施煒老師公開課
戰(zhàn)略性績效管理：把戰(zhàn)略拆解到業(yè)務結果 2025-01-03
戰(zhàn)略性績效管理：把戰(zhàn)略拆解到業(yè)務結果主講：原華為人力資源專家、科興生物制藥副總裁 施煒瑾課程對象：企業(yè)中高層管理人員、人力資源負責人課程時間：2025年10月24-25日課程地點：廣州課程費用：4800元/人課程特色1. 打通組織績效和個人績效管理的完整閉環(huán)，夯實績效管理的最后一公里2. 清晰組織績效產出路徑及組織績效過程管理、差距識別、問題定義、策略優(yōu)化及行為落地3. 強化企業(yè)管理腰部力量，提升中高層管理者績效管理實戰(zhàn)能力，掌握績效管理PDCA的核心方法論、工具，現場進行專題研討和場景演練，以績效管理能力提升助力團隊實現quot;事成人爽”課程背景當前面對瞬息萬變的市場，企業(yè)更加需要具備極強
講師：施煒瑾我要報名
企業(yè)組織績效改進與人才效能提升 2025-01-03
《企業(yè)組織績效改進與人才效能提升》主講：原華為人力資源專家、科興生物制藥副總裁 施煒瑾課程對象：企業(yè)中高層管理人員、人力資源負責人課程時間：2025年5月24-25日課程地點：深圳課程費用：7800元/人課程特色1. 理解“贏”的邏輯：對企業(yè)經營有整體認知，能夠基于對公司戰(zhàn)略的理解，找準公司和部門的核心戰(zhàn)場，精準提煉當前的績效目標；2. 構建“贏”的能力：清晰組織績效產出路徑及組織績效過程管理、差距識別、問題定義、策略優(yōu)化及行為落地，基于績效策略和關鍵行動掌握排兵布陣和人效提升的方法3. 激發(fā)“贏”的動力： 對市場導向的企業(yè)激勵機制有整體認知，掌握企業(yè)薪酬包的總控與分包方法，同時對企業(yè)多元化激