職業(yè)背景：
湖南大學工商管理學院副院長，“人力資源管理”專家，主要從事企業(yè)人力資源管理研究，主攻企業(yè)管理模式、薪酬設計與績效考核等。主持和參與國家社科基金、國家自然基金與省部級縱向研究項目9項，主持各類管理開發(fā)與咨詢項目10余項。
主要課題有：《地方財政行為規(guī)范化研究》、《非營利組織經(jīng)營管理研究》、《湖南省國有企業(yè)領導體制和組織管理制度研究》、《21世紀初湖南經(jīng)濟跨越式發(fā)展戰(zhàn)略研究》、《湖南省民營中小企業(yè)管理模式研究》、《湖南省旅游價格管理體制研究》、《