熟悉并掌握企業(yè)戰(zhàn)略管理、組織管理、運(yùn)營(yíng)管理、市場(chǎng)營(yíng)銷管理、人力資源與行政管理、企業(yè)文化管理、團(tuán)隊(duì)管理、目標(biāo)管理、招商管理、拓展開(kāi)發(fā)管理、安全管理、物控采控管理、裝修工程與設(shè)備管理、資訊管理、財(cái)務(wù)管理等，掌握ISO標(biāo)準(zhǔn)的流程管理與文件管理。 善于掌握企業(yè)運(yùn)營(yíng)過(guò)程的主要節(jié)點(diǎn)，善于抓住核心環(huán)節(jié)與主要矛盾來(lái)解決問(wèn)題并提升企業(yè)經(jīng)營(yíng)管理水平。熟悉圍繞營(yíng)運(yùn)與市場(chǎng)所有環(huán)節(jié)的支持過(guò)程要求，并能有機(jī)聯(lián)系以形成機(jī)制或模式，能夠改良并推進(jìn)企業(yè)內(nèi)外部的管理。曾為多家企業(yè)建立行之有效的管理體系，并解決了其管理難題，策劃參與過(guò)的項(xiàng)目均能夠長(zhǎng)期自行有效運(yùn)轉(zhuǎn)。善于深入現(xiàn)場(chǎng)觀察并因地制宜地調(diào)研、歸納、分析、總結(jié)、改善，以提升企業(yè)的組織/崗位/制度/流程等，并形成模式與機(jī)制。文筆極佳且善于組織，長(zhǎng)于戰(zhàn)略與文化、團(tuán)隊(duì)與梯隊(duì)、平臺(tái)與渠道建設(shè)，是一位優(yōu)秀的制度/流程類標(biāo)準(zhǔn)化、規(guī)范化、專業(yè)化的機(jī)制 建筑專家，可獨(dú)立開(kāi)發(fā)專業(yè)管理模式，能夠推進(jìn)企業(yè)管理模式的轉(zhuǎn)變：經(jīng)驗(yàn)?zāi)Ｊ剑ㄈ酥疲﹔arr;科學(xué)模式（法制）rarr;現(xiàn)代化模式（文制）。 從商業(yè)模式與企業(yè)贏利模式的角度，運(yùn)用企業(yè)外部業(yè)務(wù)鏈與內(nèi)部?jī)r(jià)值鏈進(jìn)行經(jīng)營(yíng)管理，可結(jié)合應(yīng)用到企業(yè)經(jīng)營(yíng)與管...詳細(xì)>>

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