中國現(xiàn)代股份制企業(yè)管理層工作寶典》全套15冊

本書秉承北京大學(xué)、清華大學(xué)、中國人民大學(xué)百年文化積淀，結(jié)合多年為企業(yè)服務(wù)的卓越實(shí)踐，通過對廣大股份制企業(yè)管理層的廣泛咨詢與企業(yè)商戰(zhàn)案例的完美結(jié)合，從企業(yè)管理的戰(zhàn)略層面、投融資層面、營銷層面、領(lǐng)導(dǎo)層面、用人層面、財(cái)務(wù)執(zhí)行層面、治理層面、組織層面、品牌建設(shè)層面、決策層面等為股份制企業(yè)高層管理者解讀企業(yè)管理新方法、新理念、新思維，點(diǎn)燃企業(yè)經(jīng)營者的智慧之火，實(shí)現(xiàn)企業(yè)經(jīng)營管理能力的全面提升。
根據(jù)股份制企業(yè)發(fā)展中的實(shí)際問題，全書體例設(shè)置更加注重創(chuàng)新與實(shí)用，涵蓋多個管理領(lǐng)域：公司治理、公司戰(zhàn)略、戰(zhàn)略財(cái)務(wù)、戰(zhàn)略營銷和戰(zhàn)略人力資源管理和卓越領(lǐng)導(dǎo)之道、風(fēng)險投資。在系統(tǒng)學(xué)習(xí)和領(lǐng)會相關(guān)結(jié)構(gòu)與知識體系之后，廣大讀者可以繼續(xù)在實(shí)踐中不斷深化學(xué)習(xí)課程的認(rèn)識，不斷拓展自己的管理知識視野，增加自己知識面。
詳細(xì)目錄中山
第一部：企業(yè)財(cái)務(wù)卷－打造企業(yè)久續(xù)成長牢固基礎(chǔ)
國際國內(nèi)市場環(huán)境的不斷變化，使得我國越來越多的公司面臨日益殘酷的競爭和挑戰(zhàn)。怎樣從生存、發(fā)展的新視角，尋求公司的發(fā)展戰(zhàn)略和發(fā)展目標(biāo)，以成為我國企業(yè)界、財(cái)務(wù)管理怎樣發(fā)揮其應(yīng)有的功能和作用，則更家為人們所重視，以致全社會越來越關(guān)注高級財(cái)務(wù)人才的培養(yǎng)。財(cái)務(wù)管理不僅涉及投資。融資、金融生品的使用、資本結(jié)構(gòu)分析、財(cái)務(wù)計(jì)劃于控制、流動資產(chǎn)管理。收購兼并與重組清算。養(yǎng)老金管理以及跨國經(jīng)營管理等。還涉及經(jīng)濟(jì)學(xué)、管理學(xué)、會計(jì)學(xué)、營銷學(xué)、營銷學(xué)、財(cái)政學(xué)、貨幣銀行和資本市場等方面的理論和方法。
第二部：企業(yè)營銷卷－擴(kuò)張企業(yè)生存發(fā)展空間
在社會生產(chǎn)力繼續(xù)快速發(fā)展的同時，企的經(jīng)營環(huán)境已經(jīng)發(fā)生了深刻而又巨大的變化。產(chǎn)生能力過剩，產(chǎn)品供大于求；消費(fèi)者的影響力增強(qiáng)，選擇機(jī)會越來越多，市場競爭加劇，市場日益開發(fā)。在這樣的背影下，營銷能力已經(jīng)成為企業(yè)生存于發(fā)展的關(guān)鍵之一。
本卷以企業(yè)營銷活動的基本過程為主線，根據(jù)市場的規(guī)律對營銷管量的理論和方法進(jìn)行了系統(tǒng)的述。其內(nèi)容涵蓋了市場與營銷的基本概念、營銷概念、營銷環(huán)境、營銷戰(zhàn)略、競爭戰(zhàn)略、消費(fèi)者市場、組織市場、市場調(diào)研、市場細(xì)分與目標(biāo)市場選擇、產(chǎn)品策略、價格策略、分銷策略、促進(jìn)策略、服務(wù)營銷、國際市場營銷和網(wǎng)絡(luò)營銷、同時將市場營銷的新觀點(diǎn)。新理論介紹給讀者、如4R理論、顧客滿意理論、關(guān)系營銷理論、營銷理論、整合營銷傳播理論和網(wǎng)絡(luò)營銷理論等。
第三部：企業(yè)文化卷－引導(dǎo)企業(yè)生存發(fā)展之路
市場經(jīng)濟(jì)的特點(diǎn)就是競爭，產(chǎn)品競爭、質(zhì)量競爭、價格競爭都是通過市場來體現(xiàn)的，深層次的競爭則是在企業(yè)文化上進(jìn)行的，企業(yè)文化表面看是虛的，但它是企業(yè)經(jīng)營的靈魂。它能激發(fā)人們自覺地創(chuàng)造性地從事經(jīng)營活動，豐富企業(yè)文物質(zhì)財(cái)富。對企業(yè)經(jīng)營。管理和企業(yè)心衰有深遠(yuǎn)的指導(dǎo)意義。經(jīng)營最簡單的是向消費(fèi)者介紹推銷產(chǎn)品，中層次的是向消費(fèi)者推薦企業(yè)的經(jīng)營和管理模式，深層次的是向消費(fèi)者推介企業(yè)的理念，這才是最高層次的經(jīng)營，用錢可以收購上百個企業(yè)可卻買不到優(yōu)秀的企業(yè)文化。
第四部：人力資源卷－全面實(shí)現(xiàn)企業(yè)終極目標(biāo)
人力資源管理，就是指運(yùn)用現(xiàn)代的科學(xué)方法，對一定物力相結(jié)合的人力進(jìn)行合理培訓(xùn)、組織和調(diào)配，使人力、物力經(jīng)常保持最佳比例，同時對人的思想、心里和行為進(jìn)行恰當(dāng)?shù)恼T導(dǎo)、控制和協(xié)調(diào)，充分發(fā)揮人的主觀能動性，使人盡其才，事的其人，人事相其，以實(shí)現(xiàn)組織目標(biāo)。
本卷要指導(dǎo)讀者達(dá)成三大目標(biāo)
1、保證組織對人力資源的需求求得到最大限度的滿足
2、最大限度地開發(fā)與管理組織內(nèi)外的人力資源，促進(jìn)組織的持續(xù)發(fā)展
3、維護(hù)與激勵組織內(nèi)部人力資源，使其潛能能得到最大極度的發(fā)揮，使其人力資本得到應(yīng)有的提升與擴(kuò)充
第五部：生產(chǎn)運(yùn)作卷－深度優(yōu)化企業(yè)管理價值
生產(chǎn)運(yùn)作管理是對生產(chǎn)運(yùn)作系統(tǒng)的設(shè)計(jì)，運(yùn)行與維護(hù)過程與維護(hù)過程的管理，它包括對生產(chǎn)運(yùn)作活動進(jìn)行計(jì)劃，組織和控制。限度股份制企業(yè)管理意義上的生產(chǎn)運(yùn)作管理學(xué)內(nèi)涵和外挺已經(jīng)大大擴(kuò)展了，它將凡是有投入—轉(zhuǎn)換—產(chǎn)出的組織的活動納入其研究范圍，不僅包括工業(yè)制造企業(yè)、而且包括了工業(yè)制造，而且包括了服務(wù)業(yè)、社會公益組織及市政府機(jī)構(gòu)，特別是隨著國民經(jīng)濟(jì)中第三產(chǎn)業(yè)所占比重越來越大，對其運(yùn)作的管理日益重要，也為運(yùn)作管理研究的重要內(nèi)容。不僅如此現(xiàn)代生產(chǎn)與運(yùn)作管理內(nèi)涵范圍不僅局限于生產(chǎn)過程的計(jì)劃、組織與控制，而且還包括運(yùn)作戰(zhàn)略的制定、運(yùn)作系統(tǒng)設(shè)計(jì)、運(yùn)作系統(tǒng)運(yùn)行等多個層次的內(nèi)容。第一部：中國現(xiàn)代股份制企業(yè)管理層工作寶典企業(yè)財(cái)務(wù)卷

第二部：中國現(xiàn)代股份制企業(yè)管理層工作寶典企業(yè)營銷卷
第三部：中國現(xiàn)代股份制企業(yè)管理層工作寶典企業(yè)文化卷
第四部：中國現(xiàn)代股份制企業(yè)管理層工作寶典人力資源卷
第五部：中國現(xiàn)代股份制企業(yè)管理層工作寶典生產(chǎn)運(yùn)作卷

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