織業(yè):廣東多拉美有限公司、超盈紡織有限公司、順德德潤(rùn)紡織廠有限公司、勁霸(中國(guó))經(jīng)編有限

公司、珈慶內(nèi)衣輔料有限公司、潤(rùn)達(dá)彈性織造有限公司、嘉興市華嚴(yán)花邊織造有限公司、佛山市順德區(qū)新盈針織制衣有限公司、南京裕源紡織有限公司、上海樂曦工貿(mào)有限公司、廣州市紡聯(lián)合紡織品有限公司、廣州市天海經(jīng)編裝飾織物有限公司、深圳市天然風(fēng)紡織技術(shù)開發(fā)有限公司、威仕風(fēng)制衣廠、安莉芳(中國(guó))服裝有限公司、CARVICO HONG KONG LIMITED、施華洛士奇、明新彈性織物(中國(guó))有限公司、開平優(yōu)麗內(nèi)衣服裝配料有限公司、興文(李氏)有限公司、新興集團(tuán)有限公司、祿基服裝配料(深圳)有限公司、科技織帶廠有限公司、開平利德威鉤帶有限公司、德高勾帶紡織有限公司、奧特寶家飾(深圳)有限公司、東莞沙田麗海紡織印染有限公司、E. BOSELLI (HK) CO.、BISCHOFF TEXTIL AG、高士線廠、伊藤忠纖維貿(mào)易(中國(guó))有限公司、寧波武田紡織有限公司、UTAX HONG KONG CO. LTD.、江蘇道吉面料有限公司……

陳老師授課風(fēng)格:

源于實(shí)戰(zhàn):課程內(nèi)容基于企業(yè)實(shí)踐經(jīng)驗(yàn),注重理論、實(shí)效、舉一反三

邏輯性強(qiáng):結(jié)構(gòu)化思維,深入淺出解構(gòu)現(xiàn)象、本質(zhì)、工具、方法

價(jià)值度高:課程內(nèi)容經(jīng)過市場(chǎng)實(shí)戰(zhàn)打磨,講解的工具方法一學(xué)就會(huì)、好用有效

方法論新:專業(yè)知識(shí)+刻意練習(xí)+行動(dòng)學(xué)習(xí)

團(tuán)隊(duì)建設(shè):組名,組長(zhǎng),組訓(xùn)(采取積分制機(jī)制,組與組PK競(jìng)爭(zhēng))

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研發(fā)咨詢培訓(xùn)課程: RDM008研發(fā)項(xiàng)目管理——實(shí)戰(zhàn)技能、方法、工具和模板【參加對(duì)象】企業(yè)CEO/總經(jīng)理、研發(fā)總經(jīng)理/副總、公司總工/技術(shù)總監(jiān)、研發(fā)項(xiàng)目經(jīng)理/產(chǎn)品經(jīng)理、PMO(項(xiàng)目管理辦公室)成員、研發(fā)骨干、測(cè)試、QA等【學(xué)習(xí)費(fèi)用】單獨(dú)報(bào)名3980元/人,優(yōu)惠活動(dòng)6600元2人,不再折扣。(含教材、茶點(diǎn)、證書,含午餐)課程背景組織變革中經(jīng)常聽到“班長(zhǎng)的戰(zhàn)爭(zhēng)”...

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人才管理與繼任者計(jì)劃(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】2024年01月22日 - 2024年01月23日 北京 2024年02月26日 - 2024年02月27日 北京2024年03月28日 - 2024年03月29日 北京2024年04月29日 - 2024年04月30日 北京2024年05月30日 - 2024年05月31日 北京2024年06月27日 - 2024...

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非人力資源經(jīng)理的人力資源管理(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】2024年01月22日 - 2024年01月23日 北京 2024年02月22日 - 2024年02月23日 北京2024年03月28日 - 2024年03月29日 北京2024年04月29日 - 2024年04月30日 北京 2024年05月30日 - 2024年05月31日 北京2024年06月27日 -...

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工廠管理全方位   2024-12-23

工廠管理全方位(2天)【時(shí)間/地點(diǎn)】2024年01月11日 - 2024年01月12日 北京 2024年02月22日 - 2024年02月23日 北京 2024年03月21日 - 2024年03月22日 北京2024年04月25日 - 2024年04月26日 北京 2024年05月30日 - 2024年05月31日 北京2024年06月27日 - 2024年...

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