國內(nèi)知名人力資源管理、市場(chǎng)營銷實(shí)務(wù)專家、秘書訓(xùn)練專家、國內(nèi)早期倡導(dǎo)咨詢式培訓(xùn)的先驅(qū)者之一。雙向成功模式的創(chuàng)立者、終身學(xué)習(xí)的實(shí)踐者。 擁有17年專業(yè)服務(wù)、10年專業(yè)培訓(xùn)經(jīng)歷。 企業(yè)管理碩士、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師、國家注冊(cè)管理咨詢師、職業(yè)講師。 現(xiàn)任：
多家國內(nèi)外權(quán)威職業(yè)資格證書如中國商業(yè)技師協(xié)會(huì)職業(yè)經(jīng)理認(rèn)證課程班客座教授。
廣州大學(xué)、廣東外語外貿(mào)大學(xué)、廣州珠江管理專修學(xué)院、上海社會(huì)科學(xué)院、中國人才黃頁、上海復(fù)濟(jì)企業(yè)管理顧問公司、佛山市克萊科特管理技術(shù)有限公司、廣州秦儀企業(yè)顧問公司、廣州黃埔開發(fā)區(qū)東區(qū)人力市場(chǎng)、易道培訓(xùn)網(wǎng)、中國企業(yè)管理培訓(xùn)網(wǎng)、易創(chuàng)培訓(xùn)網(wǎng)、職業(yè)能力建設(shè)網(wǎng)、培訓(xùn)經(jīng)理世界特邀培訓(xùn)咨詢專家。
廣州鉑川培訓(xùn)機(jī)構(gòu)高級(jí)培訓(xùn)講師、專職顧問師。
廣州千思策劃?rùn)C(jī)構(gòu)高級(jí)策劃師。

歷任：某知名美資企業(yè)人事后勤經(jīng)理、某跨國企業(yè)集團(tuán)國內(nèi)總代理營銷部長(zhǎng)，某外資地產(chǎn)集團(tuán)總部行政人事總監(jiān)、董事長(zhǎng)助理、副總經(jīng)理，廣東天星健一實(shí)業(yè)集團(tuán)公司董事長(zhǎng)助理、國內(nèi)營銷中心高級(jí)經(jīng)理營銷總監(jiān)，中國人才黃頁、廣州銳旗下屬分公司東莞安達(dá)盛人才資源開發(fā)公司總經(jīng)理。廣州智信達(dá)咨詢有限公司總經(jīng)理、高級(jí)顧問等職務(wù)。

主要講授課程：
人力資源管理類課程
1、 《人力資源的開發(fā)與管理》--2天
2、 《激勵(lì)藝術(shù)與員工管理》--1天
3、《工作分析與崗位描述》--2天；
4、《組織架構(gòu)設(shè)計(jì)》2天；（優(yōu)）
5、《人力資源規(guī)劃》2天 ；
6、《專業(yè)人才評(píng)估與招聘》--2天；
7、《薪酬設(shè)計(jì)》2天；
8、《有效的績(jī)效考核》2天；（優(yōu)）
10《職業(yè)規(guī)劃與管理》1天；（優(yōu)）
11、《培訓(xùn)規(guī)劃與管理》2天；
12、 《內(nèi)部培訓(xùn)師訓(xùn)練》2天；（優(yōu)）
13、《非人力資源經(jīng)理的人力資源管理》2天（優(yōu)）

綜合管理與個(gè)人成長(zhǎng)類
1、《打造團(tuán)隊(duì)執(zhí)行力》2天（ 優(yōu)）
2、《商務(wù)秘書與助理》2天；（優(yōu)）
3、《會(huì)議管理與簡(jiǎn)報(bào)技巧》1天。
4、《時(shí)間管理》1天；
5、《商務(wù)禮儀》1-2天；
6、《管理溝通》1天；
7、《職業(yè)經(jīng)理人高級(jí)管理溝通》1天（優(yōu)）
8 、《團(tuán)隊(duì)建設(shè)》2天。
9、《如何做個(gè)受歡迎的人》0.5天

業(yè)務(wù)與營業(yè)人員訓(xùn)練課程
1、促銷人員訓(xùn)練---2天；
2、專業(yè)銷售技巧---2天；
3、客戶服務(wù)與管理—2天

策劃與咨詢項(xiàng)目：金牌行業(yè)策劃
1、房地產(chǎn)組織架構(gòu)與管理模式設(shè)計(jì)；（優(yōu)）
2、鋼木家具企業(yè)制度與營運(yùn)體系策劃；（優(yōu)）
3、貿(mào)易公司團(tuán)隊(duì)組建與薪酬考核體系建設(shè)；（優(yōu)）
4、企業(yè)管理診斷；（優(yōu)）
5、企業(yè)管理與市場(chǎng)營銷常年顧問。（優(yōu)）

授課特色
張先生具有多年外資企業(yè)人事行政總監(jiān)、董事長(zhǎng)助理、營銷部長(zhǎng)、總監(jiān)實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)。
其培訓(xùn)特點(diǎn)深入淺出、清晰有條理、課堂氣氛輕松、實(shí)戰(zhàn)性強(qiáng)。授課風(fēng)格風(fēng)趣幽默、理論緊密結(jié)合工作實(shí)際、貼切務(wù)實(shí)、生動(dòng)易懂，善于運(yùn)用故事、游戲、角色扮演、研討、互動(dòng)等方法增強(qiáng)教學(xué)效果。憑著張老師在人力資源與銷售管理上的豐富經(jīng)驗(yàn)和知識(shí)以及專業(yè)的培訓(xùn)技巧，使得每次的公開課和企業(yè)的內(nèi)部培訓(xùn)中，都深受歡迎，效果顯著，
客戶都非常滿意！在這幾年的導(dǎo)師和顧問生涯里，張先生通過企業(yè)論壇、內(nèi)訓(xùn)、公開課、客戶研討會(huì)、項(xiàng)目咨詢等多種方式已經(jīng)為國內(nèi)300多家大中型機(jī)構(gòu)提供培訓(xùn)與咨詢服務(wù)，培訓(xùn)了幾千名學(xué)員，并得到良好的聲譽(yù)。
學(xué)以致用、注重實(shí)際操作、突出實(shí)戰(zhàn)性、理順?biāo)季S并系統(tǒng)化、傳授先進(jìn)而有效的經(jīng)驗(yàn)，這就是張先生的培訓(xùn)宗旨。通過張先生的傳授，使接受過培訓(xùn)的學(xué)員的溝通技能都有顯著提高、從而提高了工作績(jī)效。這也是他課程久盛不衰、場(chǎng)場(chǎng)爆滿的原因。

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