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王建四老師
王建四 老師
  •  所在地區(qū): 四川 成都
  •  主打行業(yè): 不限行業(yè)
  •  擅長(zhǎng)領(lǐng)域:金牌店長(zhǎng) 門(mén)店銷(xiāo)售 導(dǎo)購(gòu)銷(xiāo)售 經(jīng)銷(xiāo)商 門(mén)店管理
  •  企業(yè)培訓(xùn)請(qǐng)聯(lián)系董老師
  •  聯(lián)系手機(jī):
王建四老師培訓(xùn)聯(lián)系微信

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王建四

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王建四

王建四老師的內(nèi)訓(xùn)課程

極致服務(wù)系統(tǒng)課程背景:1. 靠爆款打天下的時(shí)代不再,促銷(xiāo)戰(zhàn)滿天飛,可效果總是差強(qiáng)人意,怎么辦?2. 顧客黏性差,品牌忠誠(chéng)度低,終端效率低下,利潤(rùn)下降,人心思動(dòng),有沒(méi)有?3. 如何不依賴價(jià)格建立顧客忠誠(chéng),如何建立與顧客長(zhǎng)期關(guān)系,此乃本課程聚焦點(diǎn)!中國(guó)《極致服務(wù)》實(shí)戰(zhàn)落地專家王建四老師認(rèn)為:異于人者制人,同于人者制于人。當(dāng)下的企業(yè)經(jīng)營(yíng),很多企業(yè)都在重復(fù)一件事:服務(wù)很重要但并不重視服務(wù)。今天貨品及服務(wù)的同質(zhì)化非常嚴(yán)重,此時(shí),只能靠低價(jià)刺激顧客。王建四老師認(rèn)為:如果服務(wù)行業(yè)還停留在賣(mài)產(chǎn)品附加服務(wù)的初級(jí)時(shí)代,我們必將在同質(zhì)化的價(jià)格戰(zhàn)中陷入泥

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金牌店長(zhǎng)特訓(xùn)營(yíng)課程背景: 開(kāi)不開(kāi)店看老板,賺不賺錢(qián)關(guān)鍵看店長(zhǎng)。今天的零售行業(yè),開(kāi)店容易,守店難全球原創(chuàng)零售暢銷(xiāo)書(shū)作者王建四老師認(rèn)為:沒(méi)有稱職的店長(zhǎng),老板注定經(jīng)營(yíng)艱辛。一個(gè)優(yōu)秀的店長(zhǎng)甚至決定店鋪的存亡,如何訓(xùn)練金牌店長(zhǎng),如何復(fù)制標(biāo)桿店鋪,中國(guó)店長(zhǎng)培訓(xùn)領(lǐng)域不可多得的標(biāo)桿性人物,為您傾情分享十年的店鋪零售秘籍,中國(guó)店長(zhǎng)培訓(xùn)領(lǐng)域最具口碑價(jià)值的品牌課程,走入王建四老師課堂,您必將受益匪淺課程收益:全實(shí)操:課程講的全部是學(xué)員在店鋪會(huì)遇到的問(wèn)題點(diǎn)。針對(duì)問(wèn)題難點(diǎn)和痛點(diǎn)給思路,給方法,給工具,不用笑話故事,學(xué)員照樣聚精會(huì)神。全演練:老師50用實(shí)

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門(mén)店精細(xì)化管理課程背景: 門(mén)店管理的本質(zhì),就是管理者帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)消滅問(wèn)題,這也是管理者的使命所在,也是老板對(duì)管理者的最大期許。但很多零售商老板和店長(zhǎng)由于多為半路出身,沒(méi)有接受過(guò)系統(tǒng)的門(mén)店管理學(xué)習(xí),加上忙于日程瑣事應(yīng)對(duì)及銷(xiāo)售目標(biāo)的壓力,所以對(duì)門(mén)店管理存在著經(jīng)驗(yàn)主義和感覺(jué)主義兩大弊端。 做大業(yè)績(jī)是店長(zhǎng)的夢(mèng)想,做強(qiáng)店鋪是老板的追求。這是最壞的時(shí)代,也是最好的時(shí)代。安于現(xiàn)狀、固步自封的門(mén)店注定被時(shí)代拋棄,只有與時(shí)共進(jìn)、精細(xì)化管理的門(mén)店才會(huì)實(shí)現(xiàn)馬太效應(yīng)。如何管理及領(lǐng)導(dǎo)團(tuán)隊(duì),如何發(fā)揮團(tuán)隊(duì)能量,如何規(guī)范店鋪人財(cái)物及顧客管理,成為門(mén)店管理者的最

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銷(xiāo)售冠軍特訓(xùn)營(yíng)課程背景: 無(wú)論價(jià)格降得多低,顧客總是對(duì)價(jià)格存在異議;無(wú)論我們?cè)鯓訜崆橄嘤?,顧客總是表情漠然,毫無(wú)反應(yīng);無(wú)論我們?cè)鯓臃e極引導(dǎo),顧客總是心存疑慮,最終功虧一簣;無(wú)論怎樣提升服務(wù)質(zhì)量,顧客還是對(duì)我們有很多意想不到的要求……顧客越來(lái)越難以滿足,要求越來(lái)越苛刻,我們?cè)撛趺凑f(shuō),怎么做? 隨著品牌增多及電商沖擊等原因,服裝行業(yè)的門(mén)店競(jìng)爭(zhēng)日趨激烈,但競(jìng)爭(zhēng)的終極手段一定是門(mén)店人的競(jìng)爭(zhēng)。為什么同樣的門(mén)店,不同的人來(lái)賣(mài),業(yè)績(jī)不同?為什么同樣的貨品,不同的人來(lái)賣(mài),賣(mài)的價(jià)格不一樣?為什么同樣的顧客,不同的人來(lái)賣(mài),結(jié)果大相徑庭?我通

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新常態(tài)下經(jīng)銷(xiāo)商創(chuàng)新經(jīng)營(yíng)課程背景:1. 新零售下的傳統(tǒng)經(jīng)銷(xiāo)商的生意越來(lái)越難做,越來(lái)越累,對(duì)未來(lái)沒(méi)有信心;2. 經(jīng)銷(xiāo)商小富即安,缺乏激情,坐商行為嚴(yán)重,最后嚴(yán)重依賴廠家等靠要;3. 經(jīng)銷(xiāo)商忠誠(chéng)度低多品牌經(jīng)營(yíng),不重視廠家的新產(chǎn)品,導(dǎo)致銷(xiāo)量持續(xù)下降;4. 經(jīng)銷(xiāo)商夫妻店模式轉(zhuǎn)公司運(yùn)營(yíng),不會(huì)現(xiàn)代管理,導(dǎo)致管理費(fèi)用不斷上升;5. 經(jīng)銷(xiāo)商不愿意開(kāi)發(fā)分銷(xiāo)或終端網(wǎng)絡(luò),區(qū)域市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力下降,銷(xiāo)量上不去;今天已經(jīng)不是靠機(jī)會(huì)賺錢(qián)的時(shí)代,電商四面圍攻,品牌越來(lái)越多樣化,實(shí)體店要想不束手就擒,唯有打造一大批有格局、有理念、有目標(biāo)、有能力的經(jīng)銷(xiāo)商隊(duì)伍。課程收益:●聚焦學(xué)員在

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標(biāo)桿門(mén)店銷(xiāo)售系統(tǒng)課程背景: 電商四面圍攻,品牌數(shù)量劇增,實(shí)體店成本費(fèi)用越來(lái)越高,銷(xiāo)售業(yè)績(jī)不斷萎靡,實(shí)體店鋪將何去何從?新零售環(huán)境下,實(shí)體店鋪如何成功突圍? 為什么人家的銷(xiāo)售都是精兵強(qiáng)將,為什么顧客進(jìn)了人家的店鋪都是滿載而歸?中國(guó)零售門(mén)店培訓(xùn)領(lǐng)域的權(quán)威專家王建四認(rèn)為:銷(xiāo)售沒(méi)有利潤(rùn)的銷(xiāo)售,促銷(xiāo)就是飲鴆止渴!如何不促銷(xiāo)提升業(yè)績(jī),如何持續(xù)提升業(yè)績(jī)?答案就是唯有打造一大批能征善戰(zhàn)的門(mén)店銷(xiāo)售冠軍,打造標(biāo)桿門(mén)店,復(fù)制成功的銷(xiāo)售基因,團(tuán)隊(duì)必將受益匪淺!課程收益:●引問(wèn)題:為什么同一家店,有的人業(yè)績(jī)好,有的人業(yè)績(jī)差?真正決定店鋪業(yè)績(jī)的不是人流,

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