多年來(lái)一直致力于提升企業(yè)員工的素質(zhì)的研究、培訓(xùn)工作，對(duì)于東、西方禮儀有深入的研究和豐富的實(shí)戰(zhàn)經(jīng)驗(yàn)，十年的教育管理、培訓(xùn)經(jīng)驗(yàn),五年的管理咨詢(xún)行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗(yàn)，先后任華中師范大學(xué)、湖北大學(xué)、武漢商業(yè)服務(wù)學(xué)院校企聯(lián)合項(xiàng)目負(fù)責(zé)人，08年起從事管理咨詢(xún)行業(yè)培訓(xùn)師工作，得到中國(guó)移動(dòng)、中國(guó)電信、烽火科技、中國(guó)銀行、東風(fēng)本田等標(biāo)桿企業(yè)管理者和社會(huì)各界普遍接受和認(rèn)同。