王勍老師的內訓課程
普通話與口語表達培訓王勍老師培訓管理實踐專家/演講與表達專家課程背景語言是人與人交往中極其重要的媒介，擁有清晰的表達將讓每一個人更加具有魅力。作為職場人士，在工作環(huán)境中，優(yōu)秀的口語表達能力可以助力人們更好的開展工作?？谡Z表達能力體現(xiàn)在商務洽談、培訓、輔導、宣導、產(chǎn)品展示會、項目推廣、會議主持等多種場景。本次課程主要通過方法引導、現(xiàn)場實戰(zhàn)的方式，結合不同語言環(huán)境，實際感受語言的魅力，提升學員的普通話水平及在當眾的語言表達能力。課程收益1.了解普通話相關的基本知識2.掌握科學發(fā)聲的基本方法和技巧3.了解自身待提高之處并加以練習4.提升口語表達的自信度，找到自身優(yōu)勢與特色風格5.結合實際工作場景進行
講師：王勍查看詳情
TTT培訓（綜合版）王勍老師培訓管理實踐專家/演講與表達專家課程背景1.【面向企業(yè)】強國必先強企，強企必先強人，培育優(yōu)秀人才需要卓越的培訓師。鑒于目前激烈的市場競爭，企業(yè)為了能獲得自己的一席之地，紛紛重視人力資源的培訓開發(fā)。內訓師，顧名思義就是為企業(yè)內部員工進行培訓的授課老師，肩負著傳承與創(chuàng)新企業(yè)文化理念、服務理念以及知識技能的重要職責。隨著企業(yè)人才培養(yǎng)與發(fā)展的工作越來越專業(yè)化，企業(yè)對于內訓師的培養(yǎng)也越來越重視。如今已經(jīng)有相當多的企業(yè)不僅費盡心思地在人才市場上尋找培訓師，而且在企業(yè)內部投入相當?shù)木碓耘嘧约旱呐嘤枎?。企業(yè)內訓師具有其獨到的優(yōu)勢：（1）對企業(yè)內部存在的問題非常熟悉，因而在培訓教
講師：王勍查看詳情
TTT精彩課堂呈現(xiàn)工作坊王勍老師培訓管理實戰(zhàn)專家/演講與表達專家課程背景1.【面向企業(yè)】強國必先強企，強企必先強人，培育優(yōu)秀人才需要卓越的培訓師。鑒于目前激烈的市場競爭，企業(yè)為了能獲得自己的一席之地，紛紛重視人力資源的培訓開發(fā)。內訓師，顧名思義就是為企業(yè)內部員工進行培訓的授課老師，肩負著傳承與創(chuàng)新企業(yè)文化理念、服務理念以及知識技能的重要職責。隨著企業(yè)人才培養(yǎng)與發(fā)展的工作越來越專業(yè)化，企業(yè)對于內訓師的培養(yǎng)也越來越重視。如今已經(jīng)有相當多的企業(yè)不僅費盡心思地在人才市場上尋找培訓師，而且在企業(yè)內部投入相當?shù)木碓耘嘧约旱呐嘤枎?。企業(yè)內訓師具有其獨到的優(yōu)勢：（1）對企業(yè)內部存在的問題非常熟悉，因而在培
講師：王勍查看詳情
TTT晉級培訓—課程設計開發(fā)amp;課堂掌控王勍老師培訓管理實踐專家/演講與表達專家課程背景1.【面向企業(yè)】強國必先強企，強企必先強人，培育優(yōu)秀人才需要卓越的培訓師。鑒于目前激烈的市場競爭，企業(yè)為了能獲得自己的一席之地，紛紛重視人力資源的培訓開發(fā)。內訓師，顧名思義就是為企業(yè)內部員工進行培訓的授課老師，肩負著傳承與創(chuàng)新企業(yè)文化理念、服務理念以及知識技能的重要職責。隨著企業(yè)人才培養(yǎng)與發(fā)展的工作越來越專業(yè)化，企業(yè)對于內訓師的培養(yǎng)也越來越重視。如今已經(jīng)有相當多的企業(yè)不僅費盡心思地在人才市場上尋找培訓師，而且在企業(yè)內部投入相當?shù)木碓耘嘧约旱呐嘤枎?。企業(yè)內訓師具有其獨到的優(yōu)勢：（1）對企業(yè)內部存在的問
講師：王勍查看詳情
TTT基礎培訓—PPT制作原則amp;表達修煉王勍老師培訓管理實踐專家/演講與表達專家課程背景1.【面向企業(yè)】強國必先強企，強企必先強人，培育優(yōu)秀人才需要卓越的培訓師。鑒于目前激烈的市場競爭，企業(yè)為了能獲得自己的一席之地，紛紛重視人力資源的培訓開發(fā)。內訓師，顧名思義就是為企業(yè)內部員工進行培訓的授課老師，肩負著傳承與創(chuàng)新企業(yè)文化理念、服務理念以及知識技能的重要職責。隨著企業(yè)人才培養(yǎng)與發(fā)展的工作越來越專業(yè)化，企業(yè)對于內訓師的培養(yǎng)也越來越重視。如今已經(jīng)有相當多的企業(yè)不僅費盡心思地在人才市場上尋找培訓師，而且在企業(yè)內部投入相當?shù)木碓耘嘧约旱呐嘤枎煛Ｆ髽I(yè)內訓師具有其獨到的優(yōu)勢：（1）對企業(yè)內部存在的
講師：王勍查看詳情
TTT精品課程開發(fā)工作坊王勍老師培訓管理實戰(zhàn)專家/演講與表達專家課程背景1.【面向企業(yè)】強國必先強企，強企必先強人，培育優(yōu)秀人才需要卓越的培訓師。鑒于目前激烈的市場競爭，企業(yè)為了能獲得自己的一席之地，紛紛重視人力資源的培訓開發(fā)。內訓師，顧名思義就是為企業(yè)內部員工進行培訓的授課老師，肩負著傳承與創(chuàng)新企業(yè)文化理念、服務理念以及知識技能的重要職責。隨著企業(yè)人才培養(yǎng)與發(fā)展的工作越來越專業(yè)化，企業(yè)對于內訓師的培養(yǎng)也越來越重視。如今已經(jīng)有相當多的企業(yè)不僅費盡心思地在人才市場上尋找培訓師，而且在企業(yè)內部投入相當?shù)木碓耘嘧约旱呐嘤枎?。企業(yè)內訓師具有其獨到的優(yōu)勢：（1）對企業(yè)內部存在的問題非常熟悉，因而在培