國家勞動部注冊培訓師，AMA（美國管理協(xié)會）PTT認證講師，中央電大通用管理能力認證訓練講師, 國家經(jīng)貿(mào)委中企聯(lián)培訓中心簽約講師，國家勞動部人員選拔面試考官資格認證授權講師。 曾服務于全球知名的跨國企業(yè)，接受過眾多海內(nèi)外資格認證訓練, 如高效能人士七項習慣, 第五項修煉, 管理能力發(fā)展訓練、人力資源管理等. 具備多年中西方不同文化工作經(jīng)歷背景,豐富管理及培訓經(jīng)驗, 深入了解不同行業(yè)不同類型企業(yè)的困惑和存在的問題, 融合中西方先進管理精髓以及行業(yè)豐富實戰(zhàn)經(jīng)驗，致力于為中國企業(yè)騰飛提供管理技能、人力資源管理、企業(yè)變革與成長、培訓師修煉、員工素質(zhì)技能提升等領域咨詢和培訓。
【個人特長】
長期在跨國企業(yè)從事人力資源,培訓及管理工作, 以講授管理技能, 人力資源管理，企業(yè)變革, 培訓師修煉,員工職業(yè)素質(zhì)修煉方面的課程見長. 
授課范圍包括:
管理技能：MTP（管理能力發(fā)展訓練）

GMP（通用能力認證訓練）

練就一雙識才的慧眼

壓力管理與人際關系建立

高效時間管理

團隊效能訓練

魅力人際溝通

情境領導

非人力資源的人力資源管理

項目管理

現(xiàn)場5S推行

如何應對客戶驗廠

一線班組長管理技能提升訓練
企業(yè)變革與成長類：

學習型組織的建立

企業(yè)文化建立與推行
培訓師修煉：

TTT培訓師培訓

高效能培訓規(guī)劃與管理

員工職業(yè)素質(zhì)修煉：高效能人士的七項習慣、與成功有約、大學生求職面試技巧、六頂思考帽、演講技能訓練、系統(tǒng)思考、自我管理
【授課特色】 
n 牢牢把握成年人學習特點，致力于營造輕松愉悅的學習氛圍，授課采用互動性雙向交流的方式, 案例討論, 角色扮演, 游戲競賽, 活動練習等多元化的教學手法, 巧妙的運用各種培訓技巧，語言生動活潑, 對理論的詮釋深入淺出, 把教學內(nèi)容與實戰(zhàn)相結合,引導學員突破舊有思維, 增強學習能力及技巧運用的效果, 真正做到學以致用,即學即用;
n 具有高度的敬業(yè)精神, 正如學員所言,”授課時完全進入忘我的狀態(tài)”, 充滿激情與活力, 極富感染力. 善于調(diào)動學員積極性，思維敏捷，條理清晰，有很好的親和力。其課程與學員實際工作緊密結合，滿意度長期保持在百分之八十五以上。
n 課程擅長依據(jù)企業(yè)實際情況，開發(fā)和實施符合企業(yè)的課程，在課程實施前準確把握企業(yè)問題, 針對企業(yè)問題, 通過工作坊形式, 不僅注重提高學員對知識的掌握, 更注重高效實用, 站在企業(yè)角度幫助企業(yè)找到解決方案.