詳細(xì)目錄：

第一篇 《工會(huì)法》、《中國工會(huì)章程》
第一章《工會(huì)法》
中華人民共和國工會(huì)法
《工會(huì)法》的修正
第二章 《中國工會(huì)章程》
中國工會(huì)章程
第三章 提高工會(huì)工作者的自身素質(zhì)和修養(yǎng)
工會(huì)工作者必備的素質(zhì)修養(yǎng)

第二篇 工會(huì)主席的領(lǐng)導(dǎo)方法及藝術(shù)
第一章 工會(huì)基本領(lǐng)導(dǎo)方法
工會(huì)領(lǐng)導(dǎo)方法基礎(chǔ)知識(shí)
第二章 工會(huì)主席領(lǐng)導(dǎo)方法及藝術(shù)
工會(huì)主席領(lǐng)導(dǎo)方法基礎(chǔ)知識(shí)

第三篇 工會(huì)民主管理工作培訓(xùn)
第一章 工會(huì)民主管理基礎(chǔ)知識(shí)
企業(yè)管理與企業(yè)民主管理
第二章 工會(huì)民主管理的主要形式
職工代表大會(huì)

第四篇工會(huì)集體合同與集體協(xié)商工作培訓(xùn)
第一章集體協(xié)商
集體協(xié)商基礎(chǔ)知識(shí)
第二章集體合同
集體合同基礎(chǔ)知識(shí)

第五篇 工會(huì)維權(quán)工作培訓(xùn)
第一章 工會(huì)維權(quán)基礎(chǔ)知識(shí)
工會(huì)維護(hù)職能的性質(zhì)與作用
第二章 企業(yè)職工合法權(quán)益的維護(hù)
外商投資企業(yè)職工合法權(quán)益的維護(hù)
第三章 職工勞動(dòng)就業(yè)權(quán)的維護(hù)
勞動(dòng)就業(yè)的一般規(guī)定
特殊群體的就業(yè)保護(hù)
第四章 職工休息休假權(quán)的維護(hù)
工作時(shí)間的規(guī)定
休息休假的規(guī)定
第五章 職工勞動(dòng)報(bào)酬權(quán)的維護(hù)
勞動(dòng)報(bào)酬的一般規(guī)定，
特殊情況下的工資支付
第六章 職工安全衛(wèi)生權(quán)益的維護(hù)
勞動(dòng)安全衛(wèi)生的一般規(guī)定
企業(yè)職工傷亡事故的認(rèn)定及處理
第七章 女職工和未成年工權(quán)益的特殊維護(hù)
女職工權(quán)益的特殊維護(hù)
未成年工權(quán)益的特殊維護(hù)

第六篇 工會(huì)勞動(dòng)爭議處理工作培訓(xùn)
第一章 勞動(dòng)爭議處理基礎(chǔ)知識(shí)
勞動(dòng)爭議與勞動(dòng)爭議處理制度
第二章 勞動(dòng)爭議調(diào)解
勞動(dòng)爭議調(diào)解基礎(chǔ)
第三章 勞動(dòng)爭議仲裁
勞動(dòng)爭議仲裁基礎(chǔ)
第四章 勞動(dòng)爭議訴訟
勞動(dòng)爭議訴訟基礎(chǔ)

第七篇 工會(huì)財(cái)務(wù)工作培訓(xùn)
第一章 工會(huì)財(cái)務(wù)工作基礎(chǔ)知識(shí)
財(cái)務(wù)管理原理
第二章工會(huì)會(huì)計(jì)
工會(huì)會(huì)計(jì)基礎(chǔ)
第三章 工會(huì)財(cái)務(wù)工作實(shí)務(wù)
工會(huì)財(cái)務(wù)預(yù)算

第八篇 工會(huì)經(jīng)費(fèi)審計(jì)工作培訓(xùn)
第一章 工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查基礎(chǔ)知識(shí)
審計(jì)學(xué)原理
工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查的性質(zhì)、職能與作用
第二章 工會(huì)經(jīng)費(fèi)審查實(shí)務(wù)
流動(dòng)資產(chǎn)審計(jì)

第九篇 工會(huì)信息文書工作培調(diào)
第一章 工會(huì)信息工作基礎(chǔ)知識(shí)
信息時(shí)代與信息
工會(huì)信息的內(nèi)容、性質(zhì)與作用
第二章 工會(huì)行政公文寫作
工會(huì)行政公文基礎(chǔ)知識(shí)
工會(huì)應(yīng)用文基礎(chǔ)知識(shí)
第十篇 工會(huì)常用政策法規(guī)培訓(xùn)
第十一篇 工會(huì)管理制度范本

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