葉紅 老師
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葉紅老師的內(nèi)訓課程
被賦能的高效發(fā)言——管理者工作演講與表達課程背景:身為管理者,我們每天都要進行大量發(fā)言:工作匯報,是否講得條理清晰、觀點明確?布置任務(wù),是否講得目標清楚、計劃有序?激勵團隊,是否講得聲情并茂、鼓舞員工?工作述職,是否成績突出、評價中肯?商務(wù)談判,是否有理有據(jù)、自信沉穩(wěn)?會議發(fā)言,是否要點明確、生動靈活?競聘競職,是否展示優(yōu)勢、表現(xiàn)積極?活動發(fā)言,是否緊扣主題、活躍氛圍?職場中,你的發(fā)言能給別人帶來多少能量,你就能收獲多大的影響力。聽眾被賦予能量的高效發(fā)言如何做到?要經(jīng)過專業(yè)、系統(tǒng)、科學、完整的訓練,要打造5個核心關(guān)鍵能力:1.意志力,調(diào)試心態(tài)自信穩(wěn)定;2.表達力,舉手投足生動呈現(xiàn);3.思維力,
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好口才成就卓越影響力——公眾演講實戰(zhàn)訓練課程背景:如果你是管理者,或者對外宣傳人士,你就需要站在公眾面前進行演講,這不僅代表著你的個人形象,同時還代表著你的組織品牌形象!站在臺上,你將要展現(xiàn)的是一種什么樣的形象呢?落落大方、鎮(zhèn)定自若、控場有力、內(nèi)容飽滿、結(jié)構(gòu)清晰、主題明確、表達生動、風趣幽默、聽眾專注的目光,還有時不時響起的掌聲……這的確是個美好的畫面,然而許多人上臺的表現(xiàn)恰恰相反,緊張局促、眼神不安、內(nèi)容混亂、主題不清、語言平淡、索然無味、聽眾沒有興趣、互動時聽眾不參與……也許你會說,演講我不擅長,我盡可能不參加這樣的場合。你到底能逃避多久呢?如果你擁有了這樣的演講力,那對你意味著什么呢?你