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桑郁老師培訓聯(lián)系微信

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桑郁老師的文章

其實,我們已經知道:因為他們的學校沒有告訴他們就業(yè)的心態(tài),很多大學生在畢業(yè)之后選擇就業(yè)去向的時候都很茫然,由于對社會接觸不多,填報的志愿有的是依父母所定、有的是憑自己想象……,雖然考慮的最多的是畢業(yè)時沒有就業(yè)壓力。其實專業(yè)與擇業(yè)是有必然的聯(lián)系的,如果選擇的專業(yè)自己沒有興趣,學習起來非??菰锓ξ?,甚至...

桑郁 2022-10-31查看全文


俗話說,讀萬卷書不如行萬里路,行萬里路不如閱人無數(shù),前段時間做培訓,要閱閱人就也算為公司找點人才,就給學生留了作業(yè),看看他們學識如何,還好他們的讀的書我大多讀過,順便勾起一下我的回憶: 《簡amp;dot;愛》是先聽的小說-----錄音剪輯,后來看的書,直到現(xiàn)在對我影響都很深! 在我的心目中認為,...

桑郁 2022-10-31查看全文


在給應屆的學生做入職培訓,有位學生向大家推薦一本書 《讀大學,究竟讀什么》,一位25歲的董事長覃彪喜給大學生的十八條忠告。 作為即將畢業(yè)的大學生,沒有經驗,沒有經歷,在經濟危機的大潮中為了找份工作掙扎著。那些例子就像真的發(fā)生在自己的身邊,每一條忠告都讓人感觸頗深。 我想在面臨找工作的我們這個人群中,...

桑郁 2022-10-31查看全文


看到學生向我推薦《心靈雞湯》,這本書闡述了充滿人情哲理的心靈故事,讓你從容面對莫測的社會。因此,這本書將一直啟迪著讀者今后的人生之路,是職場職業(yè)化的第一步。 書中講述了許多雖平淡卻蘊含很多道理和自然規(guī)律的故事。其中,最經典的話有“愛出者愛返,福往者福來”即施人以愛、賜人以福的人,最終愛心和福祉又會...

桑郁 2022-10-31查看全文


沒想到學生還對管理有興趣,有位學生和我談起《故事中的管理學》是一本經濟管理類的書籍。他通過古今中外的一些小故事,向人闡述管理學的真諦,通過對故事的總結,通俗的向人們講述了做人的道理,人際關系的處理,職場生存和把握命運的技能,在追求成功的道路上,能夠少走些彎路,到達成功的彼岸。 這本書講的故事,之一...

桑郁 2022-10-31查看全文


相遇了就是緣,在茫茫人海中能遇到本身就是緣分,佛主說:百年修得同船渡,千年修得共枕眠。無論在生活中相遇,還是在網絡中相識,至少是十年百年修來的緣分。要善待那些身邊的人,因為人生的旅途上,便是不斷的相識、相送與相別,于是我們的生命的客棧里,永遠扮一位匆匆的過客,人真的能為自己留下什么除了記憶之外,人...

桑郁 2022-10-31查看全文


講課空隙的時候給學生放了《阿甘正傳》,雖然以前多次,卻不想放棄在再次看的機會。 這部影片主旨在于塑造一名單純、善良而執(zhí)著,近似于低能的的人物形象-阿甘。他總是無所顧忌的向著自己的目標奔跑,而他的人生也就是這樣跑出來的。他的追求不帶有任何功利性和目的性,或許只是一種簡單的堅持,一種對美好的企望。有意...

桑郁 2022-10-31查看全文


曹操的管理觀 看管理要看三國,三國演義是一部出名的歷史小說,屬于中國古代四大名著之一。該書的背景是東漢末年,從宦官亂政、黃巾起義開始,描寫在亂世中曹操、劉備、孫堅父子怎樣運用人才爭奪天下的故事?!皾L滾長江東逝水,浪花淘盡英雄……”時勢造英雄!三國是英雄輩出的年代:勇武過人的呂布、霸氣十足的孫策、忠心...

桑郁 2022-10-31查看全文


在客戶拜訪的時候發(fā)現(xiàn)一個企業(yè)成功融資,閑談間,總結出幾條融資經驗不妨和大家一起分享:一 做事先做人,投資者很注重領導者的個人品質,我見過一個企業(yè)家,企業(yè)家協(xié)會副會長,xx市工商聯(lián)副主席,個體私營企業(yè)協(xié)會副會長,河北省企業(yè)家協(xié)會理事,連任第十、十一屆河北省人大代表,曾被?。ú浚?、市、區(qū)各級政府多次評...

桑郁 2022-10-30查看全文


讀了一些有關員工滿意度的文章覺得有很大的啟發(fā),因為他改變了我對管理的一些看法。員工滿意度調查是企業(yè)管理活動的基礎性工作之一。企業(yè)的管理要受員工滿意度的約束,管理成敗的關鍵就在于員工是否在同樣的價值觀的熏陶下認同企業(yè)的管理理念境。成功的企業(yè)都十分重視員工滿意度的分析;反之,忽視員工滿意度的調查,企業(yè)必...

桑郁 2022-10-30查看全文


GE的價值觀我們所有的人永遠堅定地保持正直的品格。---這一點最重要,造產品容易造正直的人難。滿懷激情的致力于保證用戶的成功。---我們中國人容易老,激情很快就留給自己的子孫,把希望寄托到下一代,而不靠自己努力,兒子就是自己的產品??粗仄焚|(六西格瑪),確保用戶是它的第一受益者——并用它加速自己的成...

桑郁 2022-10-30查看全文


比爾蓋茨宣布退休,并表示將580億美元財產全數(shù)捐給慈善事業(yè),不留一分一毫給子女。國內頗有人問:為什么中國出不了比爾蓋茨這樣的慈善富豪?說不客氣點,這真是一個很傻很天真的問題。 比爾蓋茨將財產盡數(shù)捐出,人稱“裸捐”。這樣的人,只可遇而不可求。這樣的道德境界,已臻完美。拿這樣的最高道德標準來要求國人...

桑郁 2022-10-30查看全文


關于會議: 會議,理解上為三人或其以上的人集體通過談話來解決某一問題的行為。 兩個人的為交談,一個人的。。。。。叫做自言自語。 會議一般為各色領導們如何樹立自己的高大形象,如何的拉攏手下,甚至是如何的排擠他人的舞臺,早已經脫離了其本質,也就是說,成了浪費時間的最有力的工具。 為什么要開會:會議是管理...

桑郁 2022-10-30查看全文


管理的成功是管理者的成功,管理的失敗是管理者的失敗 企業(yè)的成敗取決于戰(zhàn)略管理,而正確的戰(zhàn)略確定后,干部是決定性因素。1、看不出問題是大問題,有人說是回光返照,就是企業(yè)危機往往時鼎盛時很快就到來,當形式大好一片時,一定要注意預防危機,現(xiàn)在我們原來自豪的出口型企業(yè)現(xiàn)在就遇到了危機,中國海關總署周四(7月...

桑郁 2022-10-30查看全文


一次周會上,大家提到了核心競爭力,于是有人提出,專利是否是核心競爭力,并且來問我,我毫不遲疑的說--不是,于是同事就停下來,估計和我的答案一致,就沒有在論下去。 其實核心竟爭力表現(xiàn)為四個核心能力:1、發(fā)掘和吸附客戶的能力,微軟讓世界上的計算機客戶依賴,但是他的技術并沒有超過蘋果,他壟斷了所有軟件兼...

桑郁 2022-10-30查看全文


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