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中華人民共和國勞動(dòng)和社會保障部
我國將建立失業(yè)登記和失業(yè)保險(xiǎn)監(jiān)測制度
為提高失業(yè)管理和失業(yè)保險(xiǎn)宏觀決策水平，近日，勞動(dòng)和社
會保障部決定建立失業(yè)登記和失業(yè)保險(xiǎn)監(jiān)測制度。．．．．．
勞動(dòng)保障部要求，各地級城市勞動(dòng)保障部門要按照技術(shù)規(guī)范
要求，將轄區(qū)內(nèi)登記的失業(yè)人員和領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員的原始信
息，按月轉(zhuǎn)入本市統(tǒng)一的勞動(dòng)保障數(shù)據(jù)中心交換區(qū)，并上傳到省
級勞動(dòng)保障數(shù)據(jù)中心。各省級勞動(dòng)保障數(shù)據(jù)中心將轄區(qū)內(nèi)各市上
傳的原始信息在省級交換區(qū)合并，并按月上傳到部數(shù)據(jù)中心，同
時(shí)追加到省級數(shù)據(jù)中心決策區(qū)，形成省級監(jiān)測數(shù)據(jù)庫。勞動(dòng)保障
部按月將各省數(shù)據(jù)中心上傳的原始信息在交換區(qū)合并，并追加到
決策區(qū)．．．．．．
據(jù)悉，失業(yè)登記和失業(yè)保險(xiǎn)監(jiān)測信息分析主要包括以下內(nèi)容：
登記失業(yè)人員和領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員的自然和社會屬性及其結(jié)構(gòu)
分布、登記失業(yè)人員和領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員失業(yè)前的就業(yè)狀態(tài)、
登記失業(yè)人員失業(yè)期間的有關(guān)情況、登記失業(yè)人員就業(yè)和再就業(yè)
情況、領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員的繳費(fèi)和享受待遇情況及登記失業(yè)人
員和領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金人員之間的關(guān)聯(lián)情況等。
《中國的社會保障狀況和政策》白皮書
國務(wù)院新聞辦2004年11月7日發(fā)布的《中國的社會保障狀況和
政策》白皮書(以下簡稱白皮書)透露，截至去年底，中國參加失業(yè)
保險(xiǎn)的人數(shù)已達(dá)10373萬人，全午共為742萬失業(yè)人員提供了不同期
限的失業(yè)保險(xiǎn)待遇。
據(jù)白皮書介紹，中國政府于1999年頒布了《失業(yè)保險(xiǎn)條例》，
使失業(yè)保險(xiǎn)制度更加規(guī)范和完善。
詼條例規(guī)定，城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位及其職工必須參加失業(yè)保險(xiǎn)，
失業(yè)人員失業(yè)前所在單位和本人按規(guī)定累計(jì)繳費(fèi)時(shí)間滿一年不足五
年的，領(lǐng)取失業(yè)保險(xiǎn)金的期限最長為12個(gè)月：滿五年不足十年的，
最長為18個(gè)月：十年以上的，最長為24個(gè)月。
條例還規(guī)定，城鎮(zhèn)企業(yè)事業(yè)單位招用的農(nóng)民合同制工人參加失
業(yè)保險(xiǎn)。用人單位按規(guī)定繳費(fèi)，個(gè)人不繳費(fèi)。連續(xù)工作．．．．．．
白皮書指出，在保障失業(yè)人員基本生活的同時(shí)，中國也積極探
索失業(yè)保險(xiǎn)對促進(jìn)再就業(yè)的有效辦法．．．．．．
據(jù)白皮書介紹，鑒于國有企業(yè)分流富余人員的壓力加大，而失
業(yè)保險(xiǎn)支撐能力尚顯不足的實(shí)際情況，中國政府于1998年建立了國
有企業(yè)下崗職工基本生活保障制度。
白皮書指出，今后一個(gè)時(shí)期，中國勞動(dòng)力總量過剩的矛盾和就
業(yè)的結(jié)構(gòu)性矛盾將持續(xù)存在，失業(yè)保險(xiǎn)面臨的壓力仍然較大。中國
政府將努力擴(kuò)大失業(yè)保險(xiǎn)覆蓋范圍。．．．．．
三。本書讀者對象
1。各級政府黨政機(jī)關(guān)，
2。各勞動(dòng)局，
3．各級民政部門，
4．各勞動(dòng)和社會保障局，
5．各再就業(yè)辦公室，
6．各就業(yè)安置委員會，
7．各單位人事管理部門，
8．各級工會，
9．各職業(yè)培訓(xùn)中心。
世界知識音像出版社
定價(jià)：998。00元
1CD+手冊四卷
第一編勞動(dòng)失業(yè)登記和勞動(dòng)失業(yè)保險(xiǎn)監(jiān)測制
度最新文件精神
一、勞動(dòng)失業(yè)登記制度在我國的建立與效
能分析(2004年1 2月)
二、我國將建立失業(yè)登記和失業(yè)保險(xiǎn)監(jiān)測
制度(中華人民共和國勞動(dòng)和社會保障
部 2004—11—18)
三、勞動(dòng)失業(yè)登記與勞動(dòng)失業(yè)保險(xiǎn)國家領(lǐng)
導(dǎo)人講話精神
四、勞動(dòng)失業(yè)登記與勞動(dòng)失業(yè)保險(xiǎn)監(jiān)測其
他相關(guān)文件精神 —
第二編勞動(dòng)失業(yè)與勞動(dòng)保險(xiǎn)制度
第一章勞動(dòng)關(guān)系概論
第二章勞動(dòng)力與勞動(dòng)力市場
第三章勞動(dòng)安全保障
第四章勞動(dòng)失業(yè)
第五章我國的勞動(dòng)保險(xiǎn)制度
第三編勞動(dòng)失業(yè)現(xiàn)狀及其對策
第一章勞動(dòng)失業(yè)的成因與決定因素
第二章勞動(dòng)失業(yè)治理的通行辦法
第三章我國目前的勞動(dòng)失業(yè)狀況趨勢及對策
第四編勞動(dòng)失業(yè)登記規(guī)范操作制度
第一章勞動(dòng)失業(yè)調(diào)查
第二章就業(yè)狀況分析
第三章勞動(dòng)失業(yè)數(shù)據(jù)搜集
第四章勞動(dòng)失業(yè)登記制度
第五章勞動(dòng)失業(yè)登記規(guī)范化管理
第六章勞動(dòng)失業(yè)登記人員操作技能
第七章勞動(dòng)失業(yè)登記常見問題處理
第五編勞動(dòng)失業(yè)登記與勞動(dòng)再就業(yè)
第一章勞動(dòng)失業(yè)登記與失業(yè)保險(xiǎn)金
第二章失業(yè)人員失業(yè)期間管理
第三章失業(yè)人員與再就業(yè)
第四章失業(yè)人員最低生活保障金
第六編失業(yè)保險(xiǎn)監(jiān)測制度
第一章失業(yè)保險(xiǎn)監(jiān)測
第二章勞動(dòng)保障機(jī)構(gòu)組織管理
第三章勞動(dòng)失業(yè)監(jiān)測數(shù)據(jù)管理
第四章失業(yè)登記與失業(yè)保險(xiǎn)數(shù)據(jù)管理
第五章失業(yè)登記監(jiān)測信息分析處理
第七編失業(yè)保險(xiǎn)與再就業(yè)培訓(xùn)
第一章再就業(yè)工程建設(shè)
第二章國家對再就業(yè)工程的政策扶持
第三章失業(yè)下崗人員再就業(yè)觀念
第四章再就業(yè)的崗位開發(fā)
第五章再就業(yè)工程中的職業(yè)介紹指導(dǎo)與培訓(xùn)
第六章失業(yè)保險(xiǎn)監(jiān)測與就業(yè)模式創(chuàng)新
第八編勞動(dòng)失業(yè)登記和勞動(dòng)失業(yè)保險(xiǎn)監(jiān)測相
關(guān)法律法規(guī)

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